18歳 ハローワーク - 兵庫県伊丹市 の求人・仕事・採用

仕事内容《定年なし》 ホーム長（管理職）１ユニット９名【２ユニット】 介護福祉士／スタッフマネジメントや施設運営をお任せ 【仕事内容】 ・介護業務、入居契約やご家族様対応、 ・営業活動、小口管理、ミーティング参加、 ・施設運営やスタッフマネジメント、面接対応などをお任せ。 ＊認知症を患うご利用者様の生活を支援するお仕事です。 ・介護記録はアプリで簡単入力！業務効率化を実現しています◎ 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：４）１６：００～１０：００ ※シフト勤務 勤務時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる交替勤務

仕事内容★☆★ 書類選考無し！現地採用面接実施中！ ★☆★ サービス付き高齢者向け住宅「エイジフリーハウス」は、介護サー ビスを提供できる高齢者向けの住まいです。小規模多機能型居宅介 護を併設しています。 「サービス付高齢者住宅」に併設 小規模多機能サービスとして２４時間体制で 食事・入浴・排泄介助などの介護業務全般をお任せいたします。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容《定年なし》 介護付有料老人ホームでの介護業務はもちろん、 人材の育成・フロアの運営などもお願い致します。 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・スタッフへの指導・入社時のオリエンテーション・面談 カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理 ◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ★（株）ケア２１、は東証スタンダード市場の企業です。 【変

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる交替勤務

仕事内容☆書類選考無し！現地採用面接実施中！☆ サービス付き高齢者向け住宅「エイジフリーハウス」は、介護 サービスを提供できる高齢者向けの住まいです。小規模多機能型 居宅介護を併設しています。 食事（夕食、朝食）の介助、就寝前、起床時の着替えなどの介助、 排泄の介助、おむつ交換、巡回、見回りなど年齢が高めの方や女性 の方、力に自信がない方も幅広く活躍されています。最新のサポー ト設備を完備。入浴介助はなし。負担が比較的少なく長く働けると ころがポイントです。 「変更範囲：変更なし」 急 募

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・リーダー職が初めて、サービス付高齢者向け住宅が初めての方も 歓迎です。 ・ケア提供、スタッフ研修・育成・同行指導、責任者の フォロー、ご家族連絡などケア提供全般を中心で担当 いただきます。 （居室数５０戸） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分 就業時間３：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：応相談・シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 、月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる 夏期休暇、特別休暇あり（会社規程あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆認知症により、ご自宅での生活が困難になった方の為に少人数で 共同生活を営むことのできる「家庭的な住まい」です。 ●お客様の生活スタイルを守りながら、食事・入浴・排泄等の介助 や機能訓練を行い、安全安心でその人らしい日常生活を支えるお 仕事です。 ＼夜勤は入れる方、大歓迎／ ＊２０代から６０代の方が活躍中。 【働き方改革関連認定企業】 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：１７時～翌朝１０時までの夜間業務 うち２０時～翌朝７時までは１人体制（施設全体で２名） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容介護付有料老人ホーム《ライフェール》での介護業務 入居者の方々の食事、排泄介助、申し送り、 就寝準備、起床準備、夜間の見回り、コール対応等 施設内は３つのユニットに分かれています。各ユニットに リビング、その周りに居室があり、見守りのしやすい配置と なっています。 ＊夜勤専門のお仕事です。※週回数（１～２回）は相談可 ＊変更範囲：なし ●勤務１回当たり ２４，０００円～２６，２５０円 です。 （※資格・経験により異なります）

仕事内容将来の店長候補として店舗運営の業務全般。 主に調理や接客、数値管理、人材育成など、 一緒に働く従業員たちが生き生きと楽しく働ける職場環境づくりが 一番の仕事です。 マネジメント・店舗運営経験がある方は、早期に店長業務をお任せ しますので、あなたの経験を現場のオペレーション・教育に存分に 生かしていただけます。 経験が浅い方も通常業務「接客」「調理」から店舗業務を習得し 徐々に上のポストを目指してください。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容・介護付有料老人ホーム＜ライフェール＞での介護業務。 ＜食事、入浴、掃除、レクレーションやアクティビティ等の支援＞ ＊約３０名の入所者の方を３ユニットで介護体制２：１で お世話していただきます。 夜勤は２階１名、３階１名で対応します。 ＊報告書は全てパソコンで処理します。 （簡単なパソコンの知識があれば大丈夫です。） ＊【例】３年目リーダー職に就かれた場合 年収４２０万円 （各種手当含む） 変更範囲：変更なし

