YUTORI株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容ブランドの世界観を理解した上で、店舗をマネジメントし、売上を伸ばしていくことが必要とされるポジションです。 売上だけでなく、店舗の雰囲気やチームづくり、管理体制の強化などの役割も担います。 【具体的な業務内容】 ・数値管理（売上、経費、在庫管理） ・スタッフ育成 ・店頭での接客・販売および商品管理 ・店舗施策の企画・実行

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・キッチン雑貨、調理器具のMDマップ作成・新商品構成の企画立案・商品動向、売上データ分析・販売計画立案・競合他社分析・各種資料作成◎具体的には栗原はるみプロデュース「share with Kurihara harumi」にて、キッチン雑貨・調理器具のMD業務をお任せします。各メーカーとのやり取りや社内各部署との調整も担当。経験豊富な現社員がフォローするので安心です。◎やりがい・未来像「人気料理家ブランドの商品企画に携われる」自分が企画した商品が店頭に並ぶ喜びを実感できます。生活を彩るキッチン雑貨で、お客様の暮らしを豊かにするやりがいあるお仕事

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 - 事業会社で3年以上の経理経験 - 月次決算に携わった経験（主担当レベル） - 仕訳計上（伝票起票） - 出納業務（入出金管理） - 上場企業、上場企業の子会社、上場準備企業での経理経験 【尚可】 - 簿記3級以上 - ベンチャー企業で経理として働かれたご経験 - 監査法人対応のご経験 - 税務申告書作成業務（サポートでも可）のご経験 - 連結決算業務（サポートでも可）のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 新しいことやスピード感のある変化に対してポジティブに受け止め、柔軟に対応できる方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・内部監査の実務経験 ・PCの基本的なスキル 【尚可】 ・弁護士、公認会計士、税理士のいずれかの資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・裁量権を持って仕事を進めていく中でパフォーマンスを発揮したい方 ・内部監査業務を中心にバックオフィス業務を幅広く経験し、成長していきたい方 【職種名】 内部監査メンバー・リーダー 【仕事内容】 急成長中！複数のストリートD2Cブランド運営会社！ 【職務概要】 同社の内部監査室の責任者として、内部監査業務全般を担当していただきます。アパレルブランドを内部

仕事内容ブランドの世界観を理解した上で、店舗をマネジメントし、売上を伸ばしていくプロデュース力が必要とされるポシジョンです。 売上だけでなく、店舗の雰囲気やチームづくり、管理体制の強化などの役割も担います。 具体的な業務内容 ️店舗運営 ・シフトの作成 ・備品や什器の発注 ・在庫管理 ・数値分析 ・VMD ・資料作成 ・SNS運用 ️店舗施策考案と実行 ブランドや全社での施策も行いますが、店舗毎の施策も必要されます。 施策計画→実施→結果分析→改善 PDCAサイクルを構築し店舗の売上を拡大させて下さい！ ️人材育成と人材発掘 店舗メンバーのプロデュースを行なってもらいます。 接客や店舗業

仕事内容【職種】管理＞物流企画・物流管理 【業種】メーカー＞アパレル・ファッション ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集概要 yutoriが展開するアパレル事業において、物流の全体フローの最適化、商品管理部門・物流の仕事を統括する裁量あるポジションです。リスクを回避し、コストを抑えつつ、ユーザーへ滞りなく商品をお届けすることがミッションになります。 ■業務内容 ・在庫管理の最適化 ・生産工場との連携による設計体制の強化 ・生産工場における諸課題の解決に向けたコミュニケーションおよび施策実行 ・サプライチェーンの分析、最適化のための課題分析

仕事内容複数店舗を運営するyutoriで、担当店舗の売上責任やマネジメント・スタッフ教育をしていくポジションです。 担当ブランドのMDや店舗統括・担当店舗スタッフとのコミュニケーションをとり、日々業務を進めていきます。 【主な業務内容】 ・シフト作成/売上/予算管理 ・新人教育/ロープレ指導 ・店長会議(日次/週次売上分析＋改善アクションの立案) ・接客/販売対応 ・売り場レイアウト/商品陳列 【意思決定領域】 ・店舗内施策の立案 ・スタッフの人事評価 ・全社月次総会の資料作成、参加 〈入社後の流れ〉 担当のブランド内で販売スタッフ（店長候補or店長）として店舗運営＋そのブランドの理解、商

