千葉県東金市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊毎月勤務希望をお聞きし、就業可能な時間帯に働いていただきま す。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊年６回を限度として１ヶ月７０時間まで。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊毎月勤務希望をお聞きし、就業可能な日に働いていただきます。 ＊週１日からでも就業可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆勤務曜日・勤務時間自由！ ◆短時間勤務歓迎！１日１時間～勤務可能です。 ＊利用者様の居宅を訪問し、食事・排泄・入浴等の身体介護や、調 理・掃除・洗濯等の生活援助サービスを提供します。 ＊担当されるすべての訪問先に先輩ヘルパーが同行し、一対一で丁 寧に指導いたしますので、初心者の方でも安心です。 ＊訪問先は山武市・東金市周辺となります。基本直行直帰のため、 ご自宅に近い利用者様を優先的に担当していただきます。 ＊体力や能力に応じて、できる仕事から始めていただけます。 ＊訪問業務に自家用車を使用していただきます。 【変更範囲：原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した 結果、グループ内他職

仕事内容＊生活を支えるための調整力と専門性を存分に発揮しながら チーム全体を支える役割を担うことができます ＊お客様・家族・地域をつなぐ役割として活躍いただきます ＊研修体制が充実しておりスキルアップしやすい環境です ・ケアマネジャーへの指導・助言・育成 ・ケアプラン作成・モニタリング・アセスメント ・関係機関との連携調整 ・主任ケアマネとしての相談対応・内部体制整備 ・給付管理業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○特別養護老人ホーム（入所とショートステイ＝１００床）の 相談員業務全般を行っていただきます。 ・パソコンを使用し、書類作成全般 ・送迎、病院受診含む（車運転あり） ・ご家族様対応、電話連絡等対応 ・一部介護業務のお手伝いもあります ・その他付随業務 変更の範囲：会社の都合

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき労使の協議を経て１ 年間に６回限度、１か月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 出勤日応相談。希望考慮します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容最適研修充実で未経験からでも安心！チームで支える訪問入浴サー ビスです。セントケアならではの手厚い研修とサポートで未経験か らでも安心して始められる仕事です。 ＊看護師・介護スタッフと３名１組で訪問。入浴機材の搬入・組立 ・準備を担当します ＊お客様の移動介助や入浴介助を行い、安全で快適な入浴時間をサ ポートします ＊浴槽の設置・片付け、車両の準備などチームで協力しながら業務 を進めます ☆１日６～７件の訪問。車の運転はありません 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制公休月９日（週５日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・介護職がやサービス付き高齢者向け住宅が初めての方も歓迎。 ・ケア提供（入浴、排泄、食事、移動支援、生活援助、アク ティビティ、行事、各種記録）などケア提供全般を担当 いただきます。 ・全９２戸、介護の必要な方が８割（平均介護度２．０）、 自立の方も２割程度お住まいです。 ・原則ご入居されている方への訪問介護の提供が主です 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は就業時間例となります。 シフトや業務により勤務時間が前後する場合があります。 基本的に時間外労働はありませんが、 利用者様の都合で発生する可能性があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：障害者グループホームにおける生活支援に関する 利用者様からの緊急依頼による延長など、月４５時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト以外休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【介護デビューを応援！無資格でも日勤のみで働きやすい】 ◎障害者グループホームで生活する利用者様のサポートを お願いします。 ・生活のお手伝い（食事の準備、入浴、就寝時のサポート） ・歯みがきや着替えの声掛け ・利用者様のお困りごとの対応 ・金銭、健康、服薬管理 等 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：23時00分〜8時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・サービス付高齢者向け住宅が初めての方も歓迎です。 ・準夜勤スタッフとして夜間帯のケア提供全般を中心に担当いただ きます。 ・全９２戸、介護の必要な方が８割（平均介護度２．０）、 自立の方も２割程度お住まいです。 変更範囲：変更なし

仕事内容デイサービスの管理者として事業所の運営に関わる業務をお任せし ます。 ・朝と夕方の送迎業務 ・体操、機能訓練の補助 ・入浴、食事、トイレ誘導などの介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・ご家族、利用者様の相談受付 ・介護計画書の作成、更新などの作成 ・関係機関との連絡、報告、契約、広報活動 ・売上管理、シフト作成、請求、事務作業 などの業務をお任せします。 【変更範囲：会社の定める範囲】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年６回を限度として１ヶ月７０時間まで。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊毎月勤務希望をお聞きし、就業可能な日に働いていただきます。 ＊週１日からでも就業可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆無資格・未経験の方も就業いただけます！ ◆これから介護職に就きたい方にもってこいのお仕事です！ ●看護職員１名・介護職員２名の３名１組で、訪問入浴車に乗車し て利用者様の居宅を訪問し、専用の浴槽を居室内に搬入・組み立 て後、入浴の介助を行います。 ●しっかりと研修を積んでから業務に就いていただくうえに、看護 職員や先輩介護職員と一緒に常に３名で動くため、介護職が初め ての方やブランクのある方でも安心して働いていただけます。 ●入浴サービス以外の介護業務は行わないため、家事が苦手な方で も大丈夫です。 【変更範囲：原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した 結果、グループ内他職種への配置

仕事内容世話人・生活支援員さんとして利用者さんの生活上の支援全般を行 っていただきます。パート職員さんに安心して働いていただけるよ うにサポートしていただきます。いずれはホームのリーダーとして 、ホーム全体の管理を行っていただきます。 ●食事準備 ●必要な方の介助業務（食事・洗濯・掃除・入浴・排泄） ●困りごとへの対応●買い物同行・通院同行 ●服薬管理●通所の準備 ●その他生活支援●支援記録の作成●ホーム全体の管理 ●外部の福祉事業所や医療・介護事業所との連携 ●パート職員さんのマネジメント その他、付随する関連業務 「業務変更範囲：なし」

