株式会社nttドコモ - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事の実務経験（採用研修除いて2年以上） ※業界問わず [歓迎] 給与計算、もしくは人事制度の実務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 労務・人事制度【NTTドコモグループ/フレックス】（年収700万円～830万円） 【仕事内容】 【NTTドコモグループのブランド力】顧客基盤とデータを武器に、“通信×金融”で生活を豊かにする新しい金融サービスを創る成長企業 【WLB充実】完全週休二日制/実働7時間（所定労働時間短）/有給… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■労務管理や給与計算のチェック ■就業規則等各種規程を管理 ■社員エンゲージメント、

勤務時間09：00～17：30（実働07：30、休憩01：00） 残業月10～15時間

仕事内容【職種】 秘書 【仕事内容】 ★秘書初めての方大歓迎です♪月28万↑★NTTドコモグループ＠便利な田町★ ●スケジュールの管理・調整・相手先とのやり取り ●来客時のアテンドや給茶など ●案内状・お礼状の作成 ●手土産の用意、会食の手配、タクシーの手配など ●出張手配、経費精算、領収書管理、支払担当への伝票提出 ●決裁事項の管理、出張時のスケジュール作成、その他サポート業務 【お仕事のポイント】 メリットで選ぶならやっぱり大手♪NTTドコモグループで秘書のお仕事♪秘書をやってみたい！という方必見★ここでの経験でハクをつけよう！TEMPから多くのスタッフが長期＆安定就業中の企業★だから安心です

仕事内容ＮＴＴドコモソリューションズ株式会社 【NTTドコモ/ポテンシャル】システムエンジニア（ビリング関連システム）◆フレックス◆実働7.5h◆ 【仕事内容】 【NTTドコモ/ポテンシャル】システムエンジニア（ビリング関連システム）◆フレックス◆実働7.5h◆ 【具体的な仕事内容】 ～NTTドコモGのIT戦略の一翼を担う中核SI企業でスキルアップを実現～ ●国内大手であるNTTドコモグループ！安定した基盤を持つ大手SIer企業 ●通信業界以外にも幅広い業界へのサービス提供や最先端技術に携わり市場価値UP ●在宅勤務×フレックス×実働7.5h/社内公募制度などWLBを保ちキャリア形成が可能 ●【

仕事内容ＮＴＴドコモソリューションズ株式会社 【NTTドコモG】コンサルタント（ドコモG・NTTG向けエンタープライズアーキテクチャ浸透） 【仕事内容】 【NTTドコモG】コンサルタント（ドコモG・NTTG向けエンタープライズアーキテクチャ浸透） 【具体的な仕事内容】 ～NTTドコモGのIT戦略の一翼を担う中核SI企業でスキルアップを実現～ ●国内大手であるNTTドコモグループ！安定した基盤を持つ大手SIer企業 ●在宅可×フレックス×実働7.5h/社内公募制度などWLBを保ちキャリア形成が可能 ●【えるぼし】【くるみん】認定/育児休暇や時短勤務制度など支援制度◎ ■業務概要： ドコモグループ

勤務時間09:00～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 ★秘書未経験の方大歓迎!NTTドコモグループ×100％秘書のお仕事 メリットで選ぶならやっぱり大手!NTTドコモグループで秘書のお仕事!秘書をやってみたい！という方必見★ここでの経験でハクをつけよう！ TEMPから多くのスタッフが長期＆安定就業中の企業★だから安心です! まだ間に合う8月スタート!7月もOK!即就業したい方はチャンス★ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・感謝の言葉をかけられる ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:30 実働

仕事内容ＮＴＴドコモソリューションズ株式会社 ドコモの顧客管理システム「ALADIN（アラジン）」の改革に関する情報システム部施策のPMO補佐 【仕事内容】 ドコモの顧客管理システム「ALADIN（アラジン）」の改革に関する情報システム部施策のPMO補佐 【具体的な仕事内容】 ■概要： NTTドコモ情報システム部の注力施策（SoR改革等）のプロジェクトに参画し、PJのマネジメント支援を通じて、顧客との信頼関係を構築するとともに将来当社が開発受注できそうな案件の創出を図ります。 ■詳細： ＜業務内容＞ ドコモからの案件獲得および受注拡大を図るため、以下の施策を推進します。 1）ドコモ情報システム

仕事内容ＮＴＴドコモソリューションズ株式会社 【NTTドコモG】グループサービス開発におけるスクラムマスター（スマートライフ、エンタメなど） 【仕事内容】 【NTTドコモG】グループサービス開発におけるスクラムマスター（スマートライフ、エンタメなど） 【具体的な仕事内容】 ～NTTドコモGのIT戦略の一翼を担う中核SI企業でスキルアップを実現～ ●国内大手であるNTTドコモグループ！安定した基盤を持つ大手SIer企業 ●フレックス×実働7.5h/社内公募制度などWLBを保ちキャリア形成が可能 ■業務概要： アジャイル（スクラム）開発手法を用い、NTTドコモグループの新規サービスを開発する部署に

