東京都小金井市の転勤ありの求人・仕事・採用

仕事内容"同学園の事務スタッフとして、学校事務を担当していただきます。 ■具体的には ・各種事務手続き ・データ管理・分析 ・コスト・業務管理 ・新規プロジェクトの事務運用設計（事務フローの構築、システムの仕組みづくり、運用ルールの策定等） ・経理事務 ・その他、事務・庶務業務全般 ■入社後は 2026年4月から「＋ONE授業」が始動するため、現在は事務フローの構築やシステムの仕組みづくりなど、運用の土台を固めていく重要なフェーズにあります。そのため、単なるルーティンワークではなく、Google WorkspaceやExcel（関数・ピボット等）を武器に、自ら改善案を提案・実行していける「自走型」

仕事内容★20～30代の女性活躍中職種：その他事務系日勤のお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：300～350万円♪ 「IT業界にチャレンジしたいけど、自分には難しそう・・・」 「市場価値の高い知識を身につけたいけど、何から始めればいいかわからない・・・」 そんな方でも無理なくスタートできるのが当社のPSOアシスタント（ITサポート）です。 ▽そもそも当社のPSOアシスタント（ITサポート）とは・・・ PSOとは、”プロジェクトサポートオフィス”のことです。 馴染みのない言葉かもしれませんが、 大手IT企業のプロジェクトに参画し、 議事録作成、進捗・課題管理といった業務をとおしてメンバーをサポ

仕事内容創業以来42年間連続増収の上場企業で正社員募集!平均年収603万円!福利厚生も充実◎ ＼未経験から安定が欲しいあなたは必見／最短半年昇格!昇格するたびに給与も大幅UPで毎月17万貯金可!未経験から店長が目指せます スシローの店長候補として、アルバイトのマネジメント、 売り上げやシフトの管理等をお願いします!まずは一般社員と してホールやキッチンなど店舗を運営していく基礎を身につけて から、副店長→店長の順番でステップアップ! 研修が充実しているので未経験の方も大丈夫◎ 【平均年収696万円で高収入!】 最短半年昇格／昇格するたびに給与も大幅UP！ ★店長の平均年収は696万円(月収42万

仕事内容【水道光熱費・家賃全額補助の社宅有】全国転勤◆賞与有◆月給34万円～◆住宅型有料老人ホームでの運営支援介護士 ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 全国の医心館を回り拠点運営をサポートいただくお仕事です（転勤あり） ／ 嬉しいポイント！ ＼ ★住宅手当あり！ ※当社指定単身向け物件 ※家賃100％負担 ★住宅・水道・光熱費当社負担！ ／ 医心館で介護職として働く魅力！ ＼ 【１】看護師が24時間常駐！急変時も安心 【２】看護師と密に連携！介護士としてのスキルアップ可能 【３】残業時間は月1桁台！プライベート充実 【４】正社

仕事内容"同学園が運営するN中等部もしくはN高等学校・S高等学校・R高等学校において、生徒募集のための反響営業をお任せします。 入学をご検討されている生徒・保護者のお話をうかがい、その方に合ったコースや学び方を提案する仕事です。 新しい環境へ踏み出す前の疑問や不安を解決し、安心してご入学いただけるサポートをします。 将来的には、担当エリアや課のマネジメント（メンバーの育成や目標管理等）もお任せしたいと考えております。 【業務の具体例】 ・資料請求者やイベント参加者に対しての入学相談や出願促進（電話・対面・Zoom） ・担当エリアキャンパスで開催する学校説明会やオープンキャンパス、相談会などのイベント

仕事内容"多彩なジャンルの学習を提供する＋ONE授業の中から、個別指導パックを担当するオンラインメンターお任せします。 ▼個別指導パックとは？ 復習や大学受験など、年間を通して個別指導を希望する生徒を対象に、学習のサポートを行うプランです。 オンラインメンターは、生徒との定期的な面談を通して学習計画の進捗管理や学習面での伴走支援を担当します。 また、学習指導を担当する講師の育成等にも携わり、生徒が安心して学べる環境づくりを支えていただきます。 ▼具体的に以下の業務をお任せする予定です。 (1) 生徒対応 定期的な面談を通して、学習計画の進捗確認やサポートを行っていただきます。 実際の学習指導は講師

勤務時間・8時30分～17時30分 ・又は8時30分～17時30分の間の6時間以上 ・休憩：60分 ※6時間以上であれば勤務時間相談可能 ・週所定労働日数：週3日～週5日 ※労働日数について相談可 ・残業：月平均3時間

仕事内容固定勤務！残業ほぼなし！病院隣接で安心の環境！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ＊従来型特別養護老人ホーム入居者の健康管理等、看護業務 ＊医師の補助、与薬、配薬、処置準備 ＊バイタルチェック、経管栄養対応、排便チェック、医療処置（浣腸・座薬）、尿カテーテル交換、胃瘻対応＊通院付き添い（隣の桜町病院）、入居者の入院退院対応、入居者の状態変化時に家族への連絡、介護ソフトへの入力 ＊入居候補者の面談、会議出席、備品管理（医薬品・衛生材料） ＊入居者健診、予防接種等 ※夜勤やオンコール対応なし ※隣接の桜町病院と連携しています。 業務の変更範囲：法人の定める業務 転勤あり：法人の定める事

