内職 就労継続支援A型 - 三重県松阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容2026年5月オープン！【保育士】多機能型施設/日祝休み/年間休日115日 月給28万円～/スタッフの幸せを本気で考える法人子どもたちのポジティブな通所を支援正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 【月給】280,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 30,000円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) <モデル年収> 保育士(経験1年)/入職1年目/年収3,360,000円 ■試用期間3か月/同条

仕事内容急募【サービス管理責任者】月給29万円～/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力障がい者グループホーム/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当

仕事内容【保育士】多機能型施設/日曜休み 完全週休2日制運動遊び・体幹遊びで、特性に合わせた適応力をはぐくむペアレントトレーニングにも注力/月給21.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～245,000円 【月給】215,000円～245,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 三重県松阪市 駅部田町1896-1 募集情報 ◆当施設を紹介します 松阪市駅部田町にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 わたしたちは、子ども一人ひとりに寄り添いな

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし 約50か所の仲間と成長できるFCグループ/遊びから自然な成長へ/月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～250,000円 【月給】220,000円～250,000円 ※経験・能力などをしっかり考慮し決定いたします。 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 処遇改善手当 ベースアップ手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三重県松阪市 久保町1302-5 募集情報 ◆たくさんの仲間と

仕事内容【保育士】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし 約50か所の仲間と成長できるFCグループ/遊びから自然な成長を支援/月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～250,000円 【月給】220,000円～250,000円 ※経験・能力などをしっかり考慮し決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 処遇改善手当 ベースアップ手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三重県松阪市 久保町1302-5 募集情報 ◆たくさんの仲間と学び、助け合

仕事内容【保育士】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし 約50か所の仲間と成長できるFCグループ/遊びから自然な成長を支援/月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ ※経験・能力などをしっかり考慮し決定いたします。 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 処遇改善手当 ベースアップ手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三重県松阪市 宮町66-1 募集情報 ◆たくさんの仲間と学び、助け合いながら一緒に成長していき

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給17万円～/6～7時間勤務/日祝休み 年休114日/定員10名の小規模施設みんながほっこりするような居場所を提供♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 170,370円～ 【月給】170,370円～ <内訳> 基本給 137,000円～ 処遇改善手当 33,370円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) ベースアップ手当(勤務時間に応じて支給※月140時間で約13,000円) 職務手当(規定あり) 昇給あり(5,600円～/月※過去実績) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給15.6万円～/6～7時間勤務/日祝休み 年休114日/定員10名の小規模施設みんながほっこりするような居場所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 156,290円～ 【月給】156,290円～ <内訳> 基本給 137,000円～ 処遇改善手当 19,290円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) ベースアップ手当(勤務時間に応じて支給※月140時間で約13,000円) 職務手当(規定あり) 昇給あり(5,600円～/月※過去実績) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし 50か所の仲間と成長するFC/遊びから自然な成長へ/月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 ※経験・能力などをしっかり考慮し決定いたします。 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 処遇改善手当 ベースアップ手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は月給280,000円～、ほか条件変更なし。 【勤務地】 三重県松阪市 久保町130

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし 50か所の仲間と成長するFC/遊びから自然な成長へ/月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 ※経験・能力などをしっかり考慮し決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 処遇改善手当 ベースアップ手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三重県松阪市 久保町1302-5 募集情報 ◆たくさんの仲間と学び、助け合

仕事内容急募/2026年8月オープン！【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/完全週休2日制 残業ほぼなし未経験可/遊びから自然な成長をうながす療育支援月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(通勤距離、交通手段による) 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当 ベースアップ手当 昇給あり(年1回※取り組み方や保護者対応、その他評価による) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/日祝休み◎ 完全週休2日制/みんなで笑って、楽しむ！学習・PCスキル・SSTに特化した「能力開発型」放デイ月給18万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～260,000円 【月給】180,000円～260,000円 <内訳> 基本給 100,000円～140,000円 職務手当 40,000円～60,000円 資格手当 40,000円～60,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 住宅手当(規定による) 皆勤手当 3,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給22.2万円～/多機能型施設/6～7時間勤務/日祝休み 年休114日/定員10名の小規模施設ほっこりするような居場所正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 222,400円～ 【月給】222,400円～ <内訳> 基本給 143,220円 処遇改善手当 61,180円 ベースアップ手当 13,000円～ ベースアップ手当2 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) 【勤務地】 三重県松阪市 嬉野一志町64番地100

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし 50か所の仲間と成長するFC/遊びから自然な成長へ/月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 ※経験・能力などをしっかり考慮し決定いたします。 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 処遇改善手当 ベースアップ手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三重県松阪市 宮町66-1 募集情報 ◆たくさんの仲間と学び、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/土日祝休み◎ 完全週休2日制/笑って、楽しむ！学習・PCスキル・SSTに特化した能力開発型放デイ月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～340,000円 【月給】280,000円～340,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 住宅手当(規定による) 皆勤手当 3,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三重県松阪市 駅部田町87 募集情報 ◆学習・PCスキル・SSTの3つに特化した能力開発型

仕事内容2026年5月オープン！【管理者兼児発管】多機能型施設/年間休日115日 スタッフの幸せを本気で考える法人子どもたちのポジティブな通所を支援月給38万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 380,000円～ 【月給】380,000円～ <内訳> 基本給 250,000円～ 固定残業代 50,000円(20時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 80,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) <モデル年収> 教室長・児童発達支援管理責任者(経験1年)/入職1年目/年収4,560,000円

仕事内容急募/2026年5月オープン！【児童発達支援管理責任者】月給35万円～ 年休115日/スタッフの幸せを本気で考える法人/子どもたちのポジティブな通所を支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～380,000円 【月給】350,000円～380,000円 <内訳> 基本給 250,000円～ 固定残業代 50,000円(20時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 50,000円 管理者手当 0円～30,000円(管理者兼務の場合に支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回)