株式会社ボルボ - 宮城県仙台市 の求人・転職・中途採用

仕事内容<仕事内容> 2年目以降は年収700万程度可能／ウイング比率6割超／トレーラードライバー 東北一円及び関東圏までを輸送する中~長距離トレーラードライバー。集荷-配達は県内メイン・関東上りは月3～4回です。 【求人の魅力】 ★時間外労働の上限規制適用でも手当支給により以前と同等の給与を実現 ★ウイング車割合増によりシート作業の頻度減 ★経験者は年収700万円も可能 【集配先について】 ＊宮城県内メインで、東北一円・関東への集配業務もあります。 ＊集配先は毎日変わりますが、 ある程度固定されたルートです。 ＊主な貨物は紙パルプ・古紙・建材・飲料水など。 【保有車両について】 ＊トレー

仕事内容<仕事内容> 大型ドライバー(正社員) ／ 大型トラックの運転経験があれば応募OK！ ＼ 「トレーラーに乗ってみたい」 「今の給与を維持しながら憧れのボルボに乗りたい」 そんな現役大型ドライバーさんを募集しています！ ◇仕事内容◇ トレーラー（牽引車）で運行します。 近距離配送が中心なので、毎日家に帰りながらトレーラー技術を磨けます！ ・配送エリア：東北圏内輸送／関東方面への長距離配送 ・積み降ろし：フォークリフト ◇キャリアアップサポート◇ ・全額会社負担の免許取得支援制度あり ・免許を取得するまでは自社敷地内で研修可能！ ※東松島市の本社にて研修を行います（約1カ月～2カ月）

仕事内容<仕事内容> 大型トレーラードライバー ／ 「大型」「けん引」免許のある方積極採用中！ ドライバー憧れのボルボ・日野プロフィアに乗れます ＼ 「今よりも待遇・環境の良い職場で働きたい」 「長く安心して働ける会社を探している」 そんなあなた、奥洲物産運輸で働きませんか？ 弊社はコンプライアンスを遵守し、 ドライバーさんとその家族を第一に考えています。 給与を下げることなく、無理ない運行を約束します。 ◇仕事内容◇ トレーラー（牽引車）で運行します。 ・配送エリア：東北圏内輸送（8割ほど）／関東方面への長距離配送(頻度少なめ) ・積み降ろし：フォークリフト ※仕事内容を実際に経験してみた

仕事内容カメイオート株式会社 【仙台/カメイグループ】反響営業 ◆輸入車ディーラー/ノルマなし/年休124日/残業10H◆ 【仕事内容】 【仙台/カメイグループ】反響営業 ◆輸入車ディーラー/ノルマなし/年休124日/残業10H◆ 【具体的な仕事内容】 ◆業界経験不問/残業なし/ノルマ・目標設定なし/年休124日/インセンティブありの反響営業◆ ＼確かな安定基盤の中で、営業スキルを磨きたい方／ ・業界未経験でも安心してスタートできます。来店されたお客様に対する提案がメインとなるため、飛び込み営業やノルマはありません。 ・高級外車を扱うため、高所得者や高年齢層のお客様が多いです。専門的な知識を身に

仕事内容■ 求人概要 1936年創業！東証プライム上場企業であるカメイ株式会社のグループ企業です！ 当社は、1936年の創業より仙台を中心に東北六県にて自動車ディーラーを展開する会社です。 現在の取り扱いメーカーはボルボ、ジャガー、ランドローバーなど、輸入車です。 新車や中古車の販売はもちろん、車検などのアフターサービスも行い、 一貫したサービスによってお客様のカーライフをサポートしています。 親会社は年間売上4729億円以上を誇る総合商社で、東北随一の自動車ディーラーとして 安定した経営を続けています。 販売台数増に伴い、スタッフのさらなる強化を目指します。 輸入車に関わってみたい方、長

仕事内容◇毎週月曜定休の他、土曜日又は日曜日のどちらかが休み ◇週末をシッカリ確保。家族や趣味の時間を大切に出来る環境 ◇ＧＷ・夏季・年末年始休暇あり。無理のない働き方 ボルボ・ランドローバーを中心とした輸入車の点検・整備・車検業 務を行います。 オイル交換、ブレーキ整備、診断機を使用した点検などが主な業務 で、国産車整備の経験があれば輸入車未経験の方も歓迎します。 入社後は、先輩メカニックが丁寧にサポートするので、安心して メーカー資料や診断機の使い方が学べます。 変更範囲：変更なし

仕事内容小売/整備士 【国産・輸入車の整備士｜宮城県仙台市】手当充実◎年収730万円以上を目指せる！｜昇格の上限なしでキャリアが広がる全国で活躍！社宅完備で住まいの心配なし｜整備士3級以上・普通免許必須 全国を舞台に収入も整備士キャリアもアップ！ 本求人は全国各地へ転勤の可能性がある働き方。「もっと稼ぎたい」「もっと上を目指したい」そんな方にこそオススメです！ ★魅力1★年収730万円以上も目指せる 経験を積めば、年収730万円越えも可能！また、グローバル手当や資格手当など手当も充実しており、自身の成長に応じて収入を大きく伸ばしていけるでしょう。 ★魅力2★さまざまな経験があなたの成長につ

