人事/完全週休2日制/年間休日120日以上/育休・産休実績あり/フレックス制度あり/転勤なし/エージェントおすすめ求人/リモートワーク可能/学歴不問/フルフレックス制度あり
AMBL株式会社
- リモートワーク
- 年間休日120日以上
- 社会保険完備
- 完全週休2日制
- 年間休日100日以上
- 年間休日110日以上
- 特別休暇
- フレックスタイム制
- 18時までに退社可
- 在宅ワーク
- 転勤なし
- 交通費支給
- 職場内禁煙
- 厚生年金加入
- 産休・育休実績あり
- 介護休暇あり
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- スキルアップ
- 語学力不問
仕事内容【募集背景】 会社の急成長に伴う、バックオフィス強化をめざした体制強化のため。 【業務内容】 人事部署にて、事業の継続成長と社員の働きがいの向上の両立を目指し、組織マネジメント力の強化、組織活性ならびに職場環境改善をおこないます。 【具体的な業務内容】 ◆人事戦略策定・推進/進捗管理 ◆事業成長に向けての組織づくり企画/実行 ◆人事制度の企画立案~改定/運用 ◆社員の働きがい・生産性向上に資する制度・施策の企画/推進 ◆法令諸規則の改正動向に対応した制度改定や社内諸規則改定 【ポジションの特徴】 ◆人事企画業務を行いながら、平行して全社に影響を与えるような変革、企画を経営幹部とともに行っ