急性期病棟 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 急性期病棟・外来・オペ室のいずれかの勤務となります。 ■給与 月給290000円〜350000円 ■給与備考 【月給】 月給：290,000円～ 【内訳】 通勤手当 住宅手当 資格手当 夜勤手当 食事手当 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（5.2ヵ月） 【福利厚生】 社会保険完備 ■特徴 都心の中心に位置し、表参道駅からわずか1分の距離にある甲状腺疾患専門の病院。年間休日はなんと125日もあり、お給与も高水準。全国から1日平均1,300名もの患者様が訪れるため、甲状腺疾患の専門性を身に着ける絶好の機会。さらに、外来・病棟・オペ室のローテーション勤務制度によ

仕事内容<仕事内容> 3年半ぶりの看護師募集！都心でアクセスのしやすい表参道で働きませんか 甲状腺疾患専門病院での看護業務 年間1600件以上の手術を行う急性期病棟（入院基本料1）です。 今回の募集は病棟看護師からのスタートで、いずれは専門病院のエキスパートを目指し、外来や手術室でも活躍してもらいます。 入院患者様の8割は手術を目的としているため、周術期看護が主となります。甲状腺疾患の患者様をケアしたことがない方でも、先輩看護師が丁寧に教えます。手術の患者様以外にも、放射線内用療法や内科の看護など甲状腺疾患の看護を経験し、専門性を身に付けることができます。 <給与> 年収412万円～ <勤務時間

仕事内容<仕事内容> 専門性の高い看護を身に付けませんか。 甲状腺疾患専門病院での看護業務 年間1600件以上の手術を行う急性期病棟（入院基本料1）です。 今回の募集は病棟看護師からのスタートで、いずれは専門病院のエキスパートを目指し、外来や手術室でも活躍してもらいます。 入院患者様の8割は手術を目的としているため、周術期看護が主となります。甲状腺疾患の患者様をケアしたことがない方でも、先輩看護師が丁寧に教えます。手術の患者様以外にも、放射線内用療法や内科の看護など甲状腺疾患の看護を経験し、専門性を身に付けることができます。 <給与> 年収412万円～ <勤務時間> シフト制 <休日休暇>

仕事内容急性期病棟・外来・オペ室のいずれかの勤務となります。

仕事内容駅近!徒歩1分!年間休日125日!都心の中心にある甲状腺疾患専門の病院でキャリアをつめます!_ 急性期病棟・外来・オペ室のいずれかの勤務となります。 表参道駅から徒歩1分！年間休日125日！都心の中心にある甲状腺疾患専門の病院です。 ・賞与過去実績5カ月等、お給与高水準です。 ・1日平均1,300名もの患者様が全国から訪れるので甲状腺疾患の専門性を身に着けることができます。 ・数年単位で外来・病棟・オペ室のローテーション勤務制となりますので、幅広く知識・技術を身に着けることができます。

仕事内容■会社名 東京都渋谷区の甲状腺疾患専門病院 ■メインキャッチ 甲状腺疾患専門病院での病棟・外来・オペ室業務/看護師/駅近!徒歩1分!年間休日125日!都心の中心にある甲状腺疾患専門の病院でキャリアをつめます! ■コメント 表参道駅から徒歩1分！年間休日125日！都心の中心にある甲状腺疾患専門の病院です。 ・賞与過去実績5カ月等、お給与高水準です。 ・1日平均1,300名もの患者様が全国から訪れるので甲状腺疾患の専門性を身に着けることができます。 ・数年単位で外来・病棟・オペ室のローテーション勤務制となりますので、幅広く知識・技術を身に着けることができます。 ■雇用形態 正社員 ■職種

仕事内容新規OPEN！渋谷駅から徒歩2分！日勤のみ！年間休日120日以上！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり オープニングスタッフ 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 駅近5分以内 社会保険完備 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 看護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 265,700円〜 ＜上記の詳細＞ 基本給：240,700円～ 給与に含まれる一律手当： ・職務給：5,000円～ ・調整手当：20,000円～ 【その他手当・昇給・賞与】 ・通勤手当 ・昇給：年1回

