通信業界 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

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通信・キャリア業界ビジネスコンサル/チーム立ち上げリード/裁量大/プラン作成/提案活動/採用育成等/新規事業/東京都/正社員

非公開

  • 東京都

  • 年収1,800万円〜2,499万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 通信・キャリア業界への3年以上のコンサルティング経験 3名以上のスタッフに対するマネジメント経験 新規クライアントに対する提案活動経験 [歓迎] 通信・キャリア業界への人脈(コンサルティング案件のバイヤークラス) ■求める人物像 ・新たな組織・チームの立ち上げに関心がある方 ・既存のソリューションや方法論にとらわれず、裁量高くチャレンジングな手法にトライしたい方 ・通信・キャリア業界へのアスピレーションがある方 【職種名】 通信・キャリア業界ビジネスコンサル/チーム立ち上げリード/裁量大/プラン作成、提案活動、採用育成等 【仕事内容】 当社は、日本を代表する銀行・証券

技術スタッフ/放送・映像・音響業界/年間休日120日以上/クリエイテ…

株式会社メディアプロデュースジャパン

  • 港区

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 海外出張あり
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 未経験OK
  • 社員旅行あり
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキル不問
  • 教育充実
  • 英語不要

仕事内容株式会社メディアプロデュースジャパン \活躍の舞台は世界!/放送を支える【技術スタッフ】*未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【室内作業&チーム制】国内外TV局スタジオや国際的スポーツイベント等の放送設備の設計~施工、運用までをトータルで担当★フレックスタイム・完休2日設計~運用まで幅広くお任せします。 ◇放送機材の選定、音声・映像配信の調整・テスト ◇放送システムの図面・工事書類作成 ◇放送設備(放送局、スタジオ、編集室、中継)のシステム設計・構築・サポート ◇施工、施工

携帯ショップのラウンダー 業績好調!通信業界向けプロモーション企業/経験者月給32万円~/直行直帰可

アドバンスジャパン株式会社

  • 東京都

  • 月給27万円〜35万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 自社サービス
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 学歴不問

仕事内容<大きな裁量を持って売上拡大に貢献!> 担当店舗(携帯ショップ等)の売上目標の達成を支援します。単なる巡回業務にとどまらず、店舗のコンサルタント、そしてスタッフの頼れるリーダーとして、多岐にわたる業務を進めていきます。 具体的な業務内容 ■担当店舗への巡回 売上の進捗を確認し、目標達成に向けた課題を抽出。店長などと具体的な改善策について話し合います。ときには自ら店頭に立ち、スタッフの手本となるような接客を行なうこともあります。 ※担当店舗は1人当たり6~8店舗ほど。 ※直行直帰が基本で1日2~3店舗を訪問。 ※基本的にはスケジュールは自分で組み立てられます。 ■売上の管理 週単位で、担当

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