保育士 - 大阪府茨木市 の求人・仕事・採用時給1,500円〜

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 令和７年度 茨木市立幼稚園（預かり保育、早朝）の保育士 茨木市内の各公立幼稚園にて、預かり保育対応の保育業務をお願いします。 配属先の園や時間帯によって、対象となる年齢や細かい仕事内容は異なります。 ＊ピアノが苦手な方でもOKです！ <給与> 時給1,776円～1,776円 <勤務時間> シフト制 残業なし 1日4h以内OK 週2～3日からOK <休日休暇> 日曜、祝日、年末年始 <勤務地> 大阪府茨木市 <福利厚生> ◇ 労災保険

勤務時間 固定時間 勤務曜日：月曜日～金曜日 勤務時間：9：00～17：00、8：00～17：00 上記時間以外も相談可能です 休憩時間：45分 時間外労働：なし

仕事内容クラス運営のサポートをお願いします。 ＜お仕事内容＞ ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園対応 など ※上記は一例です。 休日・休暇 就業日以外 就業期間 即日～2026-03-31 福利厚生 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・託児所 ●社保・雇保完備●退職金制度あり●保育研修受講制度（月1回/無料）●お友達紹介手当（1人につき1万円相当/条件あり）●産休・育休・介護休暇の取得実績あり●敷地内は全面禁煙●定期健康診断受診（年1回）●乳がん・子宮頸がん 検診費用補助●インフルエンザ予防接種補助●プレゼント企画→当月に

勤務時間 固定時間 勤務曜日：月曜日～金曜日 勤務時間：8：30～17：30 実働7時間15分 休憩時間：45分 時間外労働：なし

仕事内容勤務先：私立認可保育園 クラス運営のサポートをお願いします。 ＜お仕事内容＞ ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園対応 など ※上記は一例です。 勤務先によって多少異なります。 休日・休暇 就業日以外 就業期間 即日～2026-03-31 試用期間：なし 福利厚生 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・託児所 ●社保・雇保完備●退職金制度あり●保育研修受講制度（月1回/無料）●お友達紹介手当（1人につき1万円相当/条件あり）●産休・育休・介護休暇の取得実績あり●敷地内は全面禁煙●定期健康診断受診（年1回）●乳がん・子宮

勤務時間 固定時間 勤務曜日：月曜日～金曜日 勤務時間：9：00～17：00 実働7時間15分 休憩時間：45分 時間外労働：なし

仕事内容保育業務 ・クラス運営のサポート ・食事、排泄、着替えの補助 ・連絡ノートの記入 ・掃除、消毒作業など 休日・休暇 就業日以外 就業期間 即日～2026-03-31 試用期間：なし 福利厚生 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・託児所 ●社保・雇保完備●退職金制度あり●保育研修受講制度（月1回/無料）●お友達紹介手当（1人につき1万円相当/条件あり）●産休・育休・介護休暇の取得実績あり●敷地内は全面禁煙●定期健康診断受診（年1回）●乳がん・子宮頸がん 検診費用補助●インフルエンザ予防接種補助●プレゼント企画→当月に仕事で稼働された方全員が応募できます！・シネマギフト・野球観戦/音楽

勤務時間シフト制 <勤務の時間帯> 11:20～19:30／09:20～17:30 交代制

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 ★2025年4月からの入職も可能です★ 【 お仕事内容 】 放課後等デイサービスにて 療育の補助のお仕事です♪ 1人で支援にあたっていただくことはありません！ メイントレーナーの補助になります。 ＊療育の補助 ＊支援の準備 ＊簡単な事務業務 予約管理やメール返信など （ローマ字打てたら問題ないです） 【 勤務時間 】 平日 11：20 ～ 19：30 （休憩60分） 土日祝 9：20 ～17：30 （休憩60分） 勤務 『応募』ボタンより、

勤務時間 就業時間１：9時00分〜11時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容保育士（午前・土曜日）【会計年度任用職員】 茨木市公立保育所の入所児童の保育をお願いします ※保育士資格必要 ６０歳以上の方も歓迎、ダブルワーク可 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 固定時間 勤務曜日：月曜日～金曜日 勤務時間：8：00～17：00 休憩時間：60分 時間外労働：なし

