医療法人社団葵会 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【業務内容】 主に、医師と共に有料老人ホームやグループホーム及び個人宅に伺い、訪問診療（診療の介助）を行っていただきます。 ・採血 ・バイタル測定 ・カテーテル交換 ・点滴等処置全般 ・往診準備 ・電話相談(オンコール)等 ・外来診療の補助 ※状況により、医師の指示のもと看護師のみで訪問いただく場合もございます。 【オンコールについて】 全職員で患者様の状態を把握・共有できるよう、オンコールの「担当制」は廃止しております。 ※オンコールは、その日の配置に応じてご対応いただく運用です ＜ 診療時間内（平日日中）＞ ・患者様やご家族様からの連絡は、すべてコマンダー携帯に集約しております。

仕事内容《残業ほぼなし★年間休日110日以上！》マイカー通勤OKで無料駐車場完備◎急性期～慢性期まで幅広く経験を積める病院◎スキルを活かすチャンスです♪ ●一般病棟・療養病棟での幅広い分野を経験できるケアミックス病院です。急性期から回復期のリハビリを行っています。 ●月平均残業時間が3時間程度と少なく、職員のワークライフバランスを重視した職場となっています。シフトで休日の希望も相談できます◎ ●人柄を重視した採用を行っています。経験に自信がなくても、人と接する事が好きな方は大歓迎です☆ アドバイザーより 「八本松病院」のリハビリテーション科では、患者様一人ひとりのご要望を伺いながら具体的な目標

仕事内容２０２７年１１月に新規開設する回復期リハビリテーション病棟担 当の相談業務全般（※開設までは既存の療養型病棟での就業可能） ＊入退院の調整や患者様・ご家族様からの相談対応他 ＊電話対応等 〔変更の範囲：変更なし〕

仕事内容◆介護老人保健施設における看護師業務 健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置 生活や看護内容についての記録・報告 介護士やセラピスト、支援相談員といった他職種との連携 等

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:葵の園・仙台泉 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 介護老人保健施設における介護業務全般 介護、医師、看護、リハビリ等の専門職が協同し、要介護（要支援）状態のご利用者様の在宅生活を維持するためのリハビリ、入浴や食事等の介護保険サービスを提供します。 【通所リハビリテーション（介護予防サービスを含む）主な業務】 ・ご利用者様（要介護者、要支援者）のケアプランに基づいた介護業務（入浴、食事、レクリエーション等） ・リハビリ職員と

仕事内容【介護老人保健施／介護職員】正社員｜賞与３ヶ月分｜２０１９年オープン｜年間休日１１５日｜ＯＪＴあり ■ アピール ■どんな施設？ 栃木県那須塩原市にある「葵の園・那須塩原」は、 医療法人社団葵会が運営する介護老人保健施設です。那須の雄大な自然と共に、ゆったり優雅な時間をご提供しています。入所施設は、落ち着きのある和風の内装で、中庭を見渡せるリゾート地のような空間になっており、食事・談話・リハビリテーション・レクレーションを楽しめます。 ■入職後は… ・昇給、賞与あり！頑張りはしっかり評価され、給与に反映されます。 ・産休、育休あり！ライフステージが変わっても安心してご勤務いただけます。

仕事内容【仕事内容】 施設における生活相談員としての業務 ◆施設運営サポート（見学対応や新入居者のフォロー） ◆入居者／利用者様との対話から要望を引き出し、個別サービスの実施 ◆ご家族対応・外部ボランティアの受け入れ ◆支援プログラムの計画立案および実行 ◆介護予防ケアマネジメント事業に係る業務 など 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ☆介護老人保健施設（入所／定員100名）での介護業務全般を担当して頂きます！ ・1フロア50名の介護業務（入浴、食事及び排泄の介助等） ▽医師、看護師、リハビリ、ケアマネージャー等の専門職と連携、協力しながら ご利用者さまの在宅復帰を目指します！ ◆業務に慣れるまでは、先輩職員が丁寧に指導、教育にあたります！

仕事内容【業務内容】 回復期リハビリテーション病棟における看護業務及び付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/夜勤：17:00～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給40万円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可、給与高め 【スタッフの声】 シフトの融通もきくので、プライベートと両立させながら働きやすいのが魅力です。 希望休は3ヶ所まで、連休は2連休まで出せます。その他も相談できます。 子育て経験のある人たちが

