屋台 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容高い定着率の安定環境と高還元給与。 平均月給37.4万円の高還元を継続中★ 11月札幌に新店・新業態もオープン！ 2025年はすでに4店舗を新規出店！11月には北海道・札幌に新店・新ブランドOPEN！ 全エリアで新規メンバー＆オープニングスタッフを大募集！ SNS映えの料理や、時代に合わせた新たなサービスなど、様々な新しい取り組みで注目を集める話題の飲食店を多数展開！直近では、屋台や綿菓子など“お祭り”をコンセプトにした創作居酒屋を上野にオープン！11月に札幌に立ち上げる新店舗は、単価4500円～5000円のミドルアッパーな居酒屋です。店舗ごとにメニュー開発や人事戦略など裁量権が大きく、自

仕事内容株式会社Ｃ・Ｂ・Ｈ 【千葉/柏】経理財務◇月次決算/キャリアアップ複数事業展開で安定性地域に愛される会社経営 【仕事内容】 【千葉/柏】経理財務◇月次決算/キャリアアップ複数事業展開で安定性地域に愛される会社経営 【具体的な仕事内容】 【ベテラン社員多数で安心◎「地域密着」と「お客様との一生のお付き合い」を追求／保育・ブライダル・フォト・レストラン事業を展開！】 ■業務内容 経理業務…日常仕訳、月次決算、年次決算、経営分析、予実管理、監査法人対応等 財務業務…出納、資金管理、資金調達等 ■期待する人材 当社はバックオフィスの効率化を推進しています。 経理財務部も少数精鋭を目指し、ルー

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜串カツ田中で働く魅力＞ ★すでに人気。でも、成長は止まりません。 全国各地に300店舗以上を構えるブランド。1000店舗展開を目指し、新規出店も計画中です。これまで培ったノウハウを活かし、1から100まで記載されたマニュアルを完備。未経験でもすぐに慣れます！ ★チェーン店とはいえ、店舗独自の色を出せます。 「KTリーグ」という、お客様満足度により店舗順位がつく制度があります。愛される店づくりとは？を考え、各店舗で工夫します。上位店舗には、賞金

仕事内容11月、中百舌鳥店オープン！今後も 続々拡大中につき、STAFF増員大募集！ 月8日休み月30万・土日祝休み月27万 【海鮮屋台 おくまん グループ全体募集】 ◎最短4ヶ月で店長昇格実績あり！ ◎3ヶ月に1回、全店導入される季節メニューのコンペ開催 ◎25才で統括店長として複数店舗を統括している先輩もいます。 ◎新メニューの開発や販促企画等アイデアなど誰もが参加出来ます。 ●店長クラス＆料理長クラスの給与例● 30才・店長／年収700万円 ◆ステップアップ転職したいなら是非！◆ ■自分の意見やアイデアが形となって実現する会社はあまりないと思いますよ！ ◎5連休も可能です。新婚旅行実績【1

仕事内容11月、中百舌鳥店オープン！今後も 続々拡大中につき、STAFF増員大募集！ 月8日休み月30万・土日祝休み月27万 【海鮮屋台 おくまん グループ全体募集】 ◎最短4ヶ月で店長昇格実績あり！ ◎3ヶ月に1回、全店導入される季節メニューのコンペ開催 ◎25才で統括店長として複数店舗を統括している先輩もいます。 ◎新メニューの開発や販促企画等アイデアなど誰もが参加出来ます。 ●店長クラス＆料理長クラスの給与例● 30才・店長／年収700万円 ◆ステップアップ転職したいなら是非！◆ ■自分の意見やアイデアが形となって実現する会社はあまりないと思いますよ！ ◎5連休も可能です。新婚旅行実績【1

仕事内容 株式会社SmartWorXは学習塾と児童福祉施設を運営。 4年間で事業所数は1から33にまで増え、目下成長中のベンチャー企業です。 今回、児童福祉施設に従事するスタッフの採用、評価、マネジメント業務を担当する人材を募集します。 弊社には、 テクノロジーで人が人のために使う時間を増やす自分にしかできない仕事に集中する というミッションがあります。 その中心にいるのは現場で働く【人】ですが、長く充実した毎日を送っていただくことが会社の成長につながると考えております。 そのため、今回の求人ではその屋台骨となるような方を募集します。 弊社の従業員は、ほぼすべてのポジションで未経験者が活躍しています