仕事内容【仕事内容】 急性期病棟・外来・オペ室のいずれかの勤務となります。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。 【給与詳細】 月給290000円~350000円 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容新規OPEN！渋谷駅チカ！日勤のみ！年間休日120日以上！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり オープニングスタッフ 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 駅近5分以内 社会保険完備 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 看護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 265,700円〜 ＜上記の詳細＞ 基本給：240,700円～ 給与に含まれる一律手当： ・職務給：5,000円～ ・調整手当：20,000円～ 【その他手当・昇給・賞与】 ・オンコール手当 ・通勤手当 ・昇

仕事内容■メインキャッチ 甲状腺疾患専門病院での病棟・外来・オペ室業務/看護師/駅近!徒歩1分!年間休日125日!都心の中心にある甲状腺疾患専門の病院でキャリアをつめます! ■コメント 表参道駅から徒歩1分！年間休日125日！都心の中心にある甲状腺疾患専門の病院です。 ・賞与過去実績5カ月等、お給与高水準です。 ・1日平均1,300名もの患者様が全国から訪れるので甲状腺疾患の専門性を身に着けることができます。 ・数年単位で外来・病棟・オペ室のローテーション勤務制となりますので、幅広く知識・技術を身に着けることができます。 ■職種 甲状腺疾患専門病院での病棟・外来・オペ室看護師 ■職務内容 急性

仕事内容新規OPEN！未経験OK！渋谷駅から徒歩2分！賞与5か月分！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 駅近5分以内 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 看護助手 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 200,000円〜 ＜上記の詳細＞ 基本給：190,000円～ 給与に含まれる一律手当： ・調整手当：10,000円～ 【その他手当・昇給・賞与】 ・通勤手当 ・昇給：年1回 ・賞与：5か月分（前年度実績） 【勤務時間】 ・09:00～20:00 1日の実働8時間

仕事内容◆特別老人介護施設にて看護業務一般をお任せいたします ＜施設情報＞ ・平成30年5月開設 ・入居100床、ショートステイ30床（ユニット型）、グループホーム18床 ※場合により、兼務あり。 ≪日勤のみで働けるお仕事です♪≫ ◆夜勤がなく、日勤帯のみのお仕事です。家庭と両立したい方やプライベートと両立しながら働きたい方にオススメです！ ＼スタッフインタビュー！／ 30代 元急性期病棟勤務 「“笑顔で過ごせる毎日を支える”——それが、いまの私のやりがいです。」 病院では目の前の処置に追われる日々でしたが、介護施設では一人ひとりの人生にじっくり寄り添える時間があります。 血圧や服薬の管理だけで

仕事内容【特徴・メリット】 交通費支給 長期休暇あり 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 250,000円〜350,000円 月額250,000円?350,000円 ※給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので、詳細についてはお問い合わせください交通費,残業手当,住宅手当 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 08：30〜17：30 ※勤務時間は配属部署により異なることがあるので、お問い合わせください ＜休日・休暇＞ 4週8休,有給休暇,年末年始,夏季休暇,産前・産後休暇

仕事内容介護施設での看護業務全般 入居者の健康管理・服薬管理 急変時の対応 往診医や他職種との連携 血糖測定、インスリン注射 経管栄養、CVポート、点滴、気管内吸引 桜十字グループは、九州・東京で「病院・クリニック・老人ホーム」を経営する医療グループです。桜十字に関わるすべての人が幸せになってほしいという想いで、グループ展開をしています。 同グループの展開する老人ホーム「ホスピタルメントシリーズ」は、病院が考えた、介護が必要な方のための住まいをコンセプトに、看護師24時間常駐、明るく開放的な空間でふきぬけのある、働きやすい施設となっています。 ＼スタッフインタビュー！／ 30代 元急性期病棟勤務

