遊技機 - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・業界大手｜130店舗以上、従業員3000人以上 ・業界トップクラスの福利厚生｜住宅手当は最大月7万 ・高待遇｜月給26万5000円～、賞与+決算賞与有り ・年間休日120日以上｜月9日以上休み他、充実の制度 ▼働くメリット ・高い成長率で34年連続増収だからライフプラン◎ ・未経験でも活躍できるチャンスがたくさんある ・スタッフ発案企画を積極的に取り入れる ・残業月平均2.9時間程度でプライベート時間も確保 仕事内容： お客様とのコミュニケーションを大切にした接客応対をまずはお願いします。 加えて、広告や賞品などの企画も行っていきながら、ゆくゆくは頑張りや成果に応じ

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・首都圏を中心に大型店舗を出店│いずれも繁忙店へ ・日本最大設置台数のホール│楽園大宮店を運営 ・好待遇│月給25万円から、賞与年2回 ・充実した福利厚生│社宅をはじめ多数の手当あり ▼働くメリット ・年1回の7日連続休暇があり長期旅行も可能 ・女性が働きやすい環境が整っている ・業界調査「接客力が身につく会社」No.1 ・「マネジメント力が身につく会社」No.1 仕事内容： まずは店舗にて、サービスの基本を学びます。 慣れてきたら、アルバイト教育、売上管理、人員計画、教育、営業など、様々な仕事に携わります。 高い目標を持ちチャレンジすることを続ければ、入社年数は関

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 株式会社フジコーは、 静岡県東部を中心にパチンコホールフジコーを展開しています。 創業時は「パチンコを遊ぶための場所」でしたが、 徐々に地域の方々から「愛される場所」へと育ってきました。 その変化をもたらしたのが接客力です。 長年お客様とのコミュニケーションを大事にしてきたことで、 多くのフジコーのファンが出来ました。 「あなたに会いにきたんだよ」と、 社員と話したくて来店するお客様も少なくありません。 接客力を高めるために大事にしているのが、 採用と環境です。 福利厚生を強化し、 社内環境の見直しを行うことで、

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 浜友グループのミッションは、 エンターテイメントでひとびとの人生を楽しく豊かにし、 明日を生きる活力を提供することです。 私たちは、 お客様に豊かさを感じてもらうためには、 まずは働く社員が豊かであるべきだと考えています。 プライベートで豊かな時間を過ごし、 そこで培った豊かな人間性を店舗での接客や空間づくりに活かしてほしい。 そんな想いから、 私たちは社員が働きやすい環境づくりに徹底的にこだわってきました。 【働きやすい環境づくりの一例】 ★家賃2万円で借りられる社宅あり （家族がいる方は、 月2万5千円

勤務時間8:50 ～ 17:20

仕事内容高時給1600円！きらきらオフィス★経理経験いかせます！ ◆残業ほぼナシ＆ウレシイ土日祝休み★駅徒歩圏内で通勤スムーズ！当社スタッフ就業中！幅広い年齢層の方が活躍中の職場！休憩室が利用できる環境！経理スキルを活かせる仕事です！ ５月スタート！◆遊技機関連会社◆同業務者もいて安心☆派遣スタッフも活躍中の部署です！【お仕事の内容】売上報告・集計｜問い合わせ対応｜売上管理｜伝票処理｜請求書作成｜支払業務サポート｜ 売上起票｜年次・月次決算｜小口現金管理｜来客応対などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※経理事務の経験が必要です。 【使用す

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 創業以来、 黒字経営を達成しているキコーナグループ。 顧客満足を徹底的に追及し、 画一的な店舗ではなく地域に溶け込めるようなお店作りを大切にしています。 地元の皆様を巻き込んでのイベントの開催や清掃などの地域貢献活動を通じ、 店舗のあるそれぞれの地域において圧倒的な支持を得ています。 現在はグループ全体で130店舗以上を突破！業界3位の店舗数を誇るまでに成長し、 さらなる発展のため、 新規出店を進めています。 キコーナグループは社員の働きやすさ、 嬉しい待遇・福利厚生も業界トップクラス。 例えば借り上げ社宅は月16

