岡山県のハローワーク 塾の求人・仕事・採用

勤務時間又は13時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：スキルによって受け持つ授業数（コマ数）が異なります。 ⇒勤務数が変動します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月毎のシフト制 盆 年末年始 ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・個別指導塾での学習指導（小学生から高校生） ・１対１での指導から、１対４形式で、 １コマ（７０分）講義 ＊１科目のみの指導でも可 （英、数、国、理、社） ※学生の応募可です。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は13時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：スキルによって受け持つ授業数（コマ数）が異なります。 ⇒勤務数が変動します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊１ヶ月毎のシフト制＊盆、年末年始、ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・個別指導塾での学習指導（小学生から高校生） ・１対１での指導から、１対４形式で、 １コマ（７０分）講義 ＊１科目のみの指導でも可 （英、数、国、理、社） ※学生の応募可です。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は13時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：スキルによって受け持つ授業数（コマ数）が異なります。 ⇒勤務数が変動します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月毎のシフト制 盆 年末年始 ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・個別指導塾での学習指導（小学生から高校生） ・１対１での指導から、１対４形式で、 １コマ（７０分）講義 ＊１科目のみの指導でも可 （英、数、国、理、社） ※学生の応募可です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時15分〜21時45分 就業時間２：14時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間については要相談 （１）月～金曜日 （２）土曜日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＜授業等の学習指導＞ 小学生～高校生に対し、個別学習プログラムに添って、 １名～３名の指導を行います ＊週４～５日の勤務になります。（週１日から相談可） ＊資格は問いません ＜教室管理＞ ・営業活動（生徒募集） ・社屋管理 ・電話対応等 ＊子ども達と一緒に勉強に取り組んでみませんか？ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◆個別指導塾の運営 ・電話対応（１日５、６件程度） ・事務処理（生徒の授業進捗確認やアルバイトへの引継ぎ業務等） ◆学習指導 ・小学生から中学生が対象 ・主に数学または英語 ◆生徒・保護者への学習面に関する提案及びカウンセリング（研修 があるので未経験の方でもご安心ください） ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時20分〜21時50分 就業時間２：14時40分〜20時10分 就業時間に関する特記事項：※就業時間については要相談 （１）月～金曜日 （２）土曜日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＜授業等の学習指導＞ 小学生～高校生に対し、個別学習プログラムに添って、 １名～３名の指導を行います ＊週４～５日の勤務になります。（週１日から相談可） ＊資格は問いません ＜教室管理＞ ・営業活動（生徒募集） ・社屋管理 ・電話対応等 ＊子ども達と一緒に勉強に取り組んでみませんか？ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◆個別指導塾の運営 ・電話対応（１日５、６件程度） ・事務処理（生徒の授業進捗確認やアルバイトへの引継ぎ業務等） ◆学習指導 ・小学生から中学生が対象 ・主に数学または英語 ◆生徒・保護者への学習面に関する提案及びカウンセリング （研修があるので未経験の方でもご安心ください） ※変更範囲：変更なし

仕事内容・授業等の学習指導等 ・生徒、講師スケジュール管理 ・保護者連絡等 ・営業活動（生徒募集） ・社屋管理 ・電話対応 ＊資格は問いません 子どもたちと一緒に勉強に取り組んでみませんか？ ＊変更範囲：運営管理者

