兵庫県尼崎市の会計年度任用職員の求人・仕事・採用

勤務時間(1)8時45分～16時45分 又は 9時 00分 ～ 17時 00分 (就業時間特記事項)週３５時間（７時間×５日勤務） ※勤務時間のご希望があれば相談に応じます (休憩時間)60分 (週所定労働日数) 週5日 ～ 週5日

仕事内容兵庫県尼崎市の医師事務作業補助（令和８年度兵庫県会計年度任用職員） (パート) | 兵庫県立尼崎総合医療センター ▼仕事内容 医師が行う事務的な業務をサポートする仕事です。 （医療秘書、医療クラーク）＜主な業務＞ ・文書作成補助（診断書や紹介状等） ・診察時の事務的補助（患者呼び込み、検査説明、診察予約等） ・システムへの代行入力（診察記事、検査結果等） ・各種統計資料の作成配属予定：循環器内科※経験の浅い方やブランクのある方、医療機関勤務経験の無い方でもご応募いただけます。 ＜変更範囲：変更なし＞ (兵庫県尼崎市) ▼職種 医師事務作業補助（令和８年度兵庫県会計年度任用職員）(パート・ア

勤務時間(1)8時45分～16時45分 (就業時間特記事項)週３５時間（７時間×５日勤務） ※勤務時間のご希望があれば相談に応じます (休憩時間)60分 (週所定労働日数) 週5日 ～ 週5日

仕事内容兵庫県尼崎市の臨床検査技師（令和８年度兵庫県会計年度任用職員） (パート) | 兵庫県立尼崎総合医療センター ▼仕事内容 生理検査室での臨床検査業務を行います。 ※経験の浅い方やブランクのある方、医療機関での勤務経験の無い方でもご応募いただけます。 ＜変更範囲：変更なし＞ (兵庫県尼崎市) ▼職種 臨床検査技師（令和８年度兵庫県会計年度任用職員）(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1511〜1693円 (基本給（時間換算額）)1511〜1693円 (月給)229193〜256761円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.65ヶ月分（前年度実績） (給

仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

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仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

仕事内容【職種】 正看護師 塚口駅徒歩１０分！地域の基幹病院で常勤のお仕事！残業少なめ♪研修制度充実で安心♪ 【ポイント】 ◆臨時職員→正職員へ常用雇用への道あり！ ◆研修制度充実！ ◎育児休暇は最高3年間取得可能★ ◎残業少なめ♪ ◎男性看護師も活躍中★ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 【仕事内容】 ○病棟での看護業務全般／3交代制。 ・固定チームナーシング、オーダリングシステム導入、紙カルテ ・【産科：22床】、【産科＆一般混合：35床/5床･30床】、【小児科：30床】で募集。 ※それ以外でも希望は配慮。NICU、GCUでも相談可能。 ・看護師の平均年齢は37歳ほど ・日勤

仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

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仕事内容【公務員待遇/3次救急病院】賞与4か月以上で年間休日120日以上☆24H院内保育所あり☆休暇制度や福利厚生充実☆教育・研修体制あり☆正職員登用あり☆しっかりとキャリアアップできる県立病院です♪ ●賞与4ヶ月分以上、年間休日120日以上☆公務員待遇でワークライフバランス抜群です♪ ●配属先は一般病棟のほか集中系病棟、OPE室、救急救命センターです。能力アップの2つのサポートプログラムやキャリアアップへの取り組み、e-ラーニング、メディカルライブラリーなど教育・研修体制が整っています！また正職員登用制度で学びながらキャリアアップが目指せます！ ●24H院内保育所や育児休暇、育児短時間勤務制度、子育

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