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 浜友グループのミッションは、 エンターテイメントでひとびとの人生を楽しく豊かにし、 明日を生きる活力を提供することです。 私たちは、 お客様に豊かさを感じてもらうためには、 まずは働く社員が豊かであるべきだと考えています。 プライベートで豊かな時間を過ごし、 そこで培った豊かな人間性を店舗での接客や空間づくりに活かしてほしい。 そんな想いから、 私たちは社員が働きやすい環境づくりに徹底的にこだわってきました。 【働きやすい環境づくりの一例】 ★家賃2万円で借りられる社宅あり （家族がいる方は、 月2万5千円の自

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容◆残業ほぼナシ＆ウレシイ土日祝休み★駅徒歩圏内で通勤スムーズ！当社スタッフ就業中！ 幅広い年齢層の方が活躍中の職場！休憩室が利用できる環境！経理スキルを活かせる仕事です！◆５月スタート！◆遊技機関連会社◆同業務者もいて安心☆派遣スタッフも活躍中の部署です！ 【お仕事の内容】売上報告・集計｜問い合わせ対応｜売上管理｜伝票処理｜請求書作成｜支払業務サポート｜売上起票｜年次・月次決算｜小口現金管理｜来客応対などをお願いします。

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 創業以来、 黒字経営を達成しているキコーナグループ。 顧客満足を徹底的に追及し、 画一的な店舗ではなく地域に溶け込めるようなお店作りを大切にしています。 地元の皆様を巻き込んでのイベントの開催や清掃などの地域貢献活動を通じ、 店舗のあるそれぞれの地域において圧倒的な支持を得ています。 現在はグループ全体で130店舗以上を突破！業界3位の店舗数を誇るまでに成長し、 さらなる発展のため、 新規出店を進めています。 キコーナグループは社員の働きやすさ、 嬉しい待遇・福利厚生も業界トップクラス。 例えば借り上げ社宅は月16

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 浜友グループのミッションは、 エンターテイメントでひとびとの人生を楽しく豊かにし、 明日を生きる活力を提供することです。 私たちは、 お客様に豊かさを感じてもらうためには、 まずは働く社員が豊かであるべきだと考えています。 プライベートで豊かな時間を過ごし、 そこで培った豊かな人間性を店舗での接客や空間づくりに活かしてほしい。 そんな想いから、 私たちは社員が働きやすい環境づくりに徹底的にこだわってきました。 【働きやすい環境づくりの一例】 ★家賃2万円で借りられる社宅あり （家族がいる方は、 月2万5千円

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 創業以来、 黒字経営を達成しているキコーナグループ。 顧客満足を徹底的に追及し、 画一的な店舗ではなく地域に溶け込めるようなお店作りを大切にしています。 地元の皆様を巻き込んでのイベントの開催や清掃などの地域貢献活動を通じ、 店舗のあるそれぞれの地域において圧倒的な支持を得ています。 現在はグループ全体で130店舗以上を突破！業界3位の店舗数を誇るまでに成長し、 さらなる発展のため、 新規出店を進めています。 キコーナグループは社員の働きやすさ、 嬉しい待遇・福利厚生も業界トップクラス。 例えば借り上げ社宅は月16

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 株式会社フジコーは、 静岡県東部を中心にパチンコホールフジコーを展開しています。 創業時は「パチンコを遊ぶための場所」でしたが、 徐々に地域の方々から「愛される場所」へと育ってきました。 その変化をもたらしたのが接客力です。 長年お客様とのコミュニケーションを大事にしてきたことで、 多くのフジコーのファンが出来ました。 「あなたに会いにきたんだよ」と、 社員と話したくて来店するお客様も少なくありません。 接客力を高めるために大事にしているのが、 採用と環境です。 福利厚生を強化し、 社内環境の見直しを行うことで、

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 株式会社フジコーは、 静岡県東部を中心にパチンコホールフジコーを展開しています。 創業時は「パチンコを遊ぶための場所」でしたが、 徐々に地域の方々から「愛される場所」へと育ってきました。 その変化をもたらしたのが接客力です。 長年お客様とのコミュニケーションを大事にしてきたことで、 多くのフジコーのファンが出来ました。 「あなたに会いにきたんだよ」と、 社員と話したくて来店するお客様も少なくありません。 接客力を高めるために大事にしているのが、 採用と環境です。 福利厚生を強化し、 社内環境の見直しを行うことで、 フ

