清原工業団地 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分又は7時00分〜12時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：都合の良い日に出来る時間だけで大丈夫です。 休み、作業時間は相談に乗ります。 １０：３０～１４：００は中抜け可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間100分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏期休暇・ＧＷ 希望日は休日可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間【賃金】時給1,400円 【交通費】時給に71円含む 【時間】8：30～17：20 ※残業月10～20時間程度あります 【休憩】60分 【出勤日】平日週5日 【休日】土日祝 【期間】見学後～長期 【レギュラーワークって？】 ・フルキャスト雇用 ・毎月15日締め/当月末振込み ・あなた専属の担当者がつくので安心して就業できる ・どの職場でも即払が使えます！ ・事前の面談（職場見学）で不安を解消！ ・各種保険もがっちり完備（加入条件を満たした場合）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務多忙の時は６回を限度として、１ヶ月８０時間まで、７２０時 間できる。 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他月１１日程度の勤務です。 勤務日はローテーションにより指定いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊工場給食（昼食・夕食）の調理業務です。 ◎１００食～１５０食程度の調理になります。 ＊１年以上の調理経験があれば歓迎します。 〔業務の変更範囲：なし〕

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：７：００～翌日８：００ 休憩時間２４０分（仮眠休憩を含む） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務多忙等の時は年６回を限度として特別条項適用あり。適用時は １ヶ月８０時間、１年７２０時間までの所定外勤務あり。 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：その他 週１～２日の勤務で月７回程度の勤務です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：6時00分〜7時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務多忙の時は６回を限度として、１ヶ月８０時間まで、７２０時 間できる。 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季及び年末年始の工場休業日、その他ローテーションにより指定 します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ ■製品の回路動作を検査するための新規設備の製作と製造ラインへの導入 ・設備制御系のエンジニアとして企画・仕様立案・外部メーカーとの協議 ・仕様決定後、見積もり取得・稟議・発注 ・製作後、設備の受け入れ評価を行い製造ラインへ導入 ■既存の検査システムの維持、変更 ・設備制御系のエンジニアとして既存の検査システムの不具合時の対応（電装修理、プログ

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分又は7時00分〜17時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は交替シフト勤務も可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏期休暇・ＧＷ 希望日は休日可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容自動車関連部品の入出庫業務をお任せいたします。 ・材料受入 ・材料払出 ・材料運搬 ・材料在庫管理 ・自動倉庫管理 ・その他、生産管理業務 ＊応募書類は、栃木県宇都宮市清原工業団地７－１へお送りくださ い。 【業務の範囲：変更なし】

勤務時間固定時間制

勤務時間【場 所】栃木県宇都宮市清原工業団地 車：(岡本駅 約17分・宇都宮駅 約18分・小山駅 約45分) LRT：(グリーンスタジアム前 停留所 徒歩約8分) 【賃金】時給1,400円 【交通費】時給に含む 【即払】もちろん利用可能 ※最短当日振込 【支払い】毎月15日締め/当月末振込み 【時間】8：00～16：00 【休憩】60分 【出勤日】月～金 【休日】土日祝 （月に1回土曜日の午前中のみ勤務相談あり） 【期間】見学後～長期 ※開始日日程相談可能 【レギュラーワークって？】 ◎フルキャスト雇用 ◎年次有給休暇/勤務6ヶ月を経過するとその勤務日数に紐づいて付与 ◎あなた専属の担当者がつくので安心して就業できる ◎どの職場でも即払が使えます！ ◎事前の面談（職場見学）で不安を解消！ 【保険についてのご案内】 ■雇用保険は入職日より即時加入となります。 ■社会保険 （加入要件を満たした場合） →以下のすべての要件を満たした場合には加入対象となります。 1.所定就業時間が週20時間以上であること 2.同一の事業所にて2ヶ月を超えて雇用されることが見込まれること 3.賃金の月額が8.8万円以上であること 4.昼間学生でないこと ※夜間/通信/定時制の学生の方は加入対象 ※上記(1.3.)に関しましては、派遣雇用において要件を満たします。 ■派遣法により、過去1年以内に直接雇用（アルバイト契約含む）をされていた企業への派遣は禁止となります。