兵庫県宝塚市の介護事務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【求人概要】 未経験者歓迎／経験不問／研修制度充実【デイサービス／生活相談員求人】 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地

仕事内容／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ――――――――――――――――――――――――――

仕事内容【完全週休2日／土日祝休み】月平均10時間未満で残業少◇未経験・ブランク歓迎！年間休日120日以上 【宝塚市立病院での医事業務】 受付業務を中心とした医療事務をお任せします。事前研修や入社後のフォローアップもありますので、初めての方もご安心を！ ＜具体的な仕事内容＞ 【医事業務全般】 ◆初診受付 ◆入院受付 ◆入院会計 ◆内部事務 ◆早出業務 など 【各科受付】 ◇診療科受付業務 ◇予約変更 ◇電話対応 ◇レセプト点検 など 【初診会計】 ◇初診受付 ◇保険登録 ◇外来会計計算 ◇収納窓口 ◇電話対応 など その他、様々な業務がございます。 ご希望、ご経験に合わせて担当業務を決定いた

仕事内容【仕事内容】 ◇介護スタッフ（リーダー）としての業務全般◇ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等 ※介護記録や事務作業をタブレットで簡略化しました！ 【給与詳細】 月給 268,800円 ■基本給 190,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 5,000円 ・夜勤手当 25,000円/5回分 ・地域手当 10,000円 ・業態手当 3,800円 ・資格手当 25,000円(介護福祉士) ■別

仕事内容サービス提供責任者 / 訪問介護 / 正職員 訪問介護事業所での管理者・サービス提供責任者業務 ・事業所の運営管理 ・訪問介護実務 ・事務処理 変更範囲：変更なし 就業場所の変更なし 勤務先 布亀株式会社 マザーケア ヘルパーステーション宝塚 勤務地 〒665-0045 兵庫県宝塚市光明町29-3エステート川西202 職種 サービス提供責任者 業種・サービス形態 訪問介護・定期巡回 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 訪問介護事業所での管理者・サービス提供責任者業務 ・事業所の運営管理 ・訪問介護実務 ・事務処理 変更範囲：変更なし 就業場所の変更なし 給与 月給：284,

仕事内容訪問介護事業所のサービス提供責任者◎ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,100〜280,100円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 外勤手当（固定残業代）:時間外労働の有無にかかわらず、13～15時間分の固定残業代として25,000円支給。超過分は別途支給。 サービス提供責任者手当:25,0

仕事内容【キャリアアップ】頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎経験を次のステージへ。リーダーとして成長し、将来はホーム長にも挑戦できる介護職◎ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 お食事作り、買い出し同行（出前やレトルトの場合もあり） 介護記録の確認 担当フロアの備品、設備管理 各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 他職員へ業務や介護技術指導等 ※介護記録や事務作業をタブレットで簡略化しました！ 【応募要件】 ＜必要資格＞ 実務者研修（ヘルパー1級）また

仕事内容温かいコミュニティでの新たな一歩！それいゆケアプランオフィスのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,000円〜 ≪基本給≫ 120,000〜140,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 諸手当:70,000〜80,000円 皆勤手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可、

仕事内容【キャリアアップ】頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等 ※介護記録や事務作業をタブレットで簡略化しました！ 募集概要 職種：グループホームの介護スタッフ（リーダー） 雇用形態：正社員・職員 施設形態：グループホーム 施設名： 給与：月給26万8,800円 【各種手当】 ■基本給 190,000円 ・ケア手当 10,

仕事内容入院請求業務経験1年以上◆経験や資格を活かせる◆資格手当あり◆年間休日120日以上◆ 【関西・東海エリアでの入院請求業務】 病院内の医療事務事業の中でも、専門性の高い業務です。 ＜具体的な仕事内容＞ 〇入院会計作成業務 ・入院患者の会計入力および入力内容の確認、修正 ・請求書作成等の退院処理 ・入院金額等に関する問い合わせへの対応 など 〇入院レセプトの作成および点検業務 ・レセプトデータの作成 ・レセプト内容の点検および修正 ・医師への審査依頼 など ＜キャリアパス（例）＞ 将来的には部門をまとめる部門長を目指せます！ 当社では様々な年代、経験を持つスタッフが活躍していますので、きっと

仕事内容兵庫県宝塚市高松町・居宅介護支援｜ケアマネジャー正社員募集｜医療生協の安心基盤で利用者様の暮らしに寄り添う ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給285,000〜421,900円 ≪基本給≫ 266,000〜399,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:主任ケアマネジャー：5,000円 処遇調整手当:3,000円 扶養手当:6,000〜7,000円 住宅手当:5,000〜7,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3ヶ月分