仕事内容バイキングの店長候補／格安寮あり／未経験可／月9休み 株式会社江戸一 焼肉,和食,居酒屋,寿司・鮨 《 新着レア求人 》 独身も家庭持ちも格安で家に住めちゃう◎ 家賃で浮いた分のお金でプライベートも充実！ 【正社員募集】 ◍手当充実／サービス残業なし ◍月1.8万円の寮＆まかないあり ｜家賃や食費の負担を抑えられるから 月20万円ほど自由に使える ◍インセンティブあり※SV以上が対象 仕事内容 ＼ 未経験可・終電考慮 ／ －－－－－ ゼロから始めて、半年後には店長に♪ 新しいスタートを全力応援する飲食店！ －－－－－ 【 スピード昇格も可能 】 最短6ヶ月で店長へ昇格のチャンス

仕事内容・東証スタンダード上場企業のグループ企業／企業基盤が安定しているからこそできる攻めの経営／増員計画中 【ホール業務】 ・お席へのご案内 ・ドリンク・料理のオーダー取り ・料理の提供 ・お会計 ・お見送りなど 【キッチン業務】 ・調理業務全般 ⇒仕込み、盛付、洗い物 ・メニュー開発 ・在庫管理など 【店舗運営業務】 ・店舗オペレーション ・スタッフ管理 ・マネジメント業務など 未経験の方は実務作業に慣れてから、 徐々に店舗運営業務に携わっていただきます。 もちろん、経験をお持ちの方はいきなり店舗運営業務をお任せすることもあります！ ・【成長への鍵は経営を学べる環境にある】 「将来、店を持ち

仕事内容・東証スタンダード上場企業のグループ企業／企業基盤が安定しているからこそできる攻めの経営／増員計画中 【ホール業務】 ・お席へのご案内 ・ドリンク・料理のオーダー取り ・料理の提供 ・お会計 ・お見送りなど 【キッチン業務】 ・調理業務全般 ⇒仕込み、盛付、洗い物 ・メニュー開発 ・在庫管理など 【店舗運営業務】 ・店舗オペレーション ・スタッフ管理 ・マネジメント業務など 未経験の方は実務作業に慣れてから、 徐々に店舗運営業務に携わっていただきます。 もちろん、経験をお持ちの方はいきなり店舗運営業務をお任せすることもあります！ ・【成長への鍵は経営を学べる環境にある】 「将来、店を持ち

仕事内容・東証スタンダード上場企業のグループ企業／企業基盤が安定しているからこそできる攻めの経営／増員計画中 【ホール業務】 ・お席へのご案内 ・ドリンク・料理のオーダー取り ・料理の提供 ・お会計 ・お見送りなど 【キッチン業務】 ・調理業務全般 ⇒仕込み、盛付、洗い物 ・メニュー開発 ・在庫管理など 【店舗運営業務】 ・店舗オペレーション ・スタッフ管理 ・マネジメント業務など 未経験の方は実務作業に慣れてから、 徐々に店舗運営業務に携わっていただきます。 もちろん、経験をお持ちの方はいきなり店舗運営業務をお任せすることもあります！ ・【成長への鍵は経営を学べる環境にある】 「将来、店を持ち

仕事内容11月、中百舌鳥店オープン！今後も 続々拡大中につき、STAFF増員大募集！ 月8日休み月30万・土日祝休み月27万 【海鮮屋台 おくまん グループ全体募集】 ◎最短4ヶ月で店長昇格実績あり！ ◎3ヶ月に1回、全店導入される季節メニューのコンペ開催 ◎25才で統括店長として複数店舗を統括している先輩もいます。 ◎新メニューの開発や販促企画等アイデアなど誰もが参加出来ます。 ●店長クラス＆料理長クラスの給与例● 30才・店長／年収700万円 ◆ステップアップ転職したいなら是非！◆ ■自分の意見やアイデアが形となって実現する会社はあまりないと思いますよ！ ◎5連休も可能です。新婚旅行実績【1

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 以前にも増してさらに急激な速度で加速していくDX化(デジタルトランスフォーメーション)。 DX推進を掲げシステムを導入する企業が増えていますが、システムをうまく使いこなせず業務がより複雑化されてしまうなど、その実態は課題を抱えているケースも少なくありません。 基幹業務、つまり企業の全業務のなかでも販売管理、在庫管理、生産管理、財務会計といった特に経営を支える屋台骨となる業務を一元管理して効率よく行うためのシステムを「基幹システム」と呼びますが

仕事内容・東証スタンダード上場企業のグループ企業／企業基盤が安定しているからこそできる攻めの経営／増員計画中 【ホール業務】 ・お席へのご案内 ・ドリンク・料理のオーダー取り ・料理の提供 ・お会計 ・お見送りなど 【キッチン業務】 ・調理業務全般 ⇒仕込み、盛付、洗い物 ・メニュー開発 ・在庫管理など 【店舗運営業務】 ・店舗オペレーション ・スタッフ管理 ・マネジメント業務など 未経験の方は実務作業に慣れてから、 徐々に店舗運営業務に携わっていただきます。 もちろん、経験をお持ちの方はいきなり店舗運営業務をお任せすることもあります！ ・【成長への鍵は経営を学べる環境にある】 「将来、店を持ち

