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仕事内容2026年4月オープン予定【ツクイのデイサービス/介護職員求人】 【2026年4月オープン予定！】 ツクイ熊谷はオープニングスタッフを絶賛募集中です！ツクイ熊谷での勤務開始は2026年2月より可。早期の就業を希望の場合は開設準備室のツクイ深谷での研修・勤務となります。一からの施設運営を一緒に行い、オープニングメンバーのみんなと一緒に理想の事業所を作っていきませんか？※就業開始時期の相談可能 【デイサービスの介護職員】 主なお仕事:お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助/レクリエーションの企画、実施/他スタッフと連携してのケア業務全般/送迎・添乗業務/各種記録業務など ～仕事の流れ～0

仕事内容介護施設未経験者歓迎/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/看護職員求人】 2026年4月オープン予定！オープンまでの間、早期の就業を希望の場合は周辺施設での勤務も可能 【デイサービスの看護職員】主なお仕事:お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般/機能訓練時の補助業務/他スタッフと連携してのケア業務全般/各種記録業務など 【サービス・職種の魅力】 デイサービスでお客様の生活に寄り添い、ゆっくりと時間をかけながら信頼関係を築くことができること、他業種との協力や連携を図りながら支援していけることも魅力です。お客様から感謝の言葉を直接いただけることがやりがいにも繋が

仕事内容【2025年8月新規開園！】ともパレ熊谷では、児童発達支援管理責任者（正社員）を大募集中！/週休3日/早出・残業なし！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、学習支援やレクリエーションを主軸とした療育を提供し、お子さまが楽しく学べる事業所になっております。 【主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・療育のアドバイス等 ・ご家庭からの相談対応 ・保護者さまとの情報共有（HUGのみ） ・日報の作成（HUGで行うため作業効率化してあります。） ・指導員へのアドバイス ・各種事務処理 ・行事の企画、立案、実施 ・環境の整備（清掃など） ・お子さまの

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員／正社員】 2026年4月OPEN｜隔週2.5日休・年間休日128日 オープニングスタッフ募集！ ◎ 隔週で“週休3日”を実現。 生活スタイルに合わせたオーダーメイド勤務が可能 ◎ 仲間外れを作らない職場づくり。 みんなで支え合い、悩みを一人で抱え込まない環境 ◎ 新しい事業所を一緒に作り上げたい方、歓迎します！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇介護職員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・身体介護 ・訪問介護計画の作成 ・ヘルパーの管理、指導 ・ご利用者に対する相談業務 ・関係機関と

仕事内容・ITデビューを全力バックアップ・ 「声を聞いてくれる」から、未経験でもエンジニアに！ 仕事内容： 《 あなたの頑張りをちゃんと評価します・ 》 私たちのモットーは、プロジェクト先においても、 “頑張りをちゃんと見る”ということ。 営業・人事が毎月現場に足を運び、 エンジニア一人ひとりと毎月面談を実施しています。 入社後はこんなお仕事からスタート！ ・先輩社員と一緒に、プロジェクト参画 ・OJTを通じた開発作業 ・業務理解と実践的スキル習得 《大手企業の案件9割・希望を反映した配属 》 大手企業の案件が全体の9割以上！ あなたの希望に合わせて、お仕事内容を決定します！ 《開発環境》

仕事内容【社保完備・完全週休二日】全国250店舗の大手サロンで安心勤務！【お祝金あります☆】 ▷▷▷ AUBE HAIRが選ばれる理由 ◁◁◁ ――――――☆★ 【有給取得率 80％！充実の福利厚生】 有給休暇をしっかり取得できる環境です。 産休・育休の取得実績も多数！ 復帰後の時短勤務なども柔軟に対応します♪ ――――――☆★ 【半年後に“お祝い金ボーナス”】 上限なしの入社祝い金で、半年後にボーナス獲得が可能！ ⇒ 上限なしだから“100万円以上”も狙えます☆ ――――――☆★ 【働きやすさに徹底フォーカス】 ◇ 早番・遅番制で、生活スタイルに合わせて勤務OK ◇ 全国250店舗 → 引

