生活支援員 - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格OK 【施設形態】 施設入所支援 / 生活介護 / 短期入所(障がい) 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 生活支援員の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 180000~242000円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 静岡県浜松市中央区大山町３１３３−１ 【アクセス】 【必須資格】 無資格OK 【休日制度】 4週9休以上 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【こ

仕事内容入社祝い金20万円(規定支給)！無資格・未経験歓迎！サポートも充実しているので安心して働くことができます。 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 地域で生活をしている利用者宅に訪問して頂き、日常生活のサポートを行ってもらいます。 ※無資格の方は、資格取得までは新人研修と現場研修 ※10代～40代を中心に幅広い世代の職員が勤務しています。 ※移動手段：自動車、公共交通機関、徒歩など ※訪問対象エリア：浜松市中央区・浜名区 「日勤の一例」 9:00 出勤 9:00～ 朝食・洗濯・掃除 10:00～ 外出準備 11:00～ 外出先での介助 14:00～ 待機 17:30～ 帰宅準備 18:00～

勤務時間①と②の勤務を月に１６～１８日程度 ※勤務日数、勤務時間は相談できます ①８：３０から１７：００（休憩１時間） ②１３：３０から２１：００（休憩１時間）

仕事内容知的障害者の入所施設です。 ＊入所利用者の方の日常生活支援全般（入浴や食事、トイレ等の援助及び支援 。衣類や寝具の管理、施設内の環境整備など）を主に行う仕事です。夜勤は利 用者の方の安否確認、トイレ誘導、体調不良の方の経過観察や支援記録入力な どです。 ＊ＰＣ入力（ワード・エクセル）業務あり。 ＊人材育成にも力を入れていますので安心してご応募下さい。 【変更の範囲：なし】

勤務時間9:30～18:00（シフト制） 平日：09:30～18:00（休憩60分） 土曜：11:30～18:00（休憩45分） 週2～5日程度

仕事内容【仕事内容】 障害者（入所）の生活支援員業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よ

勤務時間8:00～16:45 休憩45分 週所定労働日数:2日～

仕事内容未経験歓迎！障がいを持つ方のお話相手、掃除・洗濯・食事など生活をサポート！利用者様とそのご家族の笑顔を増やすお仕事です。 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ・生活における話し相手や相談 ・健康、お薬の管理 ・日常生活上の支援（掃除・洗濯・食事など家事のお手伝い） ・一部介助業務（食事介助等） など すべてをサポートするのではなく、利用様本人の持っている力を伸ばせるようにお手伝いします。 施設には、管理者や看護師など複数の職員が配置されています。 資格: 無資格者歓迎 勤務時間: 実働8時間のシフト制 * 日勤 7:00~16:00 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~

仕事内容障害者支援施設ですが、軽度の知的障がい者が多く生活されていま す。 身の回りについては自立されている方が多いため、食事介助や排せ つ介助といった直接的な支援は少ないです。 軽作業等の活動提供を行ったり、落ち着いて生活することができる ような利用者との関り、環境の整備といった支援の割合が多いです 。 介護業界初めての方や、直接介護業務に不安がある方でも安心です ！ 利用者とのかかわりを通じた支援を一緒にしていきませんか？ 変更範囲：法人内の定めによる範囲であり

勤務時間8：45～16：45の間で実働7時間（休憩60分）

勤務時間夜勤 18:00～翌09:00（休憩2時間）実働13時間 ※週1日～OK 深夜① 18:00～翌05:00（休憩2時間）実働9時間 ※週2日～OK 深夜② 22:00～翌09:00（休憩2時間）実働9時間 ※週2日～OK 深夜③ 22:00～翌05:00（休憩1時間）実働6時間 ※週2日～OK ■勤務日数や曜日、前後時間延長の相談可 ※22時～翌5時の勤務は18歳以上（省令2号）