兵庫県加西市のハローワーク 製造の求人・仕事・採用

仕事内容油圧機器等製造業務全般 ・ＮＣ旋盤、マシニングセンタ等工作機械のオペレーター ・溶接 ・組立、品質管理等 経験や適性等をみて配属部署を決めます。 ※経験のある方大歓迎。 ※未経験の方、丁寧に指導します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・コンベヤで使用される各種減速機（モーターローラ、パルスローラ、コンベ ヤユニット等）の組立業務 ・バイク・トラクターなどで使用されるミッション部品（シャフト・ギヤ）の 製造・加工業務 【変更範囲：会社の定める業務による】

仕事内容●給湯器部品の製造（金属プレス加工・スポット溶接・塗装・組立 ）、ヒーター管（電熱部品）の製造にかかわる生産技術業務です● 【主な業務内容】 ・生産設備の開発、改良 ・新規設備の導入、移設 ・生産設備の保守、メンテナンス ・設備メーカーとの打合せ ・その他付随業務 現場と協力し、安全で効率的な生産体制の構築を進めていただきま す。 「変更範囲」：会社の指定する業務

仕事内容生コンクリートを製造するプラント（製造設備）のメンテナンスが 主なお仕事です。生コンクリートはお客様のご要望に応じ、様々な 種類の砂や石などの材料を混ぜて製造します。そのため毎回同じ生 コンクリートを製造するわけではないので、プラント（製造設備） では電気設備の不良や材料が詰まったり、部品が破損したり多くの アクシデントが起こります。その都度、問題の箇所を発見しガス溶 接や電気溶接、コンピューターシステムのチェックなど多岐に渡る 仕事内容になります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容自動車の駆動系（ギヤ等）部品を製造する工場において、 電気設備の保全・管理業務をお任せします。 ・工場内の電気設備の点検・保守・トラブル対応 ・生産設備の電気系統（制御盤・配線等）の修繕および改善 ・設備トラブル発生時の原因調査および再発防止対応 ・新規設備導入時の電気工事・立上げ対応 ・外部業者との調整および工事管理 【変更範囲】 適性に応じ、会社の指示する業務への異動を命じることがあります

仕事内容＊当社で製造した焼却場内で使用する（コンベア・ロータリーバル ブ・ダンパー他）の部品加工の作業を行います。 ＊汎用旋盤、ＮＣ旋盤マシニングセンター等 工作機械を使用して加工作業を行います。 ＊当社で製作した機器のメンテのため現地整備出張も行います。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容・主にポンプシャフト（油圧・水圧ポンプの軸）を多種にわたり製造していま す。 ・自動車部品、建設機械部品、農機具部品、防災部品などを製造しています。 ・マシニング、センタリング旋盤機械以外にも研磨設備もあり社内加工にこだ わり、ものづくりをしています。 ・多種多様な製品を扱うため、まずは製品を知るために、測定方法や工程を理 解しながら慣れることから始めていきます。 ・機械操作の幅も広がり、ご自身の技術の向上や知識習得につながるサポート をします。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期集中（８０ｈ／月 ７２０ｈ／年 ６回を限度とする） 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容大型プレス機の手打ち作業・外観検査及びその他付随する業務 ※未経験可 ※ハローワークを通じてご応募下さい。 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容■設計・開発職 製品の仕組みや形を考え、図面の作成や試験を行います。 ■購買・調達職 製品に必要な部品や材料を選び、発注や手配を行います。 ■営業職 取引先との対応や納期管理業務を行います。 ■品質管理職 製品が決められた基準どおりに作られているかを検査します。 ■製造職 工場内で製品の組立、加工、検査などの作業を行います。 ［変更範囲：会社の定めた全ての業務］