仕事内容[募集背景体制強化に伴う増員採用 [転勤の有無無し [仕事内容]： 輸入車正規ディーラーにて、主に輸入車の整備業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・輸入車の一般整備、点検、修理対応 ・法定点検 ・メンテナンス、アフターサービス ・中古車再生整備 等 【入社後の流れ】 入社後はまず同社で取り扱っている車種の中から「専門」を選びます。基本的に何種類も担当するということはございません。 メーカー研修なども通じて専門知識を身につけます。 ■取り扱い車種 プジョー、シトロエン、アルファロメオ・フィアット、アバルト、フェラーリ、ボルボ、クライスラー、ジープなどの輸入車 【職場環境につ

仕事内容■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社では数多くの輸入車メーカーを扱っております。 （※店舗によって扱っている輸入車ブランドは違います※） 入社後は1つのメーカーの担当となっていただき、メーカー研修・当社の研修など知識を身につけていただいてから現場デビューです。 店頭での提案、販売業務中心となりますが、平日は中古車サイトへの情報アップデートや契約書類や車庫証明書類の作成などの納車手続きの業務も行って頂きます。 ■取り扱いブランド プジョー、フェラーリ、ボルボ、クライスラー、ジープ等 ■キャリアアップ 将来的なキャリアとしては、マネジメントを行うコースと営業のスペシャリストを目指

仕事内容■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社では数多くの輸入車メーカーを扱っております。 （※店舗によって扱っている輸入車ブランドは違います※） 入社後は1つのメーカーの担当となっていただき、メーカー研修・当社の研修など知識を身につけていただいてから現場デビューです。 店頭での提案、販売業務中心となりますが、平日は中古車サイトへの情報アップデートや契約書類や車庫証明書類の作成などの納車手続きの業務も行って頂きます。 ■取り扱いブランド プジョー、フェラーリ、ボルボ、クライスラー、ジープ等 ■キャリアアップ 将来的なキャリアとしては、マネジメントを行うコースと営業のスペシャリストを目指

仕事内容【応募資格】 [必須] ・自動車整備士資格3級以上をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【輸入車整備士/仙台】初年度年収～600万/年間休日112日（年収360万円～600万円） 【仕事内容】 ■東北唯一の正規総合輸入車ディーラーで昨年度比を上回る売上実績予測！新店舗を増店するなど成長中の企業！ ■平均年齢34歳、離職率も低く若手から活躍できる社風!★充実した研修やOJTを通じて業界未経験… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】＜東北トップシェアの輸入車正規ディーラー/サービスメカニック・自動車整備士を募集/1台ずつ時間をかけ

仕事内容【アピールポイント】 【宮城県仙台市若林区】東北トップクラスの総合輸入車ディーラー★自動車整備士★年収350万～450万／昇給／賞与2回／販売奨励金／交通費全額★転勤ナシ！UJIターン歓迎★ 【仕事内容】 輸入車ディーラーの充実した設備の中で、当社が取り扱う輸入車(新車輸入車・中古車)の整備担当として、各車両の整備をご担当いただきます。 ・納車前点検 ・販売した中古車の整備 ・車検整備 ・故障修理対応 ・洗車業務などのその他整備業務に付随する雑務 ＜取扱い車種＞新車取扱全9ブランド！中古車はオールブランド取扱 プジョー、シトロエン、アルファロメオ・フィアット、アバルト、フェラーリ、ボルボ

仕事内容【六丁の目駅】輸入車の車検・点検・整備業務スタッフ（正社員） 輸入車（新車・新古車・中古車）の車検、点検、一般整備 輸入車の正規販売と整備を中心に、東北・北海道エリアで多ブランドの販売・サービスを展開しています。 ■企業情報 ［会社名］株式会社イデアル ［事業内容］ ・輸入車正規販売店運営（プジョー、シトロエン、アルファロメオ、フィアット、アバルト、ジープ、クライスラー、ボルボ、フェラーリなど） ・車両整備・点検・車検対応モディファイ ・損害保険代理店業務 ・中古車販売 ・全国からの車両検索・全国納車対応 ［本社］宮城県仙台市若林区六丁の目西町

仕事内容【応募資格】 [必須] ■何かしらの整備経験をお持ちで、自動車整備士3級以上保有者 ■普通自動車免許（第一種）をお持ちの方 ■電装経験（仙台カスタマーセンターは必須） 輸送業界は、小口配送の需要が増えていく中、排出ガス問題やドライバー不足が深刻化しています。こうした課題を解決するため、同社では完全自動運転と大型フル電動トラックの量産化を実現に向けた研究開発を進めており、直近では5段階の自動運転レベルにおける、レベル4走行のデモンストレーション公開を実現しています。また、当社は多様性を認め、違いを評価し、お互いを尊重しながらチームワークを発揮することが企業の成長につながると考え、「divers