仕事内容企業主導型保育園でのお仕事です。 正職の先生のサポートをお願いします。 ＜お仕事内容＞ ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園対応 など ※上記は一例です。 休日・休暇 土日祝日 就業期間 即日～2026-03-31 福利厚生 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・託児所 ●社保・雇保完備●退職金制度あり●保育研修受講制度（月1回/無料）●お友達紹介手当（1人につき1万円相当/条件あり）●産休・育休・介護休暇の取得実績あり●敷地内は全面禁煙●定期健康診断受診（年1回）●乳がん・子宮頸がん 検診費用補助●インフルエンザ予防

勤務時間 就業時間１：7時30分〜10時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容保育士（早朝）【会計年度任用職員】 茨木市公立保育所の入所児童の保育をお願いします 経験は不問です ６０歳以上の方も歓迎、ダブルワーク可 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 固定時間 勤務曜日：月曜日～金曜日 勤務時間：9：00～17：00 実働7時間15分 休憩時間：45分 時間外労働：なし

仕事内容保育業務全般 ・クラス運営 ・着替え、食事、排泄の補助 ・連絡ノートの記入 ・掃除、消毒 など 休日・休暇 就業日以外 就業期間 即日～2026-03-31 試用期間：なし 福利厚生 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・託児所 ●社保・雇保完備●退職金制度あり●保育研修受講制度（月1回/無料）●お友達紹介手当（1人につき1万円相当/条件あり）●産休・育休・介護休暇の取得実績あり●敷地内は全面禁煙●定期健康診断受診（年1回）●乳がん・子宮頸がん 検診費用補助●インフルエンザ予防接種補助●プレゼント企画→当月に仕事で稼働された方全員が応募できます！・シネマギフト・野球観戦/音楽鑑賞チケ

勤務時間 就業時間１：17時00分〜18時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育士（夕方）【会計年度任用職員】 茨木市公立保育所の入所児童の保育をお願いします 経験は不問です ６０歳以上の方も歓迎、ダブルワーク可 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：7時30分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容保育士（早朝）【会計年度任用職員】 茨木市公立保育所の入所児童の保育をお願いします 経験は不問です ６０歳以上の方も歓迎、ダブルワーク可 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 固定時間 勤務曜日：月曜日～金曜日 勤務時間：9：00～18：00 （実働8時間 / 休憩1時間）

仕事内容保育業務全般 ・クラス運営のサポート ・着替え、排泄、食事の補助 ・連絡ノートの記入 ・掃除、消毒など 就業期間 即日～2026-03-31 福利厚生 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・託児所 ●社保・雇保完備●退職金制度あり●保育研修受講制度（月1回/無料）●お友達紹介手当（1人につき1万円相当/条件あり）●産休・育休・介護休暇の取得実績あり●敷地内は全面禁煙●定期健康診断受診（年1回）●乳がん・子宮頸がん 検診費用補助●インフルエンザ予防接種補助●プレゼント企画→当月に仕事で稼働された方全員が応募できます！・シネマギフト・野球観戦/音楽鑑賞チケット・アイスのギフト券・誕生日や

勤務時間 固定時間 勤務曜日：日曜祝日 最低勤務日数：1 勤務時間：8：30～17：30 実働8時間 休憩時間：60分

仕事内容休日保育の保育補助 定員：6名 職員数：2名 8：30 出勤 玄関の掃き掃除、窓を開けて換気 9：00 順次、登園の受け入れ 保護者対応や登園手続きは正職員が行います 9：30 午前中の活動 天気の良い日は外で遊びます 活動の内容は正職員が主導するので、 何か考えていただくことはありません 11：30 お昼ご飯 お弁当持参です 各自の食事をサポートします 12：30 お昼寝の準備 布団を敷いて着替えを手伝い寝かしつけをします 書き物の記入はありません 13：00 休憩時間 14：00 掃除、洗濯など 15：00 起床、おやつの補助 15：30 午後の活動 お部屋遊びや外遊びなど 子どもの年齢や

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 令和７年度 茨木市立幼稚園（預かり保育、夕方）の保育士 茨木市内の各公立幼稚園にて、預かり保育対応の保育業務をお願いします。 配属先の園や時間帯によって、対象となる年齢や細かい仕事内容は異なります。 ＊ピアノが苦手な方でもOKです <給与> 時給1,721円～1,721円 <勤務時間> シフト制 残業なし 1日4h以内OK 週2～3日からOK 10時以降に始業 17時以降に始業 <休日休暇> 日曜、祝日、年末年始 <勤務地> 大阪府茨木市 <福利厚生> ◇ 労災保険