仕事内容＊生活を支えるための調整力と専門性を存分に発揮しながら チーム全体を支える役割を担うことができます ＊お客様・家族・地域をつなぐ役割として活躍いただきます ＊研修体制が充実しておりスキルアップしやすい環境です ・ケアマネジャーへの指導・助言・育成 ・ケアプラン作成・モニタリング・アセスメント ・関係機関との連携調整 ・主任ケアマネとしての相談対応・内部体制整備 ・給付管理業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの認知症予防プログラム「脳元気タイ ム」を提供するデイサービスでのケアスタッフ業務です。 ・入浴・送迎・アクティビティ等の一般的な介護業務のほ か、脳元気タイムの進行全般に関わっていただきます。 ・サービスマニュアル・教育研修ございます。 ・デイサービスが初めての方も歓迎です。 ・稼働率は高く、多くの方にご利用いただいております。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時15分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：８：１５～１７：３０の間の６時間～８時間※シフト制 （時間応相談）休憩時間は労働条件によります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 水曜日定休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇週１日からの勤務も可能です。これから介護のお仕事をはじめて みたい方やブランクのある方も歓迎します。資格は不問です！ 始めはマンツーマンでお教えしますので安心してご応募下さい。 ・利用者様の状態観察 ・入浴の介助 ・その他付帯する業務 ＊看護師を含む３人チームで、１日６件～８件の訪問入浴サービス を行います。 ＊訪問地域は緑区周辺です。※運転業務はありません。 ＊ダブルワーク可（副業可・兼業可） 『変更範囲：変更なし』

仕事内容○介護老人保健施設「おゆみの」にて調理師業務を ご担当いただきます。 ・仕込み作業 ・調理作業 ・片づけ作業 ・その他調理師業務全般 ＊作業着・靴貸与いたします。 ＊更衣室・ロッカー完備。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜17時15分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日については相談が可能です。

仕事内容グループ内で運営している介護施設（千葉市若葉区・緑区）への訪 問マッサージを行っていただきます。 【業務詳細】 ・リハビリ目的のマッサージがメインです。 ・カルテ記録、報告書作成の軽事務を含みます。 ・１日最大２施設までの固定ルートです。 ・直行直帰が可能です。 ・移動は自家用車、もしくは社用車となります。 ・訪問する介護施設の詳細は別枠に記載しています。 ※変更の範囲：グループ法人含む事業所 【業務内容変更範囲：変更なし】

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊毎月勤務希望をお聞きし、就業可能な時間帯に働いていただきま す。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊年６回を限度として１ヶ月７０時間まで。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊毎月勤務希望をお聞きし、就業可能な日に働いていただきます。 ＊週１日からでも就業可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆勤務曜日・勤務時間自由！ ◆短時間勤務歓迎！１日１時間～勤務可能です。 ●利用者様の居宅を訪問し、食事・排泄・入浴等の身体介護や、 調理・掃除・洗濯等の生活援助サービスを提供します。 ●担当されるすべての訪問先に先輩ヘルパーが一緒に訪問し、 一対一で丁寧に指導いたしますので、初心者の方でも安心です。 ●訪問先は千葉市緑区・中央区周辺となります。基本直行直帰のた め、ご自宅に近い利用者様を優先的に担当していただきます。 ●体力や能力に応じて、できる仕事から始めていただけます。 ●社内研修が充実しており、徐々にスキルアップを図れます。 【変更範囲：原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した

仕事内容デイサービスの運営に必要な管理者業務をお任せします。 １ 介護業務全般（送迎、入浴・食事・トイレ介助、レクなど） ２ 生活相談員業務（契約・相談員・計画書作成など） ３ 管理者業務（売上管理、シフト作成、請求業務など） ☆応募を希望される方は、最寄りのハローワーク窓口にて 職業相談の上、紹介状をお受け取りください。 【変更範囲：会社の定める範囲】

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊毎月勤務希望をお聞きし、就業可能な時間帯に働いていただきま す。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊年６回を限度として１ヶ月７０時間まで。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊毎月勤務希望をお聞きし、就業可能な日に働いていただきます。 ＊週１日からでも就業可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆勤務曜日・勤務時間自由！ ◆短時間勤務歓迎！１日１時間～勤務可能です。 ＊利用者様の居宅を訪問し、食事・排泄・入浴等の身体介護や、調 理・掃除・洗濯等の生活援助サービスを提供します。 ＊担当されるすべての訪問先に先輩ヘルパーが同行し、一対一で丁 寧に指導いたしますので、初心者の方でも安心です。 ＊訪問先は茂原市・長生郡周辺となります。基本直行直帰のため、 ご自宅に近い利用者様を優先的に担当していただきます。 ＊体力や能力に応じて、できる仕事から始めていただけます。 ＊訪問業務に自家用車を使用していただきます。 【変更範囲：原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した 結果、グループ内他職

仕事内容将来の管理者を目指すデイサービスの管理者候補の募集です。 ・朝と夕方の送迎業務 ・体操、機能訓練の補助 ・入浴、食事、トイレ誘導などの介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・ご家族、利用者様の相談受付 ・介護計画書の作成、更新などの作成 ・関係機関との連絡、報告、広報活動 ・その他、請求、事務作業 ・管理者候補として、管理者業務の習得・実務 などの業務をお任せします。 【変更範囲：会社の定める範囲】

仕事内容・グループホームでのお客様のケアプラン作成 ＊変更範囲：社内で定める事業所および職種※基本任意 ＊問い合わせはハローワークを通してお願いします ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です