仕事内容"砕石・鉱山、リサイクル業界のお客様に向けた破砕設備や各種産業機械の提案をお任せします。 社会インフラを支えるやりがいと数千万円から数億円規模のプラント設備まで携われるスケールの大きさが魅力のポジションです。 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 砕石・鉱山・リサイクル業界向けの破砕機・選別機をはじめとする各種産業機械および破砕プラント設備です。 数百万円規模の消耗部品から数億円規模の大型設備まで幅広く取り扱います。 ＜提案先＞ 関東甲信越・北海道エリアを中心とした砕石・鉱山業者やリサイクル関連企業です。 約7割が既存顧客への対応です。 ＜仕事の流れ＞ ▼ヒアリング：定期訪問を通じて現場の課

仕事内容“心地よいおもてなし”を皆さまへ☆ リゾート地・観光地・温泉地で「また来たい」をつくる仕事 接客が好き。人と話すことが好き。誰かの旅を、少しでも特別なものにしたい。そんな想いを活かせるのが、ホテルの仕事です。 全国45事業所を展開する私たちは、カジュアルからプレミアムまで幅広いホテルを展開。 夜鳴きそばや貸切風呂など、ちょっと嬉しいサービスにもこだわっています。 上質だけど、堅苦しくない。そんな“心地よいおもてなし”が私たちのスタイルです。 ●経験より「好き」を大切に サービス業の経験があるなら、「人と接する力」を活かすチャンス満載。 1～3ヶ月後には同期が集まるガイダンスもあり、悩みや気

仕事内容"各事業会社のHRBP機能を担い、人事施策や方針のコミュニケーションから実行支援、意思決定プロセスのサポートまで幅広く担当します。 ＜おすすめポイント＞ ●新設部署の立ち上げメンバー ●経営陣と伴走し組織を動かす ●現場理解を深める研修体制 ■具体的な仕事内容 新設された事業会社HRBP課にて、各事業会社の成長を支援する人事施策の推進・実行を中心にお任せします。 ＜担当業務＞ 各事業会社におけるHRBP業務全般 ＜具体的な業務一覧＞ ・策定した人事方針・施策・制度を、各事業会社へ説明・共有し、実行までリードする業務 ・各事業会社の経営陣・人事責任者と密に連携し、意思決定プロセスに入り込

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:00 ～ 17:00 （実働8時間） ※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。 ★働き方改革推進中！残業月平均21.3h！ 「アニメやゲーム、漫画、スポーツ観戦などエンタメを楽しむ」「動物園や美術館、植物園を巡る」「趣味の英語や韓国語を勉強する」「猫や犬などのペットとお家で過ごす」などプライベートを楽しめます。

仕事内容※35歳以下の方限定の求人です※ 需要が絶えないCADスキルを身につけ ”無理せず高収入”を叶えよう ★LESSON1：「CAD」とは？ コンピュータ上で設計や製図を行うツール。 これまで紙に手書きで行うのが一般的でしたが データ化された図面により管理・共有を スムーズに行えるようになりました。 ★LESSON2：「CAD」が使えると何がいい？ 建築、土木、製造、機械設計など幅広い業界で 需要が高く、専門性の高いスキルです。 AIで代替できない技術があり、ものづくりの 現場で欠かせない存在 になることができます。 ★LESSON3：「CAD」でどんな働き方ができる？ 残業月2

仕事内容店長・副店長 ■募集の概要 串カツ居酒屋を全国で展開する上場企業の店長・副店長候補です。全国転勤ありの総合職枠で、海外拠点への異動もこの区分が対象になります。 ■入社後の流れ 本社研修と店舗の実地研修で、接客・調理・店舗運営のオペレーションを覚えます。入社後1年未満で店長に昇格した実績があります。 ■店長として担当する業務 ・売上と原価の管理 ・発注と在庫管理 ・アルバイト・パートの採用、育成、シフト作成 ・衛生管理と防火管理 ・店舗の企画立案 ■裁量について マニュアルはありますが、店を盛り上げる企画は自由に立てられます。1店舗の正社員配属は2〜3名です。 ▼業務

仕事内容"金融犯罪防止管理態勢を総合的に点検及び評価し、AML/CFT監査の側面から健全な企業活動支援を行うポジションです。 【業務詳細】 ●AML/CFT監査に係る方針、計画の立案、予備調査 ●1線・2線各部署と共同での金融当局対応 ●監査項目検討、被監査部署への資料提出依頼、監査実施 ●年間監査計画の作成、制定 ●監査プログラムの作成 ●プロセステストを通じて内部管理態勢及び運営状況を評価する ●監査調書の作成 等 【働きがい】 経営課題に直結するテーマ監査を主導し、銀行・信託・本部を横断して専門性を高められます。提言が組織改善に直結し、経営のアドバイザーとしての手応えを実感できます