勤務時間就業時間１：16時15分〜21時45分 就業時間２：14時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間については要相談 （１）月～金曜日 （２）土曜日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＜授業等の学習指導＞ 小学生～高校生に対し、個別学習プログラムに添って、 １名～３名の指導を行います ＊週４～５日の勤務になります。（週１日から相談可） ＊資格は問いません ＜教室管理＞ ・営業活動（生徒募集） ・社屋管理 ・電話対応等 ＊子ども達と一緒に勉強に取り組んでみませんか？ ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時15分〜21時45分 就業時間２：14時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間については要相談 （１）月～金曜日 （２）土曜日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＜授業等の学習指導＞ 小学生～高校生に対し、個別学習プログラムに添って、 １名～３名の指導を行います ＊週４～５日の勤務になります。（週１日から相談可） ＊資格は問いません ＜教室管理＞ ・営業活動（生徒募集） ・社屋管理 ・電話対応等 ＊子ども達と一緒に勉強に取り組んでみませんか？ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◆個別指導塾の運営 ・電話対応（１日５、６件程度） ・事務処理（生徒の授業進捗確認やアルバイトへの引継ぎ業務等） ◆学習指導 ・小学生から中学生が対象 ・主に数学または英語 ◆生徒・保護者への学習面に関する提案及びカウンセリング（研修 があるので未経験の方でもご安心ください） ※変更範囲：変更なし

仕事内容◆個別指導塾の運営 ・電話対応（１日５、６件程度） ・事務処理（生徒の授業進捗確認やアルバイトへの引継ぎ業務等） ◆学習指導 ・小学生から中学生が対象 ・主に数学または英語 ◆生徒・保護者への学習面に関する提案及びカウンセリング（研修 があるので未経験の方でもご安心ください） ※変更範囲：変更なし

仕事内容◆個別指導塾の運営 ・電話対応（１日５、６件程度） ・事務処理（生徒の授業進捗確認やアルバイトへの引継ぎ業務等） ◆学習指導 ・小学生から中学生が対象 ・主に数学または英語 ◆生徒・保護者への学習面に関する提案及びカウンセリング（研修 があるので未経験の方でもご安心ください） ※変更範囲：変更なし

仕事内容◆個別指導塾の運営 ・電話対応（１日５、６件程度） ・事務処理（生徒の授業進捗確認やアルバイトへの引継ぎ業務等） ◆学習指導 ・小学生から中学生が対象（高校生は要相談） ・主に数学または英語 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜20時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容生徒のマイクロバス送迎ドライバーとして、運転業務をお願いいた します。決まったコースで送迎を行うので、心の余裕を持って仕事 に取り組むことができます。「ありがとう！」と声をかけてもら えるやりがいのあるお仕事です。マイクロバスのドライバー業務と なりますが、ほぼ決まったコースでイレギュラーもありませんので 、安心して業務に取り組むことができます。お休みもしっかりあり ますので、プライベートとのメリハリもきちんとつけられます。 ＊学校～塾の送迎のため長期休暇なし 従事すべき業務の変更範囲：なし お仕事Ｎｏ．４２２４４００２パ１

仕事内容○タクシー乗務員 ＊高松市内中心部での仕事がメインです。 ＊市内～高松空港間の定期路線（空港シャトル便） 乗り合いタクシーの送迎です。 ＊通常のタクシー業務は無線配車が中心です。 ＊今後、小さい子供さんの塾送迎等、計画中です。 ＊教育期間中は時給１，０３６円（１日６～８ｈ） 急募 ○【子育て支援求人】【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 ＊現在、同職種女性５名従事しております。 ＊オートマチック車にて乗務していただきます。 車種：コンパクトカー等（各乗用車） 変更範囲：変更なし

仕事内容まずは「教室長補佐」→「教室長」として、個別指導塾の教室運営 全般を行っていただきます。 ◆生徒に対する学習指導 ◆生徒、保護者への学習に関する提案及びカウンセリング ◆電話対応、事務処理 等 ゆくゆくは、「経営幹部」として、エリア内の教室を管理・統括し ていただきます。 ◆エリア内の教室巡回 ◆人材管理、育成 ◆業績管理 変更範囲：変更なし

仕事内容まずは「教室長補佐」→「教室長」として、個別指導塾の教室運営 全般を行っていただきます。 ◆生徒に対する学習指導 ◆生徒、保護者への学習に関する提案及びカウンセリング ◆電話対応、事務処理 等 ゆくゆくは、「経営幹部」として、エリア内の教室を管理・統括 していただきます。 ◆エリア内の教室巡回 ◆人材管理、育成 ◆業績管理 変更範囲：変更なし