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不動産 - 東京都中野区 の求人・仕事・採用年収450万円〜

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新着:指定なし

東京/新規事業企画/不動産業界経験から事業企画へのキャリアチェンジ/年休124日/プライム市場上場

株式会社レオパレス21

  • 中野区

  • 年収450万円〜600万円

  • 正社員

  • 土日休み
  • 上場企業
  • WEB面接OK
  • 厚生年金加入
  • 完全週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 自転車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 住宅手当あり
  • 16時前退社
  • 残業月20時間以内
  • 長期休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • 在宅ワーク
  • 職場内禁煙
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 転勤なし
  • 資格取得支援制度
  • 家族手当あり
  • 17時前退社
  • 退職金制度あり
  • リモートワーク
  • 研修あり
  • 18時前退社
  • 雇用保険完備
  • 残業手当あり
  • 時短勤務あり
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 学歴不問
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上

仕事内容株式会社レオパレス21 【東京】新規事業企画※不動産業界経験から事業企画へのキャリアチェンジ/年休124日/プライム市場上場 【仕事内容】 【東京】新規事業企画※不動産業界経験から事業企画へのキャリアチェンジ/年休124日/プライム市場上場 【具体的な仕事内容】 ~ドラスティックな事業企画に関われるポジション!プライム市場上場の不動産リーディングカンパニー「レオパレス21」/土日祝休み/残業10時間程度/年間転勤無し/年間休日124日 ~ ■仕事内容: 当社の経営企画課で以下の業務を主にお任せします。 ◎中長期戦略立案・マーケティング・業界分析 ◎新規事業立案・企業間取引・提携戦略 ◎

doda

司法書士/中野区/年収500万~/有資格者/経験者優遇/20代~シニアまで活躍中

リーガルワーク転職(非公開)

  • 中野区 中野 / 中野駅 徒歩5分

  • 年収500万円

  • 正社員 / アルバイト・パート

  • 週休2日制
  • 残業月20時間以内
  • 職場内禁煙
  • 社会保険完備
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 若手活躍中
  • 厚生年金加入
  • 大手企業
  • 18時前退社
  • 非常勤
  • 未経験OK
  • 完全週休2日制
  • フルタイム
  • 17時前退社
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 産休・育休実績あり
  • 資格不問
  • 上場企業
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 駅チカ
  • 16時前退社
  • 雇用保険完備
  • 土日休み
  • 有資格者歓迎

仕事内容司法書士業務全般 クライアントには上場企業・大手企業が多数あります。 不動産再開発・建て替え・その他大型案件・特殊案件に携わることができます! 今のお仕事では物足りなさを感じている方、もっと大きなことをやってみたい方、ぜひこの機会にご応募ください。 【経験が浅い方・未経験の方】 慣れるまで、まずは補助者としてお仕事をお任せします 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【職業紹介事業者】 株式会社PDC(13-ユ-311474) 待遇 【福利厚生】 ■交通費 ■社会保険(労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金) ■退職金制度 ■資格登録費用・年会費等負担 あり ■専門分野の研修(第

リーガルワーク転職

人事総務部企画課/正社員/中野区/育児サポートあり/05月新着

株式会社レオパレス21

  • 中野区 本町 / 中野坂上駅 徒歩9分

  • 年収450万円〜649万円

  • 正社員

  • 職場内禁煙
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 社割あり
  • 住宅手当あり
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 昇格あり
  • 上場企業
  • 自転車通勤OK
  • 時短勤務あり
  • 完全週休2日制
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 東証一部上場企業
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 18時前退社
  • 残業手当あり
  • 交通費支給

仕事内容人事総務部企画課◎東証プライム上場◎ワークライフバランス重視の方に最適 【仕事内容】 より社員が働きやすい環境構築を推進するため、評価制度改定/研修体系化等の人事制度構築全般をお任せ致します。 ◆下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【制度・評価】人事制度や人事評価、賞与・昇級・昇格等に関わる業務 【組織・要員】人事発令、要員管理などの人や組織の動きに関わる管理 【教育・研修】社員研修や資格取得支援、昇格資格認定試験等の人材開発制度に関わる業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【働きがい】 全国社員数約4,000名の社員の働きやすさを追求していく、醍

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