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 株式会社フジコーは、 静岡県東部を中心にパチンコホールフジコーを展開しています。 創業時は「パチンコを遊ぶための場所」でしたが、 徐々に地域の方々から「愛される場所」へと育ってきました。 その変化をもたらしたのが接客力です。 長年お客様とのコミュニケーションを大事にしてきたことで、 多くのフジコーのファンが出来ました。 「あなたに会いにきたんだよ」と、 社員と話したくて来店するお客様も少なくありません。 接客力を高めるために大事にしているのが、 採用と環境です。 福利厚生を強化し、 社内環境の見直しを行うことで、 フ

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・充実の手当｜業界で高水準の福利厚生 ・産休育休取得可能｜女性も働きやすい環境 ・ローコスト経営｜お客様へ還元 ・高待遇｜月給27万円以上 ▼働くメリット ・研修制度の充実 ・残業、住宅、通勤、役職手当など嬉しい充実の手当 ・失効有給積立制度 ・残業代1分単位で支給 仕事内容： 会社運営の源であるお客様により近い店舗ホール業務からスタートします。 まずは求められる業務の習得を目指してください。 しっかりとした研修制度があるので、未経験の方でも安心して働くことができますし、あなたが目指したいと思えるようなキャリアプランも見つけられるはずです。 ＜社員の声・入社3年

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 浜友グループのミッションは、 エンターテイメントでひとびとの人生を楽しく豊かにし、 明日を生きる活力を提供することです。 私たちは、 お客様に豊かさを感じてもらうためには、 まずは働く社員が豊かであるべきだと考えています。 プライベートで豊かな時間を過ごし、 そこで培った豊かな人間性を店舗での接客や空間づくりに活かしてほしい。 そんな想いから、 私たちは社員が働きやすい環境づくりに徹底的にこだわってきました。 【働きやすい環境づくりの一例】 ★家賃2万円で借りられる社宅あり （家族がいる方は、 月2万5千円

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 残業ほぼ無し。 発生しても1分単位で支給。 さらに退勤時間の5分前打刻を推奨しており、 残業が発生しない、 させない仕組みもしっかり整っています。 そのため、 終業後のプライベートの予定が立てやすいのが特徴です。 休日休暇は、 月9日～10日。 有給休暇も必ず年間5日以上は取得。 夢コーポレーションは上場企業（ＤＹＪＨ）の一員として、 充実した福利厚生が自慢です。 また、 女性が長くイキイキ働けるようにと、 産休・育休制度に加えて小学校3年生までの時短勤務制度も導入。 育児休業取得率は100％。 職場復帰しやすい

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 残業ほぼ無し。 発生しても1分単位で支給。 さらに退勤時間の5分前打刻を推奨しており、 残業が発生しない、 させない仕組みもしっかり整っています。 そのため、 終業後のプライベートの予定が立てやすいのが特徴です。 休日休暇は、 月9日～10日。 有給休暇も必ず年間5日以上は取得。 夢コーポレーションは上場企業（ＤＹＪＨ）の一員として、 充実した福利厚生が自慢です。 また、 女性が長くイキイキ働けるようにと、 産休・育休制度に加えて小学校3年生までの時短勤務制度も導入。 育児休業取得率は100％。 職場復帰しやすい環境

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 静岡県と茨城県に5店舗、 パチンコホール「ジュピター」を展開しています。 建設、 都市開発、 老人介護施設、 メガソーラ事業を手掛けているアサヒハウス工業株式会社のグループ企業であるジュピターは、 土台がしっかりしていて“体力のある会社”です。 私たちがこだわりを持って行ってきたことは、 「自分たちで創る」ということです。 お客様が通いたくなるような店舗、 社員が毎日楽しく働ける店舗、 そんな店舗をすべて自分たちで創り上げてきました。 例えば、 「どうしたらより多くのお客様にご来店していただけるか」を考え企画し

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 浜友グループのミッションは、 エンターテイメントでひとびとの人生を楽しく豊かにし、 明日を生きる活力を提供することです。 私たちは、 お客様に豊かさを感じてもらうためには、 まずは働く社員が豊かであるべきだと考えています。 プライベートで豊かな時間を過ごし、 そこで培った豊かな人間性を店舗での接客や空間づくりに活かしてほしい。 そんな想いから、 私たちは社員が働きやすい環境づくりに徹底的にこだわってきました。 【働きやすい環境づくりの一例】 ★家賃2万円で借りられる社宅あり （家族がいる方は、 月2万5千円の自