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195件
非公開
和歌山県
年収500万円〜799万円
正社員
仕事内容【BizDev】人材業界特化のSaaS企業/フルリモート可◎ 【仕事内容】 人材紹介・人材派遣業にとどまらず、HR業界全体をリードする存在として発展していくことを共に目指す仲間を募集致します! ■募集概要 同社はこれまで20年以上にわたり、人材紹介業及び人材派遣業向けの基幹システムの開発・提供においてトップシェアクラスの地位を確立してまいりました。 また、昨年には新規プロダクトをリリースし、これまでの既存事業に加えて新たな展開も果たし、着実な成果を上げつつあります。 今後は、新規プロダクトの事業拡大に加え、新しい事業領域の開拓・戦略を検討して参ります。 人材紹介・人材派遣業にとどまらず、HR
ミドルの転職1日前
年収400万円〜549万円
仕事内容20代、30代の人材コーディネーター 年間休日124日 人材業界の経験は不問 【仕事内容】 人材コーディネーター 求人広告、求職者フォロー、提案 キャリアコーディネーター業務全般 ・求職者からの要望をヒアリング ・求職者へのお仕事の提案 ・求人広告の企画、立案、作成 ・電話、メール対応などの営業サポート 【事業内容・会社の特長】 東京都渋谷区に本社を置き人材派遣、人材紹介事業を手掛ける成長企業 通期売上高は毎年過去最高を更新しており、2020年度には売上高100億円を突破 抜群の成長性と安定性が自慢 フラットな社風のもと、居心地が良く落ち着いて働ける環境 「仕事を楽しむ」20代が多く活躍
ミドルの転職9時間前
年収500万円〜849万円
仕事内容【PdM|開発ディレクター】人材業界特化のSaaS企業/フルリモート可◎ 【仕事内容】 人材紹介・派遣会社向けの基幹システムを確立した企業にて、既存プロダクトのディレクションを主導していただけるPdM / 開発ディレクターを募集いたします! ・顧客、セールス、CSなど各事業領域の関係者から要望をヒアリングし、ロードマップの作成 ・新機能や新バージョンリリース前後の社内(CS・セールス・マーケなど)への連携 ・要件定義と仕様の策定 ・開発チームとビジネスチームの懸け橋となる会議体の運営、改善 ・開発チームと連携し、スプリントの計画及び進捗管理 【事業内容・会社の特長】 人材サービス向け基幹システ
株式会社NEXSIA
和歌山市 六番丁
月給22.4万円〜26.1万円
仕事内容〇お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取り引きいただいているクライアントのサポートやポスト拡大提案 派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポートをおこなっていただきます! 【具体的には】 1)未取引企業様への新規提案営業 ・既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために 担当エリアの企業様に定期的に訪問していただきます。 現在お取引のない企業様からすぐにオーダーをいただくのは難しいことですが 定期的に人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認することからはじまり ニーズが発生したときにすぐにご連絡いただけるような関係づくりをお願いします。 2)既存クラ
かんたん応募株式会社NEXSIA4日前
年収600万円〜1,049万円
仕事内容【BtoBマーケティング責任者】人材業界特化のSaaS企業/フルリモート可◎ 【仕事内容】 人材紹介・人材派遣業にとどまらず、HR業界全体をリードする存在として発展していくためには戦略的マーケティングの展開が欠かせないと考えており、マーケティング責任者を募集いたします。 ・BtoBマーケティングに関わる業務全般の企画・ 戦略立案 ・市場調査、施策実行、アクセス分析・効果測定による改善など(例:SEO、リスティング広告運用、広告メディアの選定、マーケティングチャネルの開拓、展示会、セミナーなど) ・マーケティング関連KPI管理及び継続的な改善 ・CRM施策の立案と実行(顧客ナーチャリング) ・チ
ミドルの転職4日前
株式会社サニックス
和歌山市
月給30.6万円
仕事内容株式会社サニックス 40代の入社実積多数!住環境サービスの【営業】全国募集/HS ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 【1】関東 月給30万6千円 【2】中京・関西 月給29万1千円 【3】九州・中国・四国 月給26万6千円 ※上記に別途、歩合給、報奨金あり ※歩合給の平均は10万円/月ほど。実績を上げている社員は月50〜100万円の歩合給を獲得しています。 ※それぞれ以下の固定残業代を含む 【1】25時間分‥5万円 【2】27時間分…5万円 【3】30時間分…5万円 (超過分は別途
マイナビ転職4日前
