サービス管理責任者 - 神奈川県相模原市緑区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容就労支援＜サービス管理責任者＞年間休日120日以上！昇給・賞与支給でやりがい十分◎プライベートと両立◎ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・多くの事業所を展開する当社だからこそ、職員一人ひとりに対する待遇も充実。腰を据えて働いていただけます。 ・待遇面では昇給や賞与をしっかりご用意することで、仕事に対する評価をしっかり還元し、働きやすい環境を実現しています。 #チャレンジドジャパンのミッション「すべての人が役割を持ち、認め合える社会へ」 人が社会での役割を果たすということは生きがいを得るということ。 そのためには、皆がお互いに認め合うことが必要です。 すべての人が役割を持

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまが、地域で共同して自立した日常生活や社会生活を行えるよう、共同生活住居（グループホーム）での支援を行います。 具体的には家事等日常生活の援助、日中の活動（就労等）に係わる事業所等関係機関との連絡調整を行ったり、必要な方への入浴や食事等の介護を行ったりします。 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ 【待遇・福利厚生】 社保完備/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容アンダンテが運営する就労支援B型事業所でサービス管理責任者の募集！企業内託児所利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境が魅力★意欲や人柄で任される風土◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 就労支援B型事業所でのサビ管業務 【主な業務】 個別支援計画書作成 作業支援、生活支援、就労支援 内職の検品 イベント考案 など ※拠点長兼務の場合 人材育成・職員面談 シフト作成 見学対応 利用者面談 営業活動 など 【必須要件】 未経験・ブランクOK サービス管理責任者の要件を満たす方 1）実

仕事内容【入社祝い金キャンペーン実施中】ホワイト企業認定！年間120日休み！残業もほぼなし未経験も歓迎！モデル年収530万円★インセンティブあり◎【マネジメント業務なし】【請求業務なし】/20代・30代・40代・50代・60代活躍中！ 【施設名】： アンダンテ株式会社 アンダンテワークス株式会社 就労支援B型 銀河 橋本 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給400,000円～ 【入社祝い金あり】【インセンティブあり】【年2回給与UPチャンスあり】 【備考】 ・入社祝い金 ・成果給：業績連動型、毎月付与 ※初期3か月は固定、4か月目以降変動あ

仕事内容【相模原市緑区相原】新しくきれいな施設で勤務開始！正職員のサービス管理責任者を募集しています( 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画書作成 ・入所相談 ・職員教育 資格: サービス管理責任者研修修了 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 休日・休暇: 週休2日 シフトに応じる 年間休日107日 希望休可能 月1シフト提出 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 資格取得支援 →サービス管理責任者・強度行動障害支援者養成研修など。 車通勤可 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり

仕事内容障がいを持った方の支援計画書の作成や、日中活動の支援やがメインです。 ご利用者様の日常生活での小さな喜びや悩みを聞きながらサポートしていただきます。 【具体的には】 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など 【拠点長を兼務された場合】 上記の内容に加え、 ・人材育成、職員面談 ・シフト作成 ・見学対応、利用者面談 ・営業活動 などをお願いします 【1日の流れ】 9:00 打ち合わせ/作業内容確認/利用者からの電話対応 10:00 ★利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明・支援① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月

仕事内容月給40万円～！ブランクも可◆慣れるまでの業務マニュアルあり！障がい者グループホームでのサービス管理責任者の募集です！＜相模原市緑区＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 障がい者グループホームにおける支援員業務 【業務内容】 入居者の募集活動 個別支援計画の作成および評価 ご利用者/ご家族への対応 ユニット現場の運営/管理 現場スタッフの指導 【応募要件】 サービス管理責任者 【施設定員】 20名 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル

仕事内容土・日・祝の完全週休2日♪就労支援B型移行事業所で正職員のサービス管理責任者として働いてくださる方を募集中です 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労支援B型移行事業所での管理者業務 資格: サービス管理責任者の研修受講済みの方 勤務時間: 9:00～17:00 休憩60分 休日・休暇: 完全週休2日 土・日・祝 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 特徴: 社会保険完備 / 週休2日 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 就労継続支援B型 / オープニングスタッフ / オープン3年以内 / 土日祝日休み 勤続支援金: 正職員:13,000円 【施設情報】

仕事内容＜サービス管理責任者＞グループホームにて、これまでの経験や資格を活かして地域に貢献しませんか。福利厚生が充実しているので安心して長く勤めていただけます。土日祝日がお休みなのでプライベートも充実します。 【職種】 生活介護事業所 サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 学歴不問 【仕事内容】 グループホームにて サービス管理責任者の業務全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・サービス計画の作成 ・生活全般の相談 ・通院支援 など ※使用車(小型車・軽自動車) 少しでもご興味がある方は ご応募、ご連絡ください。 お待ちしております。 【勤務時間のポイント】 フルタイム

