宅地建物取引主任者 - 栃木県小山市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社アーネストワン（飯田グループホールディングス） 無理なく働ける戸建住宅のアフターメンテナンス／完全週休2日制 【求人要約】 【働き方◎】1日の対応は平均3件で無理なく働ける！ 【給与◎】月給27万円～35万円＋資格手当・業績給 【プライベート◎】完全週休2日制&残業月25h程度 【仕事内容】 【自社物件100％】自社で施工した戸建住宅のアフターメンテナンスをお任せします。 【具体的な仕事内容】 自社で施工した戸建住宅にお住まいのお客様のお困りごとに対応します。軽いトラブルは自分で修理しますが、程度によっては長いお付き合いのある協力業者に依頼します。 その他にも引き渡し後6

仕事内容株式会社日進ホーム 【栃木県小山市】不動産の反響営業◆年間休日120日/記載の年収＋インセンティブ／年収900万円越え可 【仕事内容】 【栃木県小山市】不動産の反響営業◆年間休日120日/記載の年収＋インセンティブ／年収900万円越え可 【具体的な仕事内容】 ～完全反響営業/年間休日120日/残業少/求人票記載の年収＋インセンティブが発生します/インセンティブ10%還元/年収900万円を超えるメンバーもおり頑張った分お給料に還元されます◎～ ■職務内容 当社の営業職として従事いただきます。 ■職務詳細 ・来店されたお客様にニーズを伺い、土地や建物の提案／調査／契約業務 ・ハウスメーカ

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【栃木】リフォームアドバイザー・提案営業職 【仕事内容】 【ノルマなし】リフォームの提案★充実の研修あり！未経験でも安心だから笑顔でスタートラインに立てる！ 具体的な仕事内容 ★仕事は4ステップ 【1】リフォームをご検討中のお客さまを訪問し、要望をヒアリング 【2】ヒアリングした内容をもとに、外壁や屋根のリフォームをメインとした最適なプランをご提案 【3】プランにご納得いただきご契約 【4】施工中や引き渡し後のアフターサービスまで、一貫したサービスを

仕事内容<仕事内容> 資産活用の相談営業◆平均年収849万972円／年休125日／フレックス／雑談を楽しむことで高収入 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を提案することで、土地資産の有効活用をお手伝いする仕事です。お客様と長期的な信頼関係を築いていくことがポイントです。 【仕事の流れ】 ▼まずは、お客様に顔を覚えてもらうところから。 自分の担当エリアを守りながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。次第に地域のお客様にも顔を覚えられ、「今日も頑張ってるね」と声をかけられることも増えていくでしょう。たとえば母の日にはカーネーションを持参したり、畑仕事をお手伝いしたりと

仕事内容<仕事内容> 資産活用のコンサルティング ◎未経験OK／平均年収850万円／契約1件の歩合200万円以上も可能！ ◎おしゃべり好きで気づいたら年収1000万円！？ 社員の平均年収850万円。コツを掴んでいる１年目で年収1000万円も珍しくないのが大東建託の魅力。好きなお客さんだけに全力投球でOK。楽しみながら仕事ができる環境です。 ★こんなお役に立てる仕事です ご存知ですか？土地は持っているだけでも税金がかかり、相続にも税金が発生します。そのため、土地を使ってある程度の収益を生み出さなければ、大きな損をしてしまうことも。そこで、「畑や遊休地に賃貸アパートやマンションを建て、家賃収入が発生す

仕事内容土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～284,000円 月給：25万5000円～28万4000円(※エリアにより異なる、一律手当を含む) ＋歩合給 歩合給： 実績(契約件数・挙積額)により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【賃貸仲介営業】テラスハウス型賃貸住宅会社（未経験） 正社員 学歴不問,未経験者歓迎,賞与あり,車通勤OK,経験者歓迎,交通費支給,40代以上も応募可,研修あり,有資格者歓迎,U・Iターン歓迎,昇給あり,社会保険完備,資格取得支援あり,産休・育休取得実績あり テラスハウスを中心とした商品特化型、かつ「住まう方を想っている物件」であるため、自分の納得したものをお客様に提案しやすい営業です。入社後は最大で1年ほどつくばでのOJT研修があります。ベテラン社員のもとでしっかりと教育してもらえるため、営業力を身に付けられます。インセンティブありきではなく固定給でしっかりと稼げる給与体系となっておりま

仕事内容<仕事内容> 【第二新卒】資産活用の相談営業◆平均年収849万／年休125日／フレックス／雑談を楽しむことで高収入 ■何気ない雑談からオーナー様との関係性を築いていくからこそ、あなたの人生経験を丸ごと活かせる環境です！ ■歩合率は業界トップクラス。成果に応じた支給のため、頑張りが評価される仕組みです！ ■入社後は業界や資産運用のインプットを含め、たっぷり3ヶ月の研修！キャリアチェンジも安心な理由です。 ＜仕事内容＞ 専属土地オーナー様に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案。 ［1］まずは土地オーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 ［2］所有して

仕事内容【賃貸仲介営業】テラスハウス型賃貸住宅会社（未経験） 正社員 学歴不問,未経験者歓迎,賞与あり,車通勤OK,経験者歓迎,交通費支給,研修あり,40代以上も応募可,有資格者歓迎,U・Iターン歓迎,社会保険完備,昇給あり,資格取得支援あり,産休・育休取得実績あり 同社は、株式会社日本格付研究所より、中堅中小企業格付で「aaa」(トリプルa)を取得しました！ 財務体質が最高水準と評価されている企業です。 テラスハウスを中心とした商品特化型、かつ「住まう方を想っている物件」であるため、自分の納得したものをお客様に提案しやすい営業です。入社後は最大で1年ほどつくばでのOJT研修があります。ベテラン