株式会社ANOSS
橋本市
月給24.6万円〜45万円
仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎!/土日祝休みマンツーマンでみっちり研修!/働きやすさ◎ 【未経験から人材コーディネーターで活躍!】 ★未経験デビューの先輩は前職いろいろ!★ 当社では、未経験からデビューした先輩が 多数在籍しています! 前職も様々で、調理師やコンビニアルバイト イベントスタッフ、メーカー営業、事務 さまざまな経歴の方が人材コーディネーター デビューしています。 「未経験から挑戦したい」 「人材業界に興味がある」 「人と話すのが好き」 という方は大歓迎です♪ 【仕事内容】 ・求職者の選考・面談の実施 ・人材のマッチング業務 ・その他フォロー業務 【研
エンゲージ21時間前
株式会社RenBao
年収600万円〜700万円
仕事内容株式会社RenBao 【フルリモート・リーダー候補】人材紹介営業※美容業界特化の人材紹介/年休130日 【仕事内容】 【フルリモート・リーダー候補】人材紹介営業※美容業界特化の人材紹介/年休130日 【具体的な仕事内容】 【経営者との距離が近く裁量権最大/成果主義/残業0時間推奨/年休130日以上/完全フレックス制/フルリモートの環境/働き方は自分次第です】 ■メインミッション: メンバー数名をマネジメントしながら数字をけん引頂くプレイングマネージャーポジションです。また、集客においての企画や顧客開拓においての企画にも関わって頂きます。 ■業務内容:美容室の経営に困っているオーナーに
doda8日前
仕事内容製造業に特化した人材派遣 コンサルタント・コーディネーター 全国10名以上の拡大採用 【仕事内容】 人材派遣会社におけるスタッフサポート業務 人材派遣会社におけるスタッフサポート業務 製造業での就業を希望する求職者の方と人材を募集している企業様の架け橋として 両者をつなぐ重要なお仕事です。 【対クライアント】 ●営業担当と共に募集状況や課題のヒアリング、解決に向けた提案 【対スタッフ】 ●お仕事の提案、説明、職場見学同行 ●入寮、赴任、入社対応、勤怠管理 ●モチベーションのマネジメント、相談業務 【その他付随業務】 ●手続き業務全般、書類作成、PC入力業務 ●給与計算、請求書作成など 【事
仕事内容人材コンサルタント 年間休日124日 営業経験者歓迎 人材業界の経験不問 35歳以下 【仕事内容】 人材コンサルタント 派遣先の開拓、採用計画に特化 キャリアコンサルタント職 ・企業からの要望をヒアリング ・企業に対して派遣人材の提案 ・採用計画の策定、プレゼンテーション 【事業内容・会社の特長】 東京都渋谷区に本社を置き人材派遣、人材紹介事業を手掛ける成長企業 通期売上高は毎年過去最高を更新しており、2020年度には売上高100億円を突破 抜群の成長性と安定性が自慢 フラットな社風のもと、居心地が良く落ち着いて働ける環境 「仕事を楽しむ」20代が多く活躍中 【募集背景】 売上100億円
株式会社レイン
年収600万円〜1,000万円
仕事内容株式会社レイン HRコンサルタント(PM)※人材業界経験者歓迎/全国フルリモート可/フレックス/年休120日 【仕事内容】 HRコンサルタント(PM)※人材業界経験者歓迎/全国フルリモート可/フレックス/年休120日 【具体的な仕事内容】 【日本に3社のみのLinkedInオフィシャルパートナーである採用コンサルティング企業/全国フルリモート可/フレックス/副業可/転勤無/年休120日/個人ノルマ・新規開拓無】 ■業務内容: 採用コンサルティング企業の当社にて、顧客の採用支援、コンサルティングに取り組んで頂きます。ゆくゆくはプロダクトマネジメントとしてご活躍頂きます。 ■業務詳細: 下記
doda5日前
年収500万円〜699万円
仕事内容【全国可/リモート】採用担当 【仕事内容】 非公開での募集です。 採用のご経験のある方は歓迎です。 <主な業務内容> 採用担当者として、中途採用に関わる業務全般を担っていただきます。 ※原則フルリモートとなりますが、出張ベースで本社への出勤をお願いする場合があります。頻度等の詳細については個別にご相談させて頂きたく存じます。 <具体的には…> ・採用要件定義 ・採用活動プロモーション ・採用イベント企画、運営 ・採用媒体選定、記事作成、スカウト対応、応募者対応 ・人材紹介会社等との折衝・調整業務 ・選考(書類選考、面接対応など) ・内定者管理 ・内定者フォロー ・入社手続き対応 など 【事
株式会社エクシードジャパン
月給22万円〜
仕事内容株式会社エクシードジャパン eスポーツ事業で仕事もゲームも両立!【総合職(企画・運営等)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【夢を追いかけられる!理想の働き方を実現!】当社のeスポーツ事業に関わる企画、運営、配信補佐、または事務、販売のいずれかををお任せします 【お任せするお仕事】 eスポーツ事業の企画・運営 ゲーム配信補佐 事務業務 販売業務 希望や適性に応じて配属し、 業務を行っていただきます。 配属先ではスキル不要の 簡単なお茶出しや来客対応、 電話対応などからスタートもOK
