ハローワーク 准看護師 - 大分県大分市 の求人・仕事・採用

仕事内容０歳～５歳までのお子さまをお預かりする、定員６０名の大分市認 可保育園です。准看護師として、乳幼児の健康管理や保育業務を通 して、子どもたちの健やかな成長をサポートしていただきます。 【主な業務内容】 ・子どもたちの健康管理、体調確認・食事、睡眠、排泄、清潔、衣 類の着脱など身の回りのサポート・あそびや集団生活を通した心身 の発達支援・けがや体調不良時の対応・保護者へのアドバイスやサ ポート・年間行事の計画、準備、実施・記録作成など、保育業務に 付随する業務 子どもたち一人ひとりに寄り添いながら、安心して 園生活を送れる環境づくりを行っていただきます。

勤務時間就業時間１：14時30分〜19時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）の勤務 火曜日から金曜日までの、曜日による組み合わせも可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇あり 休みはシフトによります。（本人希望を考慮し シフト表を作成） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容診察介助、採血、各種検査、看護業務全般、その他院内業務 短時間手術あり ※患者様に寄り添った応対で頑張ってくださる方は、是非応募くだ さい。 お待ちしております。 変更の範囲：変更なし

仕事内容看護業務全般 ・外来患者の看護業務 （問診、血圧測定、採血 等） ・電子カルテの入力等 ※外来勤務のみで夜勤業務はありません。 残業もほとんどありません。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・透析室における看護業務 ・腎臓内科外来の補助業務 等 ＊変更の範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊土曜日に出勤できる方希望 ＊勤務時間・日数を増やしたい方は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容消化器科での外来看護業務全般 ・診療介助 ・医師の指示による点滴、注射、血液採取 等 ＊土曜日に出勤できる方（土曜日のみでも可） 変更範囲：変更なし

仕事内容・医師の診療補助 ・医師の指示による医療処置（採血、点滴、処置等） ・その他看護業務全般（物品管理・発注、環境整備等含む） ・隣接する病児保育施設利用者の健康観察、検査・処置等 変更範囲：変更なし

仕事内容内科一般看護 ・有床診療所内科病棟業務・夜勤・時間外外来患者対応 ・透析室業務（治療開始・終了時の用意、機器操作、穿刺、止血、 患者さんの状態把握） ・夜勤は１人体制、３～５回／月 変更範囲：なし ※現在の看護師数１３名 （常勤：正看２人・准看７人、パート：正看１人・准看３人） ※令和７年度１日平均入院患者数 ５人

仕事内容外来にて看護業務全般 ・検温、投薬、注射等医師から指示された業務を行います 変更の範囲：変更なし

仕事内容乳腺専門の施設における看護業務 ・病棟、外来、手術室 ＊夜勤のできる方、歓迎します ＊未経験・ブランクのある方でも可 先輩ナースが、習熟度にあわせた丁寧な指導をします 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）を選択 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（曜日不定） 土日祝日のお休みも相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「住宅型有料老人ホーム ほほえみの里」にて、業務をしていただ きます。入居定員２８名（現在２７名が入居されています） 施設内での看護業務全般 ・食事介助、排泄介助、日常生活のお世話 など ・利用者様の体調管理、服薬管理、往診対応等の看護業務 ・医療行為がない施設なので、胃ろう・喀痰吸引はありません ＊オンコールなし ＊週３日、４日の勤務です ＊勤務時間・勤務曜日などお気軽にご相談ください ＊日・祝日を休日とすることも可能です。 「変更範囲：なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間・勤務日数は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による（日曜日以外の休みは曜日不定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容大分市加納にある「デイサービスなごみ」にて ・デイサービスにおける看護業務全般 ・バイタルチェック、健康管理 等 ＊ＰＴＡ又は学校活動がある場合、又はお子様の急病等には フォ ローできる体制は出来ています「子育て応援求人」 ＊就業時間・勤務日数はご相談に応じます（原則残業なし） （週２日～勤務可能） ＊お子様の育成等休みの場合同伴出勤可 「変更範囲：変更なし」