和歌山県の武田塾の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎スキル】 ・教育業界のご経験（アルバイトの経験可） ・目標数値（KPI）を追う業務において、PDCAを回して成果を出したご経験 ・チームまたはメンバーのマネジメント経験 【職種名】 【正社員】オープンポジション（関西） 【仕事内容】 ◆業務内容 まずはいずれかのブランドに配属となり、教育と経営、両方の視点から教室づくりをリードいただきます。 ＜業務の一例＞ ・生徒・保護者とのカウンセリング／面談対応 ・講師（アルバイト・インターン）の採用・教育・マネジメント ・数値・KPI管理、戦略立案・実行 ・入塾希望者への提案・営業活動 ・新拠点立ち上げ・

仕事内容■アピールポイント 【校舎長候補】週2・3日～/時短正社員可!未経験歓迎・成果に応じた還元あり 【給与】 220000円 ■ 雇用形態・試用期間<br> 正社員(試用期間:3ヶ月～6ヶ月)<br> ※試用期間中の給与・待遇に変動はありません。(月給220,000円支給)<br> <br> 1. 基本給与パッケージ(毎月の安定収入)<br> 毎月ベースの収入が完全に保障されます。<br> ■ 基本月給総額:220,000円<br> 【内訳】基本給 191,000円 + 固定残業手当 29,000円(19時間分。超過分は別途全額支給)<br> ■ 諸手当:通勤手当(実費支給・上限月1万円)<br

仕事内容「授業をしない予備校」で”ワンランク上の自分”が目指せる 当社が運営する大学受験に向けた予備校「武田塾」の校舎長として 、幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ・入塾希望者の受付および相談 ・生徒のカウンセリング（進路指導など） ・教材、テスト問題の作成 ・担当講師のシフト調整 ・広報、ＰＲ活動 ・事務など ○変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上（中退可） ・転職回数2回まで ・現教育に問題意識を持ち、ご自身でそれを変えていきたいという気概のある方 ・マネジメント経験がある方（業界 / 規模 / 人数は問いません） [歓迎] ・複数教室のマネジメント経験 ・P/Lの管理経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～37歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・ベンチャーならではのスピードや変化にストレスを感じない方 【職種名】 京都駅近【個別指導塾/エリアマネージャー候補】教育ベンチャー◆年収500万～／年間休日120日 【仕事内容】 武田塾のFCである当社

仕事内容株式会社クルイト 【オープンポジション※未経験歓迎】スクールマネージャー／校舎長候補◆個別×裁量大｜新規校舎の立ち上げ 【仕事内容】 【オープンポジション※未経験歓迎】スクールマネージャー／校舎長候補◆個別×裁量大｜新規校舎の立ち上げ 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／「成績を上げる」だけで終わらせない。自分で学ぶ力”を育てる教室づくりを、教育×経営の両軸でリードする】 ■概要： クルイトが運営する 「キミノスクール」「キミノ高等学院」「武田塾」 のいずれかに配属。 生徒・保護者対応／講師育成・マネジメント／数値・KPI運用／入塾提案／企画・立ち上げ まで、教室運営を一気通貫で担います

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎スキル】 ・教育業界のご経験（アルバイトの経験可） ・目標数値（KPI）を追う業務において、PDCAを回して成果を出したご経験 ・チームまたはメンバーのマネジメント経験 【職種名】 【正社員】オープンポジション（関東） 【仕事内容】 ◆業務内容 まずはいずれかのブランドに配属となり、教育と経営、両方の視点から教室づくりをリードいただきます。 ＜業務の一例＞ ・生徒・保護者とのカウンセリング／面談対応 ・講師（アルバイト・インターン）の採用・教育・マネジメント ・数値・KPI管理、戦略立案・実行 ・入塾希望者への提案・営業活動 ・新拠点立ち上げ・