仕事内容【職種】マーケティング＞商品企画 【業種】メーカー＞アパレル・ファッション ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります yutoriが展開する韓国ブランドで、販売計画や商品発注、在庫管理、販売・マーケティング戦略を通じて、日本市場でのブランドの成長を担うポジションです。 韓国ブランドならではの世界観や魅力を理解し、日本のお客様のニーズや購買動向を踏まえながら、「何を、どれだけ、どう売るか」を考え、実行していただきます。ファッションへの「感性」と、数字をもとにブランドを成長させる「論理」の両方が求められる仕事です。 MDの実務経験は問いません。

仕事内容ブランドの世界観を理解した上で、店舗をマネジメントし、売上を伸ばしていくことが必要とされるポジションです。 売上だけでなく、店舗の雰囲気やチームづくり、管理体制の強化などの役割も担います。 【具体的な業務内容】 ・数値管理（売上、経費、在庫管理） ・スタッフ育成 ・店頭での接客・販売および商品管理 ・店舗施策の企画・実行

仕事内容【職種】マーケティング＞商品企画 【業種】メーカー＞アパレル・ファッション ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります yutoriが展開する韓国ブランドで、商品構成や販売計画、商品発注、在庫管理、販売・マーケティング戦略を通じて、日本市場でのブランドの成長を担うポジションです。 韓国ブランドならではの世界観や魅力を理解し、日本のお客様のニーズや購買動向を踏まえながら、「何を、どれだけ、どう売るか」を考え、実行していただきます。 ファッションやカルチャーへの「感性」と、数字をもとにブランドを成長させる「論理」の両方が求められます。売上・利益の

仕事内容【募集背景】 「TURN STRANGER TO STRONGER（ハグレモノをツワモノに）」をミッションに掲げ、新世代のストリートブランドを展開し2023年12月に東証グロース市場へ上場いたしました。 現在もアジア全域への展開や新ブランドの立ち上げ、分社化やM&Aなど事業展開が急速に加速しております。 これに伴い、更なる事業拡大と組織の成長に対応できる強固な財務・経理体制の構築を目指し、新たに経理メンバーを増員募集する運びとなりました。 上場企業としての確固たる基盤を固めつつ、スピード感をもって組織の成長をともに支えていただける方を求めています。 【組織体制】 ・経理部門全体は統括リードの

仕事内容【職種】管理＞物流企画・物流管理 【業種】メーカー＞アパレル・ファッション ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります yutoriが展開するブランド・事業において、商品の企画から生産・納品までを円滑に進める生産管理を募集します。 商品企画・デザイナーなどの社内メンバーと、工場・メーカー・サプライヤーなどの社外パートナーの間に立ち、品質・コスト・納期を管理しながら、商品を予定通り世の中に届けることがミッションです。 既存ブランドの商品生産に加え、IPやブランドとのコラボレーション、新規事業など、今後増えていくさまざまな商品・プロジェクトに携わっ

仕事内容【募集背景】 「TURN STRANGER TO STRONGER（ハグレモノをツワモノに）」をミッションに掲げ、新世代のストリートブランドを展開し2023年12月に東証グロース市場へ上場いたしました。 現在もアジア全域への展開や新ブランドの立ち上げ、分社化やM&Aなど事業展開が急速に加速しております。 これに伴い、更なる事業拡大と組織の成長に対応できる強固な財務・経理体制の構築を目指し、新たに経理メンバーを増員募集する運びとなりました。 上場企業としての確固たる基盤を固めつつ、スピード感をもって組織の成長をともに支えていただける方を求めています。 【組織体制】 ・経理部門全体は統括リードの

仕事内容【募集背景】 「TURN STRANGER TO STRONGER（ハグレモノをツワモノに）」をミッションに掲げ、新世代のストリートブランドを展開し2023年12月に東証グロース市場へ上場いたしました。 現在もアジア全域への展開や新ブランドの立ち上げ、分社化やM&Aなど事業展開が急速に加速しております。 これに伴い、更なる事業拡大と組織の成長に対応できる強固な財務・経理体制の構築を目指し、新たに経理メンバーを増員募集する運びとなりました。 上場企業としての確固たる基盤を固めつつ、スピード感をもって組織の成長をともに支えていただける方を求めています。 【組織体制】 ・経理部門全体は統括リードの