仕事内容◆介護付き有料老人ホームでの代表的な業務 ・入居者の健康管理（バイタルチェック、服薬管理など） ・医師の指示に基づく処置や対応（点滴、創傷処置など） ・急変時の初期対応と医療機関への連絡 ・感染症予防対策の実施と指導 ・入居者や家族への健康相談・生活指導 ・介護スタッフとの連携・助言（ケア方法の共有など） ・看護記録の作成と管理 ・定期健康診断や予防接種の調整・実施 ・終末期ケアの支援（緩和ケア、看取り対応など） ・医療機関との連携（通院・入院時の情報共有など） 《日勤のみ・オンコールなし・好立地》大手企業ならではの福利厚生・教育制度でスタッフをサポート♪ 介護付き有料老人ホーム業界のリー

仕事内容◆有料老人ホームにおける看護業務全般をお任せ致します。 ・開設日：2019年10月1日 ・直接処遇職員の割合2.5：1以上（要介護者2.5人に対して介護・看護職員を1人以上配置） ・介護職員数：常勤換算15.5人（週40時間換算） ・看護職員数：常勤換算2.5人（週40時間換算） ・定員44名 【魅力】 ◆オンコールなし！提携Dr.に直接連絡がいくようになっています ◆医療依存度低め！ ◆人員配置が手厚い（日勤体制2名以上） ◆介護士様のレベルが高い（教育力入れています！） ◆ 各種認定マーク取得 ・くるみんマーク 厚生労働大臣から子育てサポート企業として認定 ・トモニンマーク 仕事と介

仕事内容全国医療機関向け医療情報システム導入プロジェクトにおける「プロジェクトマネージメント業務」をお任せします。 ※電子カルテシステムをメインとした病院情報システム導入・保守のプロジェクトリーダーを担当いただきます。 ■想定プロジェクト 東京・千葉・神奈川・北関東・甲信越・東北・北海道エリアにおける中規模～大規模な医療機関への 医療情報システムの導入プロジェクトや保守プロジェクトに参画していただきます。 病院情報システム導入・保守プロジェクトでプロジェクトマネージャー業務に携わり、 病院向けに最適なシステム環境の提供を行っていただきます。 具体的にプロジェクトマネージャーの範囲は、「カルテ」「各

仕事内容小規模多機能型居宅介護での看護業務全般をお任せ致します。 ≪利用者さん一人一人に手厚いサービスを提供できる施設です★≫ ◆施設内には24時間365日介護職員および看護師が常駐しています。 ◆利用者さん：スタッフの人員配置を2：1に設定しています！ ≪施設の立地が便利です★≫ ◆近くに樹林やスーパーがあり、利用者さんのお散歩や、お買い物にもすぐに行くことが出来ます！ ≪ママさんナースの味方のミモザ≫ ◆ママさんナースさんにも安心の応援制度などを用意しています。 ◆出産後に復職して活躍している先輩社員も多くいらっしゃいます。 ◆育児と仕事を両立したキャリア形成を応援しております。 ◆パパさん

仕事内容◆有料老人ホームにおける看護業務全般をお任せ致します。 またエリア採用となりますが、エリアに関しては看護師様のご意向にできる限り沿ったご案内をしております。 応募時に配属希望をお伺いしております。ご理解頂けますと幸いです。 ＜具体的には＞ バイタルチェック、処置巡回、通院付添い、配薬準備、投薬、食事介助、診察介助、カルテ記録作成、入院者病状把握等 ＜1日の流れ＞ ※殆どの施設が日勤帯のみの求人となっております。一部夜勤施設もあり。（日勤帯のみ希望で選考受けること可） 9:00～ 申し送り 10:00～ 巡視、受診同行(必要時)、医療ケア対応、昼食前処置、経管栄養対応※往診日は往診介助 12