仕事内容・東証スタンダード上場企業のグループ企業／企業基盤が安定しているからこそできる攻めの経営／増員計画中 【ホール業務】 ・お席へのご案内 ・ドリンク・料理のオーダー取り ・料理の提供 ・お会計 ・お見送りなど 【キッチン業務】 ・調理業務全般 ⇒仕込み、盛付、洗い物 ・メニュー開発 ・在庫管理など 【店舗運営業務】 ・店舗オペレーション ・スタッフ管理 ・マネジメント業務など 未経験の方は実務作業に慣れてから、 徐々に店舗運営業務に携わっていただきます。 もちろん、経験をお持ちの方はいきなり店舗運営業務をお任せすることもあります！ ・【成長への鍵は経営を学べる環境にある】 「将来、店を持ち

仕事内容・東証スタンダード上場企業のグループ企業／企業基盤が安定しているからこそできる攻めの経営／増員計画中 【ホール業務】 ・お席へのご案内 ・ドリンク・料理のオーダー取り ・料理の提供 ・お会計 ・お見送りなど 【キッチン業務】 ・調理業務全般 ⇒仕込み、盛付、洗い物 ・メニュー開発 ・在庫管理など 【店舗運営業務】 ・店舗オペレーション ・スタッフ管理 ・マネジメント業務など 未経験の方は実務作業に慣れてから、 徐々に店舗運営業務に携わっていただきます。 もちろん、経験をお持ちの方はいきなり店舗運営業務をお任せすることもあります！ ・【成長への鍵は経営を学べる環境にある】 「将来、店を持ち

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仕事内容レストランの店長候補／年休117日／転職回数不問 ニラックス株式会社 集団調理・ケータリング,和食 《 新着求人 》 ガストやバーミヤンを運営する 東証プライム市場上場の『すかいらーくグループ』で安定！ 【賞与4ヶ月分】のレア求人 すかいらーくホールディングスのグループ会社で創業37年目の安定企業！未経験者でも手厚い研修でしっかりフォローします！早くて1年で店長になった社員もいるので早期キャリアアップが望める♪ 仕事内容 イオンモール幕張新都心の ブッフェレストラン 【 店長候補 】 ＊未経験からチャレンジできる ＊年休117日＆年2回の大型連休 将来的に

仕事内容未経験◎安定性と成長性、どちらも手にしよう！◎ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 服装自由 髪型自由 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 残業なし 長期休暇あり 一部リモートワーク勤務 転勤なし 禁煙・分煙 駅近5分以内 社会保険完備 急募 研修あり 固定時間制 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 バックエンドエンジニア 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円〜400,000円 【勤務時間】 勤務時間：10:00〜19:00 実働：8時間 休憩：1時間 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり

仕事内容・東証スタンダード上場企業のグループ企業／企業基盤が安定しているからこそできる攻めの経営／増員計画中 【ホール業務】 ・お席へのご案内 ・ドリンク・料理のオーダー取り ・料理の提供 ・お会計 ・お見送りなど 【キッチン業務】 ・調理業務全般 ⇒仕込み、盛付、洗い物 ・メニュー開発 ・在庫管理など 【店舗運営業務】 ・店舗オペレーション ・スタッフ管理 ・マネジメント業務など 未経験の方は実務作業に慣れてから、 徐々に店舗運営業務に携わっていただきます。 もちろん、経験をお持ちの方はいきなり店舗運営業務をお任せすることもあります！ ・【成長への鍵は経営を学べる環境にある】 「将来、店を持ち

仕事内容・東証スタンダード上場企業のグループ企業／企業基盤が安定しているからこそできる攻めの経営／増員計画中 【ホール業務】 ・お席へのご案内 ・ドリンク・料理のオーダー取り ・料理の提供 ・お会計 ・お見送りなど 【キッチン業務】 ・調理業務全般 ⇒仕込み、盛付、洗い物 ・メニュー開発 ・在庫管理など 【店舗運営業務】 ・店舗オペレーション ・スタッフ管理 ・マネジメント業務など 未経験の方は実務作業に慣れてから、 徐々に店舗運営業務に携わっていただきます。 もちろん、経験をお持ちの方はいきなり店舗運営業務をお任せすることもあります！ ・【成長への鍵は経営を学べる環境にある】 「将来、店を持ち