株式会社SAMURAI
年収420万円〜720万円
仕事内容株式会社SAMURAI 【人材業界出身歓迎】キャリアアドバイザー◆若手20代領域/新規事業/リモート/インセンティブ充実 【仕事内容】 【人材業界出身歓迎】キャリアアドバイザー◆若手20代領域/新規事業/リモート/インセンティブ充実 【具体的な仕事内容】 【新規事業開発兼CA/月1回出社/土日休み/フルフレックス制/東証プライム上場のオープンアップグループのグループ会社】 日本で先駆けたプログラミングスクールを運営しているスタートアップ企業の当社にて、2023年10月に立ち上げた「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業“キャリ活“のCA業務をお任せします。立ち上げフェーズを経験し、サービ
株式会社Lien
月給25万円〜
仕事内容株式会社Lien 関西国際空港で活躍!【空港スタッフ】未経験OK!月給25万円〜 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【憧れの国際空港で活躍できるチャンス♪】スーツケースなどの荷物の仕分けや、飛行機への積み込みをお任せします!難しい業務はありません! ▼具体的にやることは? スーツケースなどの手荷物類の仕分け 飛行機への積み込み作業 など コツコツと取り組める シンプル・簡単な業務です! 関西国際空港での業務ですが 英語のスキルなどは一切不要◎ 憧れを胸にぜひ飛び込んできてくださいね
仕事内容株式会社レイン 【人材業界出身歓迎】HRコンサルタント(PM)◆フルリモート・フレックス/LinkedInパートナー 【仕事内容】 【人材業界出身歓迎】HRコンサルタント(PM)◆フルリモート・フレックス/LinkedInパートナー 【具体的な仕事内容】 【フルリモート・フレックス勤務可/日本全国から応募可能/個人ノルマ・新規開拓無/エージェント出身者多数在籍/日本に3社のみのLinkedInオフィシャルパートナー】 HRパートナー事業におけるPM(プロジェクトマネージャー)として、お客様のご採用や人事課題の解決に取り組んでいただきます。 ■当社のHRコンサルタントとは: クライアントの
doda12日前
株式会社neoconcept
新宮市 蓬莱
月給25万円〜35万円
仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】【自分の力で収入アップ!】人材コーディネーター ■ 仕事内容 地域密着型で、きめ細かなサービスを提供し、 一人一人に寄り添い、それぞれの状況に合ったプランを提案します! 求職者と人材を探している企業のマッチングをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・新規営業、既存営業 ・求人票作成 ・求職者へのコーディネート(お仕事案内) ・企業への求職者紹介 ・契約書類作成 ・稼働管理(シフト管理、勤怠管理など) <営業スタイル> 基本的に営業スタイルは自由。もちろん基礎研修はしっかり行いますし「こうしたほうが良い」といったアドバイスも随時行うものの
エンゲージ8時間前
株式会社ブレイン・ラボ
年収600万円〜800万円
仕事内容株式会社ブレイン・ラボ 【フルリモート可】新規事業開拓・新規プロダクトグロース戦略/シェアトップ級・人材業界特化システム展開 【仕事内容】 【フルリモート可】新規事業開拓・新規プロダクトグロース戦略/シェアトップ級・人材業界特化システム展開 【具体的な仕事内容】 【新規事業領域の開拓・新規プロダクトのグロース戦略/フルリモート可/残業月10~15時間程度/福利厚生◎】 ■募集概要: 当社はこれまで20年以上にわたり、人材紹介業及び人材派遣業向けの基幹システムの開発・提供においてシェアトップクラスの地位を確立してまいりました。 また、昨年には新規プロダクト「マイリク」をリリースし、これま
株式会社Enjoint
仕事内容<仕事内容> 未経験採用枠!人材コーディネーター 求人のポイント アウトソーシング事業の規模拡大のため、コーディネーターポジションを募集開始。 研修カリキュラムが整ったので人材業経験がなくてもチャレンジOK! ■人材不足に困っている企業様への現状ヒアリングなど、弊社と提携くださる企業様へのアプローチ! ■採用媒体の選定、求人作成から採用面接までお任せします!オンラインでの折衝がほとんどなのでリモートワークもしやすい環境! ■任せられた採用目標を達成できていれば時短勤務やフレックス出社も可能です! 仕事内容 (1)母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社
エンゲージ6時間前
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