介護施設 - 福井県越前市 の求人・仕事・採用

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看護師・准看護師/看護師/介護老人福祉施設 水仙園/127464377/王子保

介護老人福祉施設 水仙園

  • 越前市 萱谷町

  • 月給24.1万円〜28万円

  • 正社員

  • 夜勤なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 急募
  • 大量募集
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 越前市に位置する介護老人福祉施設 水仙園で、利用者様の毎日を支える看護師・准看護師を募集しています。ここでは、お一人おひとりの意思と人格を尊重し、自立した生活を支援することを使命としています。利用者様はもちろん、そのご家族や地域の方々からも信頼される施設を目指し、温かいケアを提供しています。 日勤のみで残業がないため、ご家庭との両立やプライベートの充実を大切にしたい方に最適です。オンコールは月8~9回ほどですが、電話での対応が中心で、実際に出動する機会は多くありません。日々の業務では、バイタルチェックや服薬管理、処置といった看護業務に加え、利用者様やそのご家族とのコミュニケーシ

かんたん応募登録エントリー

小規模多機能事業所での介護職員 / 介護福祉士 / 常勤(日勤+夜勤)/正社員/未経験者も応募可/賞与年3回 計3.00ヶ月分!/年休120日以上/22900633

医療法人誠医会 小規模多機能ホーム こころ

  • 越前市 本多

  • 月給19.2万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 高収入
  • シフト制
  • 週休3日制
  • 長期休暇あり
  • 時短勤務あり
  • 夜勤
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 制服貸与
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:小規模多機能ホーム こころ 【施設形態】:小規模多機能 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ~~~~~~~~ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 小規模多機能における介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・レクリエーション ・機能訓練補助 ・送迎 【入浴業務】 入浴人数:29名程度/回 介助人員:3名体制 浴槽:個浴、一般浴 【その他業務】 レクリエーション:あり 調理業務:なし 看取り対応:あり 【記録業務】 手書き(紙) ~~~~~~~~ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応

かんたん応募登録エントリー

介護職/ヘルパー/社会保険完備/夜勤なし可

通所リハビリテーション サンライフリハセンター

  • 越前市 蓬莱町 / 武生駅 徒歩5分

  • 月給21万円〜23万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • フルタイム
  • 残業なし
  • 夜勤なし
  • 交替勤務制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 資格不問

仕事内容無資格・未経験OK!昇給賞与あり♪残業ほとんどなし☆越前市蓬莱町にある通所リハビリテーションでのお仕事です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 通所リハビリテーション(デイケア)における介護業務 *定員20名の半日型通所リハビリで、利用者様のリハビリ補助、入浴介助を中心に担当して頂きます。 *ご自宅と施設間の送迎も担当いただきます。*勤務時間はフルタイム。土曜・祝日も交替で勤務あり。 *業務の流れ(シフト制。1~3のパートを交代制で担当) 1.送迎⇒健康チェック補助⇒脱衣場介助⇒送迎 2.送迎⇒健康チェック補助⇒リハビリ補助⇒送迎 3.入浴介助 *チーム体制:職員10名(うちリハ専門職

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