仕事内容＜今年から自社開発スタート！＞ 自社サービスで社員に自由な働き方とキャリアを！ 仕事内容： 《プライム9割の環境であなたの目標をバックアップ》 開発10年、営業10年行ってきた代表の経験を活かし、 大手企業や教育機関とのプライム案件が多数。 早期から開発案件やマネジメント職などに挑戦できる環境を実現しています。 《チーム案件のアサインで成長に繋がる》 基本的に当社の社員で複数名のチームを組み、プロジェクトに参画。 社内の先輩社員からスキルや技術を学ぶことができるだけでなく、 「マネジメントをやってみたい！」とキャリアアップを望む方の チャンスも多いのが特徴です。 《開発環境》 ・OS・イ

仕事内容子育てママ在籍中/主婦(主夫)活躍中/夜勤なし【ツクイのデイサービス/介護職員求人】 2026年4月オープン予定！オープンまでの間、早期の就業を希望の場合は周辺施設での勤務も可能 【デイサービスの介護職員】主なお仕事:お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助/レクリエーションの企画、実施/他スタッフと連携してのケア業務全般/送迎・添乗業務/各種記録業務など 【サービス・職種の魅力】 介護職員はお客様との関わりを通して、感謝の言葉を直接いただけたり、信頼関係を築いていくことができます。日によってご利用されるお客様が違うので、様々なお客様と関わることができ、対応力の向上に繋がります。日勤の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員／正社員】 2026年4月OPEN｜隔週2.5日休・年間休日128日 オープニングスタッフ募集！ ◎ 隔週で“週休3日”を実現。 生活スタイルに合わせたオーダーメイド勤務が可能 ◎ 仲間外れを作らない職場づくり。 みんなで支え合い、悩みを一人で抱え込まない環境 ◎ 新しい事業所を一緒に作り上げたい方、歓迎します！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・訪問介護計画の作成 ・ヘルパーの管理、指導 ・ご利用者に対する相談業務 ・関係機関との

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 介護施設未経験者歓迎/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/看護職員求人】 2026年4月オープン予定！オープンまでの間、早期の就業を希望の場合は周辺施設での勤務も可能 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 【2026年4月オープン予定！】 ツクイ熊谷はオープニングスタッフを絶賛募集中です！ツクイ熊谷での勤務開始は2026年2月より可。早期の就業を希望の場合は開設準備室のツクイ深谷での研修・勤務となります。一からの施設運営を一緒に行い、オープニングメンバーのみんなと一緒に理想の事業所を作っていきませ

仕事内容2026年4月オープン予定【ツクイのデイサービス/看護職員求人】 【2026年4月オープン予定！】 ツクイ熊谷はオープニングスタッフを絶賛募集中です！ツクイ熊谷での勤務開始は2026年2月より可。早期の就業を希望の場合は開設準備室のツクイ深谷での研修・勤務となります。一からの施設運営を一緒に行い、オープニングメンバーのみんなと一緒に理想の事業所を作っていきませんか？※就業開始時期の相談可能 【デイサービスの看護職員】 主なお仕事:お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般/機能訓練時の補助業務/他スタッフと連携してのケア業務全般/各種記録業務など ～仕事の流れ～08:30

仕事内容【40代～50代歓迎！】 新しいことに挑戦するより、 これまでの経験を活かして安定して働きたい方へ 仕事内容： 《プライム9割の環境であなたの目標をバックアップ》 開発10年、営業10年行ってきた代表の経験を活かし、 大手企業や医療機関とのプライム案件が多数。 早期から開発案件やマネジメント職などに挑戦できる環境を実現しています。 《定期的なミーティングで自分のキャリアと向き合える》 アサイン後は営業・人事が毎月現場へ向かい、ミーティングを実施。 キャリアプランの変更や働き方も随時相談可能です。 《開発環境》 ・OS・インフラ／Linux、Windows、Android、iOS、Unix