仕事内容ＮＴＴドコモソリューションズ株式会社 【NTTドコモG】システムエンジニア(HCMの受託型およびクラウド型ソリューション)◆在宅可 【仕事内容】 【NTTドコモG】システムエンジニア(HCMの受託型およびクラウド型ソリューション)◆在宅可 【具体的な仕事内容】 ～NTTドコモGのIT戦略の一翼を担う中核SI企業でスキルアップを実現～ ●国内大手であるNTTドコモグループ！安定した基盤を持つ大手SIer企業 ●通信業界以外にも幅広い業界へのサービス提供や最先端技術に携わり市場価値UP ●在宅勤務×フレックス×実働7.5h/社内公募制度などWLBを保ちキャリア形成が可能 ●【えるぼし】【くる

仕事内容【応募資格】 [必須] 広報の実務経験（2年以上目安） [歓迎] 金融機関での広報経験 社内・社外双方の広報経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 広報（新設チーム配属）【NTTドコモグループ/フレックス】（年収700万円～830万円） 【仕事内容】 【NTTドコモグループのブランド力】顧客基盤とデータを武器に、“通信×金融”で生活を豊かにする新しい金融サービスを創る成長企業 【WLB充実】完全週休二日制/実働7時間（所定労働時間短）/有給… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■社外広報業務 └企業価値向上のための広報発信業務 ※プレスリリース・取材対応・企画立案

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・広告コンセプト、コピー、ビジュアル開発経験（5年以上） ・クリエイティブ企画／戦略、企画立案、制作ディレクション経験（5年以上） ・コミュニケーションプランニング、プロモーション企画、ブランディング戦略立案経験（5年以上） ※応募時にポートフォリオのご提出が必須です。 【職種名】 統合プランナー（マス×デジタルの戦略立案）【電通G・NTTドコモの安定基盤◎】 【仕事内容】 広告主が抱える本質的な課題を深く理解し、デジタルからマスまでを横断する統合的なコミュニケーションプランを企画立案からディレクションまで一貫して担うポジションです。 ＜おすすめポイント

仕事内容【概要】 IOWN実現に向けたOSS（Operation Support System）のグローバル事業展開の検討推進 【詳細】 ■業務内容 ・IOWNに関連するOSSソリューションの企画・戦略検討、業務設計 （各種NWオペレーションの設計・改善検討等） ・プロダクト開発チームと連携した検討・提案 ・IOWN Global Forumへの参画を通した情報収集／発信 ・NTTグループ内外関係者とのパートナ戦略検討・各種調整 ・ガートナー等を活用した市場調査・分析、戦略検討 等 ・グローバルソリューションについて国内業務との適合性検討、 業務のグランドデザイン検討 ・NTTドコモ国内外無線基

仕事内容【概要】 ・ドコモグループおよびNTTグループにおけるDX経営、データドリブン経営を エンタープライズアーキテクチャ検討を通して支援します。 ・提案や開発を通して、市場でのニーズが高いDX人材・EA人材としての 経験を積むことが可能です。 【詳細】 EA検討をベースとしたコンサル活動が主な業務となります。 ビジネスアナリストとして顧客価値の実現に貢献することが重要となります。 ①顧客ビジネス/業務の現状把握、および真のニーズの定義 ②現状とEAとのFit/Gap分析 ③NTTドコモソリューションズの作成する標準業務フローをスタンダードとした 標準化（Fit to Standard）支

仕事内容【概要】 ドコモの中期戦略に基づき、ALADIN開発支援領域で方針・目標を策定し、安定したサービス提供と業務効率化を推進します。 さらに、組織マネジメントによる人材育成やキャリア形成支援、コスト管理を通じて、dSOLとしてのALADIN開発支援の持続的な成長を実現します。 【詳細】 ■業務内容 ①ドコモの中期計画・戦略を踏まえたdSOLとしてのALADIN開発支援領域における方針・目標の策定を行う ②ALADIN開発支援における安定したサービスの提供および関連業務の統括を行う ③組織マネジメントによる社員の専門性・スキル向上の実現ならびに業務環境改善を行う ④開発支援領域におけるコスト最適化

仕事内容ＮＴＴドコモソリューションズ株式会社 【品川】商品企画/マーケティング ◆通信系設備系システム／市場動向リサーチ～商品企画／フルフレックス 【仕事内容】 【品川】商品企画/マーケティング ◆通信系設備系システム／市場動向リサーチ～商品企画／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ~最適な商品仕様を導きNTTグループの商品拡販へ繋げグループ成長を実現~ ● NTTグループ通信基盤を支える設備管理システムの商品企画に参画 ● 顧客要望・市場分析をもとに、プロダクト仕様とロードマップを設計 ● 開発チーム・営業と連携し、企画～実装～販売まで一貫関与 ● 将来的にリーダーとして、商品戦略とチームを

