鍼灸 - 大阪府大阪市平野区 の求人・仕事・採用

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鍼灸師/柔道整復師/社会福祉法人和悦会 加美北特別養護老人ホーム/116745337/おおさか東線 衣摺加美北駅より徒歩8分

社会福祉法人和悦会 加美北特別養護老人ホーム

  • 大阪市平野区 加美北 / 衣摺加美北駅 徒歩8分

  • 月給19万円〜22.6万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎

仕事内容【仕事内容】 【大阪市平野区の特別養護老人ホームでの柔道整復師募集!正社員雇用、月収最大22.65万円!】 ・土日休み+年間休日109日!バランスの良い生活を維持できます! ・賞与年3回、昇給制度もあり!努力がしっかりと給与に反映される環境です! ・福利厚生充実!退職金制度や社会保険完備、さらには育児・看護休暇取得実績ありで安心です! [業務内容] ・入所者ごとの個別機能訓練計画の作成 ・機能訓練の実施・指導 ・その他、付随業務 【給与詳細】 月給 190,000円 ~ 226,500円 給与内訳) 基本給 147,000円~183,500円 職務手当 20,000円 資格手当 20,0

かんたん応募登録エントリー

鍼灸師/正社員/柔道整復師/社会福祉法人和悦会 加美北特別養護老人ホーム/20695775/おおさか東線 衣摺加美北駅より徒歩8分

社会福祉法人和悦会 加美北特別養護老人ホーム

  • 大阪市平野区 加美北 / 衣摺加美北駅 徒歩8分

  • 月給19万円〜22.6万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎

仕事内容【仕事内容】 【大阪市平野区の特別養護老人ホームでの柔道整復師募集!正社員雇用、月収最大22.65万円!】 ・土日休み+年間休日109日!バランスの良い生活を維持できます! ・賞与年3回、昇給制度もあり!努力がしっかりと給与に反映される環境です! ・福利厚生充実!退職金制度や社会保険完備、さらには育児・看護休暇取得実績ありで安心です! [業務内容] ・入所者ごとの個別機能訓練計画の作成 ・機能訓練の実施・指導 ・その他、付随業務 【給与詳細】 月給 190,000円 ~ 226,500円 給与内訳) 基本給 147,000円~183,500円 職務手当 20,000円 資格手当 20,0

かんたん応募登録エントリー

整骨院・接骨院の鍼灸師(資格必須)/月給250000円~/正社員/接骨院・鍼灸院/鍼灸師/正社員/完全週休2日制/定着率97%/駅から徒歩で2分/独立支援制度あり/キャリアアップ制度による昇給昇進あり/資格を活かして働きませんか

株式会社フューチャーシップ みらい鍼灸整骨院平野院

  • 大阪市平野区 / 喜連瓜破駅 徒歩16分

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • 独立支援あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 有資格者歓迎

仕事内容【接骨院・鍼灸院/鍼灸師】正社員|完全週休2日制|定着率97%|駅から徒歩で2分|独立支援制度あり|キャリアアップ制度による昇給昇進あり|資格を活かして働きませんか ■ アピール ■どんな施設? 大阪市平野区にある接骨院・鍼灸院です。 みらい式骨格ゆがみ矯正による音や衝撃のないソフトな矯正で、こどもから高齢者まで幅広く対応しています。 「患者様の様々なニーズに対応できる治療家」になってほしいという思いからスタッフがしっかりと成長できる環境づくりをしています。 弊社の新人研修は1年間行います。 多くの技術を取得するために時間をかけて基礎や考え方、問診などを学んでいきます。 また、月に1回

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