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】メーカー＞アパレル・ファッション ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 『担当ブランドの店舗の急成長を創る統括店長募集』 ■仕事概要 複数店舗を運営するyutoriで、担当ブランドの売上責任や施策立案をしていくポジションです。 担当ブランドの店長とMDとコミュニケーションをとり、日々業務を進めていきます。 新規出店時にも準備からオープンまでの責任を持ちます。 【具体的な業務内容】 ・店舗予算管理 ・施策立案 ・店長とのコミュニケーション ・新規出店準備 ・店舗巡回による接客指導

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】メーカー＞アパレル・ファッション ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集概要 複数のブランドを運営するyutoriで、全社で共通店舗業務のオペレーション設計や効率化立案をしていくポジションです。 エリア制とし、担当エリアの運営が円滑に行われるようにすることが求められます。 また、新規出店時における運営のディレクションも行います。 ■具体的な業務内容 ・店舗オペレーションの設計・効率化 ・店舗マニュアルの整備 ・新規出店前の運営準備 ・エリア内でのシフト調整 ・店舗巡回による監査

仕事内容ブランドの世界観を理解した上で、店舗をマネジメントし、売上を伸ばしていくプロデュース力が必要とされるポシジョンです。 売上だけでなく、店舗の雰囲気やチームづくり、管理体制の強化などの役割も担います。 具体的な業務内容 ️店舗運営 ・シフトの作成 ・備品や什器の発注 ・在庫管理 ・数値分析 ・VMD ・資料作成 ・SNS運用 ️店舗施策考案と実行 ブランドや全社での施策も行いますが、店舗毎の施策も必要されます。 施策計画→実施→結果分析→改善 PDCAサイクルを構築し店舗の売上を拡大させて下さい！ ️人材育成と人材発掘 店舗メンバーのプロデュースを行なってもらいます。 接客や店舗業

仕事内容【募集背景】 業容拡大およびグループ会社の増加に伴い増員の募集を行います。 【業務内容】 ◆入社後の想定業務 - 給与計算・社労士との連携 - 入退社管理 - 社会保険業務 - 有給休暇や特別休暇の付与管理 - 健康診断の準備・手配 - 規程管理 - 労務相談 ◆主に利用しているシステム - freee人事労務 - freee勤怠管理プラス - Google Workspace - SmartHR - カオナビ - Slack 【企業概要】 yutori グループは30ブランドを運営、SNS合計フォロワー数は260万人超(2024年4月末時点) 初年度売り上げ1000万円から、わずか6

仕事内容株式会社ｈｅａｒｔ ｒｅｌａｔｉｏｎ 【服飾雑貨デザイナー】＜Her lip to＞商品企画を含むデザイナー業務◆上場企業子会社の安定性 【仕事内容】 【服飾雑貨デザイナー】＜Her lip to＞商品企画を含むデザイナー業務◆上場企業子会社の安定性 【具体的な仕事内容】 【小嶋陽菜プロデュース人気ブランド／福利厚生充実土日祝休み／フレックス／上場企業yutori子会社】 ■業務内容： 小嶋陽菜が創業したライフスタイルカンパニーとして、「Her lip to」「Her lip to BEAUTY」などの人気ブランドを展開し、事業拡大を続ける当社にて、 「Her lip to」の商品をよ

仕事内容株式会社ｈｅａｒｔ ｒｅｌａｔｉｏｎ 【表参道】アパレル企画デザイナー（ニット/カットソー）◆小嶋陽菜プロデュースのアパレルブランド 【仕事内容】 【表参道】アパレル企画デザイナー（ニット/カットソー）◆小嶋陽菜プロデュースのアパレルブランド 【具体的な仕事内容】 ～人気アパレルブランド「Her lip to」／アパレル上場yutoriの子会社／業績好調で急成長中／福利厚生充実土日祝休・フレックス可～ ■ミッション： 小嶋陽菜が手がけるアパレルブランド「Her lip to」では、上品さと華やかさを兼ね備えた日常に寄り添うファッションを提案しています。 あなたにはアパレル企画デザイナ