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験 ・小売企業への卸売営業の経験 ・戦略立案、販売計画、棚割、販促企画 いずれかの実務経験 ※POSデータなどのデータを用いた提案営業が求められます。 【職種名】 売場・販促企画営業（ショップジャパン／NTTドコモGの安定基盤） 【仕事内容】 ドラッグストア／家電量販店／ホームセンター／百貨店／総合スーパーなど主要小売企業に対し、自社商品の売上拡大・顧客深耕を担っていただきます。 ・各小売本部または地区への商談・販促提案 ・既存顧客への営業活動および売上管理、在庫管理および受発注の調整（POS分析と課題抽出、改善提案） ・販促施策・売場改善企画、棚割・

仕事内容【概要】 クラウド型勤務管理サービス「follow」のプロダクトマネージャとして、戦略策定・企画提案・プロダクト企画開発・提供業務を統括し、企業の働き方改革を支援します。 【詳細】 ■業務内容： サービス企画からリリース後の運用改善までプロダクトライフサイクル全般を担当し、KPI設計・分析を通じて継続的な価値向上を図る - 新規サービスおよび既存サービスの企画立案、ロードマップ策定により中長期的な事業成長戦略を推進 - 顧客ニーズや市場動向を踏まえた要件定義、仕様設計を実施し、開発チームとの連携によるディレクションを担当 - プロダクトリリースに伴うリリース管理業務およびユーザー導入支援を行

仕事内容ジャパンラグビーマーケティング株式会社 ファングッズの商品化進行管理／業界未経験歓迎／一部リモート可 【求人要約】 やりがい◎グッズを通じてラグビーの価値向上に貢献！ 裁量大◎商品化の進行管理、EC運用、物販支援など 働き方◎お休みや勤務時間は柔軟に設定可／リモート可 日本のスポーツを、ラグビーをもっと盛り上げたい その想いを「ファングッズ」を通じてカタチに！ 公益財団法人 日本ラグビーフットボール協会、 ジャパンラグビーリーグワン、 ソニーグループ株式会社、 株式会社NTTドコモ などの出資により設立された当社。 スタジアムでの試合興行だけにとどまらず、グッズ販売、デジタルコン

仕事内容◆組織のミッション 魅力あるプロダクトを顧客の期待にアジリティ高く、高品質で創出し、コンシューマサービスカンパニーのPurpose「つなぐ。育む。明日のあたりまえになるまで。」を体現する最高の顧客価値を実現する。 そのためにC1st思考とデータ活用に基づきビジネス部門とOneTeamでの価値提供を行い、組織横断の仕様検討やノウハウ共有により組織力・開発力を強化する。 ◆組織の業務概要 ・「d払い」新たな基幹システムに関するシステム移行計画・試験計画の策定と実行 ◆担当いただく業務概要 <担当業務> 「d払い」、「dポイント」等決済系システム・アプリの運用業務、開発業務を行うことで競争力があ

仕事内容株式会社ＣＡＲＴＡ ＨＯＬＤＩＮＧＳ 海外営業（英語圏）◇海外クライアント向けインバウンドプロモーション／NTTドコモG（電通G合弁） 【仕事内容】 海外営業（英語圏）◇海外クライアント向けインバウンドプロモーション／NTTドコモG（電通G合弁） 【具体的な仕事内容】 英語×営業のキャリアが積める／英語力を活かし海外クライアントへ提案／ゲーム・テック系イベント実績あり／CM・オフライン広告等オンオフ問わず一貫して対応！ ★クライアントの事業成長への貢献を実感 ★海外で認知度のあるサービスの日本進出を支援可能 ★メンバーが多国籍で、グローバルでフラットな職場環境で働くことができる ■業

仕事内容ＮＴＴドコモソリューションズ株式会社 ドコモ「dポイント/d払い」を支えるシステムのインフラコーディネーター・高度な運用管理を担うSRE 【仕事内容】 ドコモ「dポイント/d払い」を支えるシステムのインフラコーディネーター・高度な運用管理を担うSRE 【具体的な仕事内容】 ■概要 ドコモの成長領域であるスマートライフ、その中でも中核を担っているd払いサービスのシステムクラウド化にあたり、システム方式設計及びそのDevOps体制を立上げ、サービスの安定提供を追求する業務を担っていただきます。 ■詳細 NTTドコモ「d払い/dポイント」サービスにおけるクラウドシフトや運用高度化に向けて、課