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期集中（８０ｈ／月 ７２０ｈ／年 ６回を限度とする） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容高圧ホース製造に関わる一連の作業をお任せします。 ※未経験可 ※ハローワークを通じてご応募下さい。 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◎プラスチック食品パッケージの倉庫を管理するお仕事です。 ・完成品の自動入出庫設備の操作 ・自動入出庫設備の異常対応、簡単なメンテナンス ・フォークリフトを使用した完成品の入出庫作業 ・完成品の保管、在庫管理、コスト削減、作業改善活動 ※２０２４年４月に稼働したの最新工場（兵庫県加西市）の メンバーを募集します。 ※フォークリフト免許は会社負担にて取得できます！ ※未経験の方でも基本から丁寧にお教えします。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容当社は道路・河川等のインフラ整備に貢献するコンクリート製品の製造メーカ ーです。 主たる業務は各役所・設計事務所へ自社のオリジナル製品のＰＲ活動と建設会 社等への販売業務になります。また社員全員が地域社会への福祉と活性化に貢 献するという目標を持ち、高い品質水準を保つコンクリート製品の製造・販売 を日々行っており、販売先、仕入先、仕事仲間、家族、また自分自身にとって 常に安心できる企業を目指しております。 ぜひ一緒にインフラ整備に貢献してみませんか？ 未経験者の方でも大歓迎です。 【変更範囲：なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜14時30分 就業時間２：14時30分〜22時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期集中（８０ｈ／月 ７２０ｈ／年 ６回を限度とする） 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容高圧ホース製造に関わる一連の作業をお任せします。 ※未経験可 ※ハローワークを通じてご応募下さい。 ※変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期集中（８０ｈ／月 ７２０ｈ／年 ６回を限度とする） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎金属部品の製造 機械オペレーターをお任せします。 ※未経験可 ※ハローワークを通じてご応募下さい。 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・電力インフラに欠かせないキュービクル（高圧受電設備）の設計から 製造までを手掛ける会社 ・固定のお客様（大手電機メーカー）に対しての営業活動 ・お客様の求める製品の仕様を決定し、見積～納入までをフォロー ・技術的な知識の習得のため、入社後は現場研修あり ・ガッツのある方、大歓迎！ ・資格取得は会社が全面的にサポート 【変更範囲：なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：20時00分〜5時00分 就業時間に関する特記事項：二交代勤務 ＊日勤のみの勤務も相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注納期の逼迫等による対応 クレーム対応、緊急トラブル対応等 （１ヶ月８０時間、１年７２０時間、年６回） 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 休日シフト制・企業カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容鉄鋼部品や自動車部品の加工に関わる、製造現場でのお仕事です。 主な業務内容 ・鉄鋼部品、主に自動車部品の熱処理作業 ・製品を熱処理炉へ入れる作業 ・熱処理炉の温度調整…処理温度や処理時間の管理 ・熱処理後の製品を炉から取り出す作業 ・製品を軟化、硬化させる加工業務 ＊日勤のみの勤務も応相談。 ＊最大２０キロ程度の重量物を持つ場合があるので、体力が必要で す。 【業務の変更範囲：会社の指定する業務】

仕事内容＊冷暖房完備の作業場にて、主にブレーキローラーの製品組立を行 っていただきます。 ＊製品の構造や品質基準をしっかり身につけていただいた後、生産 管理・工程管理など、現場全体を見渡す業務にも携わっていただき ます。 ＊将来的には、現場で培った知識を活かし、営業職としてお客様へ の提案や製品説明などにも挑戦できます。 ＊ものづくりの理解を深めながら、キャリアの幅を広げられる環境 です。 「変更範囲：あり：製造全般」

仕事内容●工程管理・生産管理・生産設備管理 ・ヒーター製造工場における、生産ライン・製造工程の計画、進捗 管理、改善業務 ・ヒーターの安定生産に向けた、生産計画全体の管理・調整業務 ・生産設備の点検、維持管理、メンテナンス対応および安定稼働に 向けた改善業務 ★特別な技能は不要ですが、機械設備の維持管理・メンテナンスの 経験がある方は優遇します。 【変更範囲：会社の指定する業務】

仕事内容障がいをお持ちの方に対して、職業訓練の指導や生活向上の支援等 を行っていただきます。 ・商品の袋詰め作業 ・部品の組立や解体軽作業 ・自主製品の製造販売作業 ・送迎業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容生産管理職（設備管理） ・生産計画の立案 ・計画に基づいた生産状況のチェック ・工程の管理 ・設備の管理（点検、修理、改善など） ・製造スタッフの管理（人員配置、指導など） ・生産体制の改善策の検討 変更範囲：変更なし