仕事内容【職場の特徴】 ・発達障がい児を対象とした放課後等デイサービスでお仕事していただけるサービス管理責任者(児発管業務)を募集しています。 ・遊びの「楽しさ」を大切にし、一人ひとりの子どもの個性を尊重して褒めて伸ばす方針を取っている職場でございます！ ・月給40万円以上！各種手当や福利厚生も充実しています♪ ・さらに年間休日120日以上！残業も少なめ！(月10時間以内) ワークライフバランスを重視してお仕事しやすい職場環境でございます！ ・保育業界で長期的に頑張りたい方を支援していますので、是非ご応募ください！ 【仕事内容】 【発達障がい児の放課後等デイサービスでの児発管業務】 ・個別支援計

仕事内容★☆正社員/サービス管理責任者募集中☆★2024年2月1日オープン!ブランクありOK！ 【施設名】： 株式会社国際福祉土地建物 グループホームけやき元橋本館 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給400,000円～ ※基本給は応募者の能力や経験等に応じて決定 ＜月給400,000円の場合＞ 【内訳】 ・基本給：285,000円 ・固定残業代：75,000円（30時間の残業代相当）※超過分は別途支給 ・管理職手当：40,000円 ＜月給442,000円の場合＞ 【内訳】 ・基本給：319,000円 ・固定残業代：83,00

仕事内容業務内容： 障がい者グループホームにおけるサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成やサービス提供プロセスの管理 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・利用者さまに対するアセスメント、利用者さまとの面談 ・サービス提供スタッフに対する指導と助言 など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●昇給が年に4回あります。評価される環境なので、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●残業はありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい職場です。 ●ブランクのある方も歓迎です。先輩が丁寧

仕事内容子どもと向き合い、成長を見守るお仕事♪手当も充実◎資格を活かして即戦力として活躍！研修・資格支援制度＆休日数も多い安心できる環境♪ブランクのある方の職場復帰にも☆《勤務エリア多数！》 【職種】 児童発達支援・児童療育 サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、留学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 マンツーマンを基本とし、 一人一人と密に関

仕事内容・入居者の募集活動 ・個別支援計画の作成および評価 ・ご利用者・ご家族への対応 ・ユニット現場の運営、管理 ・現場スタッフの指導

仕事内容<仕事内容> ＜正社員＞就労支援【サービス管理責任者】年間休日120日以上！昇給・賞与支給でやりがい十分◎ 障がいのある利用者に、就労に向けての支援を提供する仕事です。 サービス管理責任者業務をお願いいたします。 【障がい者就労支援とは】 障がいのある利用者に就労に向けての支援を提供します。 利用者の希望や適性に合った就職先へと繋げ、さらに就労を継続させていく役割を担っています。 また、就労先となる企業のサポートも大切な仕事。利用者と企業とを結ぶ、架け橋のような役割を務めます。 自分のアイディアが利用者の成長や課題解決に繋がり、とても大きなやりがいになります。 【具体的なお仕事内容】 ・

仕事内容【入社祝い金・インセンティブあり/モデル年収530万】兼管理者は初月48万★年間120日休み★月平均残業1時間未満★（就労支援B型/サビ管/橋本） 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者

仕事内容《放課後等デイサービス》あなたの経験&資格を活かせます★《サービス管理責任者》 【募集職種】 サービス管理責任者 【仕事内容】 放課後等デイサービスで、【サービス管理責任者】の業務をお任せします。 サービス管理責任者は、実際にレッスンを行うのではなく、 指導員や保護者の方と連携を取りながら、 子どもの個性に合わせた支援計画の作成と 教室全体の管理・運営をして頂くことが主な仕事です。 【必要経験】 【応募資格】 経験者歓迎 保育士,理学療法士,作業療法士,言語聴覚士 【業種】 サービス管理責任者 【注目ポイント】 管理者,正社員,保育士,理学療法士,作業療法士,言語聴覚士,ボーナ

仕事内容障害者向けグループホームでのサービス管理業務 具体的には。 施設のサービス内容の質を維持するためご利用者に対して個別の支援計画の作成。 利用者にとって最適なサポートやケアは何か考え設計し、支援員などに教育、指導いただきます。 【橋本駅】高収入★月給33万円賞与年二回★ 応募資格: サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:30 休憩1時間 休日・休暇: 週休2日 年末年始、特別休暇 ※GWとお盆は有休取得推進日です。 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 昇給 賞与 社会保険完備 資格取得サポート 主

仕事内容コペルプラス ジュニア橋本教室 募集要項 <公式>児童発達支援スクール、コペルプラスのサービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ 東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪、兵庫エリア：月給40万円以上＋賞与 上記エリア以外：月給37万円以上＋賞与 ※固定残業40時間分：86,500円～を含む、超過分は別途支給いたします。 ＜教室長のモデル年収＞ 東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪、兵庫エリア 年収：530万6667円 (月給40万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与) 上記エリア以外 年収：494万6667円 (月給37万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与) 【勤務

仕事内容2024年3月開設予定の障がい者グループホーム(日中サービス支援型)において支援計画を作成するお仕事！サービス管理責任者候補(正社員)を募集します！ 【施設名】： 株式会社チャレンジプラットフォーム サニースポット東橋本 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給280,000円～ 給与非公開求人につき、詳細はお問い合わせください 【業務内容】： サービス管理責任者候補として業務全般を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成やサービス提供プロセスの管理 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・利用者に対するアセスメント、利用者との面談