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務及び付帯業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤1：08:00～17:00/日勤2：08:30～17:30/夜勤：17:00～09:00/日勤3：09:00～18:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給27万円～41万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【スタッフの声】 看護部では「3S」を推奨しています。整理・整頓・清掃を定着さ

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給33万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>10年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給:240,000円- 職務手当:15,000円 皆勤手当:10,000円 調整手当:40,000円 夜勤手当:15,000円/回 月2回 【業務内容】 病院における看護業務及び付帯業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 医療法人社団葵会 葵の園・武蔵小杉では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓

仕事内容●放射線技師に係る次の業務を行います。 ・院内・巡回健診における技師業務 胸部撮影・胃部撮影・マンモグラフィ ＊就業時間は（１）がメインとなりますが、検診場所の 状況により「又は」の早出勤務となる場合が有ります。 その場合の始業時間は、６時３０分を起点に若干ずれる 場合が有ります。（早出始業時間は７時頃が多いです。） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給34万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>7年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>・基本給:205,400円 ・職務手当:15,000円 ・皆勤手当:10,000円 ・調整手当:40,000円 ・夜勤手当:72,000円 (18,000円×4回として) 【業務内容】 病院内における看護業務全般および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以

仕事内容【仕事内容】 医療法人社団 葵会 AOI名古屋病院では、常勤作業療法士(OT)を募集中です！ ☆リハビリテーション業務全般に携わり、入院患者様の生活の質を向上させるお手伝いをしていただきます。 ★1日あたり16～18単位のリハビリを担当し、患者様とじっくり向き合える環境が整っています。 ♪経験に応じて年収400万円以上の高額給与が可能！ 《福利厚生充実》 社会保険完備や手当も豊富で、マイカー通勤もOK！ ☆残業は少なめで、プライベートと仕事の両立がしやすい職場です。 ★新しい環境で、ベテランスタッフと共に成長するチャンス！ ご興味がある方は、ぜひお問い合わせください。 【給与詳

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《理学療法士（PT）募集！》 当院では、外来および入院の患者様に対するリハビリテーション業務をお任せします。 外来では、整形疾患や呼吸器リハビリを必要とする方が多く、入院患者様には脳疾患や難病、呼吸器系の疾患を抱える方々がいらっしゃいます。患者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供し、共に回復を目指す充実感を味わえる職場です。 ★《充実した研修制度》 法人内の研修会や院内勉強会が定期的に開催されており、スキル向上や新しい知識の習得が可能です。 ☆《アクセス良好》 最寄り駅やバス停から徒歩圏内で通勤も便利です。仕事とプライベートを両立させやすい環境が整ってい

仕事内容・介護老人保健施設（従来６０名ユニット４０名 合計１００名） での勤務になります。 ・併設の中央透析クリニック（ＨＤ２５台、２５床） 施設利用者様のケアプラン作成、カンファレンスを含んだケアマネ ジメント業務を通じて施設生活を支援し、在宅復帰又は施設入所を 目指します。 ※業務上車を使用する機会：有 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/早出：07:00～16:00/夜勤：17:00～09:00/遅出：10:00～19:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給29万円～39万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率低い 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給35万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>准看護師<経験年数>26年以上<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>・基本給:209,400円 ・職務手当:10,000円 ・調整手当:37,000円 ・皆勤手当:10,000円 ・支援特別手当:12,000円 ・夜勤手当:72,000円（4回想定） 【業務内容】 病院内での看護業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上

仕事内容◆通所リハビリテーション施設での介護業務 ・利用者の健康管理 ・食事、入浴、排せつ等の日常生活動作援助 ・レクリエーションの提供 ・ご利用者宅から施設間の送迎業務 等 給与詳細 ◆月給例 212,000～300,000円 ※資格、経験考慮し決定します。 ◆詳細 ・基本給 150,000～205,000円 ・職務手当 7,000～10,000円 ・調整手当 15,000～30,000円 ・処遇改善手当 40,000～55,000円 ・皆勤手当 10,000円 ◆別途支給手当 ・時間外手当 ・皆勤手当 10,000円 ・通勤手当（実費支給） 上限30,000円/月 ※試用期間6か月（同条件）