仕事内容・介護付有料老人ホーム＜ライフェール＞での介護業務。 ＜食事、入浴、掃除、レクレーションやアクティビティ等の支援＞ ＊約３０名の入所者の方を３ユニットで介護体制２：１で お世話していただきます。 夜勤は２階１名、３階１名で対応します。 ＊報告書は全てパソコンで処理します。 （簡単なパソコンの知識があれば大丈夫です。） ＊【例】３年目リーダー職に就かれた場合 年収４２０万円 （各種手当含む） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブル等の場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長する事があります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容《定年なし》 介護付有料老人ホームでの夜勤帯の介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・排泄介助、ご利用者の見守り、清掃等をお願い致します。 ・夜勤以外に、研修やミーティングの参加があります。 ・医療機関と連携を取っております。 日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり） ・近隣の他事業所への応援業務も兼務あり ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化 【変更範囲：変更無し】

勤務時間又は8時00分〜22時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊２２：００以降は１８歳以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容伊丹市・宝塚市・尼崎市で訪問介護をしています。 ヘルパー資格があれば、未経験でも最初に同行してお教えします 希望をお伺いして、訪問可能な場所のお仕事を依頼をしています ※ご自身のお車・バイク・自転車で訪問していただきます お客様が自立した生活を送れるように、お客様宅を訪問し、ケアプ ランに基づいた生活援助や身体介護を行います ・生活援助・・・掃除洗濯・調理・買い物・薬の受け取りなど ・身体介護・・・食事介助・入浴介助・排泄介助・移動介助など 変更範囲：変更なし ＊できれば週３件以上又は月２０時間以上が希望です（相談可）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜10時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容※小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 「通い・訪問・宿泊」におけるすべての介護に対応。 通い・宿泊では、利用者さまと調理や洗い物をしたり、 畑の野菜を収穫したり日常が楽しくなるような行事も行います。 訪問では、食事の準備やおむつ交換など一人では難しいことを お手伝いします。 「暮らし」を支えるために臨機応変な対応を心掛けています。 ※夜勤手当 １回８，０００円 ※賃金については資格・経験を考慮します。 変更範囲：変更なし

仕事内容《定年なし》 グループホームの介護リーダーとして、 スタッフマネジメントをお任せ（１フロア９名） ●仕事内容 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行（出前やレトルトの場合もあり） ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等 【変更範囲：変更無し】

仕事内容＊無資格・未経験者：歓迎 ＊資格取得支援制度あり そんぽの家 伊丹荒牧は５６室（定員５６名）の介護付有料老人 ホームです。 日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートして いただくお仕事です。入浴介助や着替え、排泄など、お一人 おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活 の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送って いただくためのお手伝いをします。 【変更範囲：会社の定める業務全般】

仕事内容《定年なし》 ◎障がい者（児）ショートステイの生活支援員 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクリエーション 等 ＊リールスステイとは 障がいのある方が施設で一時的に宿泊できるサービスです。 家を離れて過ごす事で、社会参加の機会になったり 家族とのレスパイトケアの役割を担っています。 安心してお泊まりいただくため、ご利用者様の支援をおねがいし ます。連泊の方もいらっしゃいますので、日中の勤務もあります 【変更範囲：変更無し】

仕事内容病棟における看護業務全般 ・医療療養病棟（２Ｆ：５１床、３Ｆ：２７床） ・地域包括ケア病棟（２５床） での勤務となります。 ※就業時間（２）の夜勤は月４回程度 ＊夜勤の回数は応相談 ＊６０歳以上の方は嘱託職員として雇用します。 （条件等は、面接時に説明いたします） （変更の範囲）職制資格範囲の業務

仕事内容《定年なし》 （株）ケア２１のグループホームでの計画作成担当者業務 ・介護業務 ・ケアマネジメント業務 ・医療関係者への対応 ・介護保険認定更新、区分変更申請代行 ・サービス担当者会議の開催 等 ●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らすアットホーム な施設です。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容《定年なし》 ●仕事内容 介護付き有料老人ホームでサブまたはフロアリーダーをお任せ。 ・介護業務全般 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理、 ・各種会議への出席、多職種間の連携 ・業務フローの修正および改善の立案 ・社員面談（相談・援助） ・新入社員のオリエンテーション、ＯＪＴ ・介護スタッフの技術指導 【変更範囲：変更無し】

勤務時間又は10時00分〜1時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：１８歳未満の方は２２時以降の勤務なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：長期連休・販促などによる店舗繁忙のため ６０時間／月、６３０時間／年、６回／年を上限とする 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 年末年始３日 夏期３日 労働日数１日～５日で相談可 シフト制によりご希望に応じて ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○厨房・調理補助 最初は仕込みや洗い場など簡単なお仕事からスタート。 慣れてきたら花形の鍋振り、人気の餃子焼き等をお任せして いきます。 ○飲食店ホール業務 お客様のご案内、料理の提供、レジ等の接客業全般をお願い します。あなたの笑顔でお客様をお出迎え。 「おいしかった！」の一言が嬉しいやりがいのあるお仕事です。 ※厨房・調理補助／飲食店ホールのどちらか一方、又は両方を 担当していただきます。未経験者も大歓迎。 店長や先輩スタッフがあなたを全力でフォローします。 ※他店への応援の可能性あり 【変更範囲：会社の定める業務】