勤務時間 就業時間１：6時45分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容保育士（早朝・土曜日）【会計年度任用職員】 茨木市公立保育施設の入所児童の保育をお願いします ※保育士資格必要 ６０歳以上の方も歓迎、ダブルワーク可 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 固定時間 勤務曜日：月曜日～金曜日 勤務時間：9：00～17：00、8：00～16：00、9：00～15：00 休憩時間：45分 時間外労働：なし

仕事内容クラス運営のサポートをお願いします。 ＜お仕事内容＞ ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園対応 など 休日・休暇 就業日以外 就業期間 即日～2026-03-31 福利厚生 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・託児所 ●社保・雇保完備●退職金制度あり●保育研修受講制度（月1回/無料）●お友達紹介手当（1人につき1万円相当/条件あり）●産休・育休・介護休暇の取得実績あり●敷地内は全面禁煙●定期健康診断受診（年1回）●乳がん・子宮頸がん 検診費用補助●インフルエンザ予防接種補助●プレゼント企画→当月に仕事で稼働された方全

勤務時間 固定時間 勤務曜日：月曜日～金曜日 勤務時間：8：00～17：00 休憩時間：60分 時間外労働：なし

仕事内容勤務先：私立認可保育園 クラス運営のサポートをお願いします。 経験や園の状況によって、ポジションのご相談可能です。 ＜お仕事内容＞ ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園対応 など ※上記は一例です。 勤務先によって多少異なります。 休日・休暇 土日祝日 就業期間 即日～2026-03-31 福利厚生 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・託児所 ●社保・雇保完備●退職金制度あり●保育研修受講制度（月1回/無料）●お友達紹介手当（1人につき1万円相当/条件あり）●産休・育休・介護休暇の取得実績あり●敷地内は全面禁煙●定期

勤務時間 固定時間 勤務曜日：月曜日～金曜日 勤務時間：9：00～15：00 休憩時間：なし 時間外労働：なし

仕事内容乳児クラスの保育補助 ・クラス運営のサポート ・園児の安全確保 ・環境整備（掃除や片付けなど） 9:00～15:00の固定時間勤務になります。 担任を持つ先生たちのサポートなどがメインになりますので、 安心してご応募ください！ 休日・休暇 土日祝日 就業期間 即日～2026-03-31 福利厚生 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・託児所 ●社保・雇保完備●退職金制度あり●保育研修受講制度（月1回/無料）●お友達紹介手当（1人につき1万円相当/条件あり）●産休・育休・介護休暇の取得実績あり●敷地内は全面禁煙●定期健康診断受診（年1回）●乳がん・子宮頸がん 検診費用補助●インフルエン

勤務時間 固定時間 勤務曜日：月曜日～金曜日 勤務時間：9：00～17：00、9：00～18：00、9：00～15：00 勤務時間はご相談ください。 休憩時間：60分 時間外労働：なし

仕事内容クラス運営のサポートをお願いします。 ＜お仕事内容＞ ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園対応 など ※上記は一例です。 休日・休暇 就業日以外 就業期間 即日～2026-03-31 福利厚生 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・託児所 ●社保・雇保完備●退職金制度あり●保育研修受講制度（月1回/無料）●お友達紹介手当（1人につき1万円相当/条件あり）●産休・育休・介護休暇の取得実績あり●敷地内は全面禁煙●定期健康診断受診（年1回）●乳がん・子宮頸がん 検診費用補助●インフルエンザ予防接種補助●プレゼント企画→当月に

勤務時間 固定時間 勤務曜日：月曜日～金曜日 勤務時間：9：00～15：00 実働6時間 休憩時間：なし 時間外労働：なし

仕事内容勤務先：認定こども園 クラス運営のサポートをお願いします。 ＜お仕事内容＞ ・食事やお手洗い補助 ・遊具の準備・片付け・消毒 ・子どもたちの寝かしつけ ・おむつ替え ・登園・降園対応 など ※上記は一例です。 勤務先によって多少異なります。 休日・休暇 就業日以外 就業期間 即日～2026-03-31 試用期間：なし 福利厚生 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・託児所 ●社保・雇保完備●退職金制度あり●保育研修受講制度（月1回/無料）●お友達紹介手当（1人につき1万円相当/条件あり）●産休・育休・介護休暇の取得実績あり●敷地内は全面禁煙●定期健康診断受診（年1回）●乳がん・子宮頸