仕事内容★20～30代の男性・女性活躍中職種：営業・営業アシスタント朝ゆっくりのお仕事休日：シフト制想定年収：400～450万円♪ ＜ケーブルテレビに関する営業！未経験でもしっかり稼げる＆安心してスタートできるますよ！＞ TV、映画、ドラマ、スポーツなどエンタメコンテンツの反響営業／プラン案内などをお願い致します。 ・さらに安くなるプランのご案内 ・新サービスのご提案 等 ノルマはありませんが、頑張りはしっかり評価します。 各々の目標達成度に応じたインセンティブがあり、毎月10～20万円のインセンティブをもらうことが可能です。 お話ができたお客様の3人に1人は、メリットが伝わり、お申込みをしてくだ

仕事内容常識を覆したレイアウトが、傘の売上を20%伸ばした。 初夏に向けて注力することになった晴雨兼用傘。この売場づくりには、「家族連れが多い」というデータをふまえて挑むことに。 「黒や白の傘を並べるだけじゃつまらない。お子さんが駆け寄るようなカラフルな売場を作ろう」と、他店の成功事例も参考に、傘のラック数を増加。品揃えも10種類以上追加で発注しました。 そして、常識だった壁際に並べる陳列をやめ、マネキンに持たせて店の中心に配置。円形什器で遠くから目を惹くようにしたところ、売上が前年比20％UPしたのです。 ロフトの面白さは、こうした成功を支える「仕組み」にあり。売れ筋や客層といった緻密なデー

仕事内容【アピールポイント】 完全週休2日×金髪ネイルOK！オシャレも休みも叶う！ 【仕事内容】 ┏┓ 「楽しく接客する」その先へ。 次は、自分の力で店を伸ばしてみる。 ┗┛ ◆飲食未経験から挑戦OK ◆完全週休2日制・年間休日121日 ◆リフレッシュ休暇年12日 ◆昇給・賞与年2回 ◆店長・マネジメントへのキャリアあり 【“接客が好き”を、店舗運営の力へ】 串カツ田中は、 ただ料理を運ぶだけの仕事ではありません！ 「どうしたらもっと楽しんでもらえる？」 「また来たいと思ってもらうには？」 そんなことを考えながら、 接客や店舗づくりを工夫できる仕事です 経験を積んだ先では、 ス

仕事内容株式会社ヤマウチ（JOYFIT／JOYFIT24／JOYFIT24 LITE／JOYFIT YOGA／JOYFITFIT365）（ヤマウチグループ） JOYFIT等の店舗スタッフ／年休120日／残業少なめ 【求人要約】 安定◇全国350店舗以上を展開するスポーツクラブ 成長◇多様な評価軸で早期キャリアアップ！研修も充実 待遇◇年休120日／年2回の7連休OK／賞与年2回 【仕事内容】 【早期キャリアアップも可能！】スポーツクラブJOYFIT・FIT365のインストラクター ◇研修充実 【具体的な仕事内容】 ＞★当社のPOINT！ ◆安定性抜群の「JOYFIT」「FIT365」グル

仕事内容★20～40代の男性・女性活躍中職種：接客・販売・レジ朝ゆっくりのお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：250～300万円♪ ・ ヤクルトスタッフのマネジメント業務 ヤクルトスタッフをサポートしながら担当エリア全体の売上向上や適正なセンター運営を行います。 ～1年目～ 実際にヤクルトスタッフのお仕事を経験していただきます。「健康アドバイザー」としてヤクルト商品をとおして、お客さまに 健康をお届けするのが主な仕事です。 ～2年目～ 2年目以降は販売促進やヤクルトスタッフのマネジメント方法など、業務知識を習得します。 ～3年目～ 3年目以降はセンターのマネージャーとして独り立

仕事内容"同社内における特に情報セキュリティとICT分野の専門家／実践者として、より安心・安定の教育環境・業務環境を作り支える、情報セキュリティのプロフェッショナルとしてセキュリティの運用・整備から効果測定までICT業務と合わせてお任せします。 【情報セキュリティ分野の主な業務】 ・セキュリティ体制の運用・整備 ・全体的なセキュリティポリシーの策定・運用 ・セキュリティインシデント発生時の対応 ・セキュリティ向上施策の提案・実施支援 ・職員向けセキュリティコンテンツの作成・実施支援・効果測定 【ICT分野の主な業務】 ・情報機器やITサービス利用にかかる企画・運用改善 【特徴】 同社はネットと通

仕事内容「自分でお店を動かす実感」を持ちながら実践的にスキル習得へ！ 『かにざんまい』は高級食材のかにを高品質かつ気軽に体験していただきたく、スタートしたブランドです。地域に根差して展開する中でSNSの影響もあり、圧倒的な集客力を武器に現在も全国出店を目標に毎年出店を続けています。 指示をされて仕事をすること。それは、仕事を覚える中でお越しいただくお客様に最大限のおもてなしを提供する上では非常に必要なことですが、それだけではなく私たちK-FOODSはあなたの人生の応援団です。 未経験から最短数ヶ月で店長昇格の実績もあり、その先のエリアマネージャーへのポストも次々と増えております。 まずはあなたの