ゴールドスター株式会社 の求人・仕事・採用

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アパレルスタッフ/個人ノルマなし

GOLD STAR(ゴールドスター) イオン上磯店

  • 北海道 北斗市 七重浜 / 七重浜駅 徒歩約8分

  • 時給1,020円

  • アルバイト・パート

  • 未経験OK
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • 長期
  • 主婦・主夫歓迎
  • フルタイム
  • 交替勤務制
  • 正社員登用あり
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • ノルマなし
  • 社割あり
  • 経験者優遇

勤務時間8:45~21:15の間で、 交替制(早番・中番・遅番のシフト制) ◎時間・曜日は応相談 「早番だけが良い」 「朝が苦手だから遅番多めが良い」 などの希望もご相談ください ◎週3日~、短時間もOK フルタイム・土日祝出られる方優遇 ◎WワークOK

仕事内容アパレルスタッフ/個人ノルマなし 時給1,020円 <月収例> フルタイムで働いた場合 時給1,020円×8h×20日=163,200円 短時間で働いた場合 時給1,020円×4h×12日=48,960円 長期(6ヶ月以上)/未経験歓迎/主婦・主夫歓迎/経験者歓迎/マイカー通勤OK/駅・バス停から至近/社員登用あり/社員割引制度あり 北海道北斗市七重浜4-44-1 【お仕事PR】 お客様の笑顔のサポートをしませんか? 定番モノからトレンドをはじめ、こだわりのモノまで 幅広く取り扱う「GOLD STAR」で お客様のショッピングのお手伝い! ◎働き方選べます◎ 地元で長期安定した

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フロントスタッフ/頑張り次第で時給UP 年齢・性別関係なく活躍可能 未経験OK

スーパーホテル鈴鹿

  • 三重県 鈴鹿市 / 平田町駅 徒歩6分

  • 時給1,050円〜1,070円

  • アルバイト・パート

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 【勤務時間】 ・7:00~16:00 ・12:00~24:00 ※時間相談可 ・7:00~24:00 ※最大8時間勤務 上記時間内で4h~のシフトの相談OK! ★*「週5日×8時間」で安定勤務も可能♪ フルタイム希望の方も大歓迎! しっかり稼ぎたい方にもオススメです! ★*勤務日数などシフトの相談は柔軟に♪ 「来月は稼ぎたいのでシフトは削りたくない!」 「授業やテストがあるので月曜日は厳しくて…」 などなど、あなたのプライベートに合わせてしっかり考慮します。 ・短時間で ・ロングタイムで ・このくらい稼ぎたい などの相談もOKです♪気になることは何でも聞いてくださいね! ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【フロントスタッフ】 頑張り次第で時給UP!年齢・性別関係なく活躍可能◎未経験OK! スーパーホテル鈴鹿 ■ 給与 時給1050~1070円以上 ■ シフト 週2日以上、1日4時間以上 ■ アクセス 近鉄鈴鹿線平田町駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜、夜勤、フレックスタイム制、完全週休2日制 (土日祝休み)、残業月10時間以下 ■ 勤務地 鈴鹿市 スーパーホテルリファラル採用開始★ アルバイト経験後支配人や副支配人への道も♪ 充実した研修で未経験からのキャリアUPも◎ 先輩スタッフが優しくお教えしますのでご安心ください♪ さらに!当ホテルでは専用機械を導入しており チェックイ

マイナビバイト

急性期病棟の薬剤師(資格必須)/月給265000円~345000円/正社員/一般病院/薬剤師/正社員/加須市元町/賞与・昇給あり/日勤のみ/ブランクOK/託児施設あり/マイカー通勤可

医療法人社団弘人会 中田病院

  • 埼玉県 加須市 / 加須駅 徒歩5分

  • 月給26.5万円〜34.5万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 当直なし
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤なし
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容【一般病院/薬剤師】正社員|加須市元町|賞与・昇給あり|日勤のみ|ブランクOK|託児施設あり|マイカー通勤可 ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 中田病院は昭和27年、整形外科として埼玉県で最も早く開業し、地域の皆様へ良質な医療を提供してきました 病院理念の「安全・安心・親切」な地域医療を目指すとモットーに、皆様の期待に応えられる存在でありたいと考えています また、当院では月に1度全職員対象とした勉強会を行っています 勉強会を通して接遇マナーや医療法の改定点について、医療情報、技術などを学び、患者様により安全な、安心できる医療を提供するため、日々努めています ■入職後は… ・賞与、昇給

かる・ける

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