仕事内容大東建託株式会社 【栃木／転勤無】人と話すのが好きな方★未経験から営業へ／平均年収850万／頑張りが給与に反映◎ 【仕事内容】 【栃木／転勤無】人と話すのが好きな方★未経験から営業へ／平均年収850万／頑張りが給与に反映◎ 【具体的な仕事内容】 ～商材魅力があるからこそのやりやすさ／必要なのは関係構築のみ☆／未経験入社9割！／青天井のインセンティブで1000万円も可能東証プライム上場大手～ ★圧倒的に成長できる育成環境！営業の基本から学び、プロの営業へ ★契約多数で表彰されている方の多くが未経験入社！営業経験なくても活躍可能！ ★平均年収850万円・1契約でもらえるインセンティブ平均2

仕事内容<仕事内容> アドバイザー（土地活用提案）◎フレックスタイム制／平均年収850万円／年間休日125日 「マネジメントより、自分の収入アップ」それでもいいのが大東建託。 プレイヤーが良ければそれで年収1000万円も実現可能。しかも1年目で。 【この仕事のポイント】 土地を持つオーナー様宅を訪問。土地の活用法として、大東建託のサービス（賃貸アパートやマンション経営など）を提案します。 ■日々接するのは、40～70代の土地オーナー様がメインです まずはご挨拶をしたり、日常会話を楽しんだり…という所から目指しましょう。誠実な受け答えで信頼をいただき「気軽に相談できる関係」になることがポイントです

仕事内容<仕事内容> 営業（グループ売上高1兆円超えの大手企業）◎未経験OK／経歴ではなく人生経験で勝負！ ★大東建託が気になる人へのメッセージ☆ 自分の力で生きていくためにはお金が必要。平均年収850万円の当社では年収1000万円超えの社員も多く貯金も楽にできます。「未経験で稼ぎたい！」という志望動機だけで活躍している先輩たちが多い環境です。 土地オーナー様に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。最も大切なのは、土地オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。「モノを売る」という考えは通用しません。まずは世間話などからオーナー様との距離を縮め、

仕事内容<仕事内容> 【第二新卒】資産活用アドバイザー◎平均年収850万円｜専属トレーナーによる3ヶ月教育＆実践研修あり ■何気ない雑談からオーナー様との関係性を築いていくからこそ、あなたの人生経験を丸ごと活かせる環境です！ ■歩合率は業界トップクラス。成果に応じた支給のため、頑張りが評価される仕組みです！ ■入社後は業界や資産運用のインプットを含め、たっぷり3ヶ月の研修！キャリアチェンジも安心な理由です。 ＜仕事内容＞ 専属土地オーナー様に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案。 ［1］まずは土地オーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 ［2］所有してい

仕事内容土地選びから建物のプランニング、仲介業者との打ち合わせ等、幅広く経験可！ ずっと残る、街並みをつくるお仕事☆ 戸建住宅の企画開発職として、戸建住宅のあらゆる工程に携わって頂きます。 (1)売れる家を建てる為の土地の仕入れ ・不動産仲介業者やインターネットを通じて、地域の土地の情報を収集。 ※仕入れ決済権限はブロック責任者にあるため、迅速で柔軟な対応が可能です。 ・仕入れた土地にどんな区割りで、どんな間取りの家を建てるかを周辺環境に考慮しながらプランニング。 ・設計は社内の担当者、宅地造成は外部の協力会社へ依頼。 (2)物件の進捗状況を確認 ・住宅の施工は社内の担当者が担当します。

仕事内容<仕事内容> 資産活用のコンサルティング営業◆平均年収850万円｜契約1件の歩合は200万円～毎です！ ★こんなお役に立てる仕事です ご存知ですか？ 土地は持っているだけでも税金がかかり、相続にも税金が発生します。そのため、土地を使ってある程度の収益を生み出さなければ、大きな損をしてしまうことも。そこで、「畑や遊休地に賃貸アパートやマンションを建て、家賃収入が発生する仕組みをつくる――お客様の資産を使い、資産を守る」ご提案をする仕事です。 ★モノを売らずに「顔」を売る営業 「所有する土地をどうするか？」。それは土地オーナー様がいつかは考えて決断しなければならないこと。しかし、それが「いつ」

仕事内容<仕事内容> 不動産運用のコンサルティング営業（未経験OK）◆平均年収849万972円／フレックス／年休125日 土地オーナー様の資産運用をサポートします。 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を通じた資産形成をご提案。資産の有効活用や相続といった悩みを抱えるオーナー様に向き合い、その資産運用をサポートします。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ［STEP1］地道に、オーナー様を訪問しましょう。 自分の担当エリア内の土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフを信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。まずはご挨拶

仕事内容<仕事内容> 【第二新卒】不動産運用のコンサルティング営業◆平均年収849万972円／フレックス／年休125日 ■何気ない雑談からオーナー様との関係性を築いていくからこそ、あなたの人生経験を丸ごと活かせる環境です！ ■歩合率は業界トップクラス。成果に応じた支給のため、頑張りが評価される仕組みです！ ■入社後は業界や資産運用のインプットを含め、たっぷり3ヶ月の研修！キャリアチェンジも安心な理由です。 ＜仕事内容＞ 専属土地オーナー様に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案。 ［1］まずは土地オーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 ［2］所有している

仕事内容<仕事内容> 不動産営業＜資産運用の知識がイチから身につく＞◆平均年収850万円◆業界大手の正社員募集 しっかり休めて、しっかり稼げる！入社1年目で年収1000万円、余裕です 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 ＞応募の前に！仕事の流れの理解を。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただける