ケアホームにーなの求人・仕事・採用

仕事内容高齢者介護施設内で、食事介助・入浴介助・排泄介助などの身体介 助等の生活に必要な援助を行います。 現在、入居者５６名程度を看護・介護職員２５人の体制です。 ＊業務変更の可能性なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は17時00分〜9時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：日中６時間 夜勤８時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制のため、相談により決定

仕事内容有料老人ホーム、デイサービスのパートの方募集！ 介護員として一緒に働きませんか？ 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーション、趣味活動等のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 生活や介護内容についての記録・報告 看護師、相談員といった他職種との連携 シーツ取替え、清掃等 ※夜勤あり 夜勤のみ希望の方も歓迎 【職種の変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：【夜勤】１６：００～翌１０：００（休憩１２０分） 勤務時間については、ご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホームは認知症のため介護を必要とするお客様が９名１ユ ニットとしたグループで共同生活を送っています。 お客様のケアプランの作成、ご家族の相談業務を行い、事業所とお 客様への支援やサービスの調整、介護給付費の管理を行って頂きま す。 ブランクあり・未経験の方歓迎！ 先輩がしっかり指導を行います。一から知識や経験を積んでいける 環境です。 変更の範囲：会社が指示する業務

仕事内容住宅型有料老人ホームケアホームさくら荘（３４床） ・入居者様への食事、入浴、排泄の介護、余暇活動を行っていただ きます ＊夜勤は月に５～７回程度です。（２名体制） ＊資格をお持ちでない方のご応募もご相談に応じますのでお気軽に お問い合わせください。 変更範囲：変更なし

仕事内容福山市/ケアホームでの介護職/2交替/正社員 【福山市東部】ケアハウスでの支援員募集！介護の資格が活かせます！各種手当充実！勉強会・研修会など教育体制もあり安心！ ケアハウスでの支援員業務全般【定員105名】 ケアハウスで生活支援・身体介護をするお仕事です。 ご利用者様とコミュニケーションを取りながら援助をお願いします。 ケアハウスでの支援員業務全般【定員105名】 ケアハウスで生活支援・身体介護をするお仕事です。 ご利用者様とコミュニケーションを取りながら援助をお願いします。 ★アピールポイント★ ・介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、ホームヘルパー1級・2級、いずれかの資格

仕事内容ご入居者様が自立した日常生活を送るためのケアプラン作成や、関係自治体との連絡調整を主導していただきます。 具体的な業務は、ケアプランの立案、ご家族様との連携、請求業務に加え、食事・入浴・排泄介助といった現場の介護業務全般を1日の流れに合わせて行います。 10名以上のスタッフが在籍する活気ある現場で、家庭的な環境を大切にしながら、理想の援助をチーム一丸となって追求できる環境です。

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまのケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護スタッフの指導 ・その他付随業務 など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は年2回で計4か月分あります。モチベーションを高く保ちながら、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ブランク可、年齢不問

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・管理業務（スタッフ指導、事務処理、対外的作業 / 官公庁とのやり取り）など ・ケアマネジャー（ケアマネ業務、入所者の管理業務） ※片方のみの業務可能 ※特にケアマネジャー業務をしてくれる方を歓迎いたします ※就業場所変更の範囲： なし ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●残業は月平均1時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●未経験・ブランク・新卒の方も歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤が可能です。

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成、モニタリング ・関係機関への調整連絡 ・利用者さまやご家族様への相談業務 ・認定調査 ・介護保険の給付管理 など ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心して業務をスタートできます。 ●時間外勤務は月平均4時間とほぼありません。お仕事後の予定を立てやすく、プライベートの時間も大切にできます。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可 〈資格〉 ・ケアマネジャー ・普通自動車運転免許 なお可 湘風会グループは利用者

勤務時間就業時間１：4時00分〜10時00分 就業時間２：14時00分〜20時00分 就業時間３：7時00分〜10時00分又は16時00分〜21時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）食事作成と支援業務の場合 （３）～（４）支援業務のみの場合 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容障害者グループホームにおいて、日常生活支援、支援記録の作 成等の業務に従事します。食事作りを行う場合があります。 ＊生活支援、体調管理、相談事の聞き取り、郵便物の確認、 掃除などの指導を行います。 ＊食事作り 就業時間（１）は朝に朝食およびお昼のお弁当を作ります。 就業時間（２）は夕食分を作ります。 （決定した就業時間による） ＊食材の買い出し（自家用車を使用していただきます。） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：※１９：００～翌７：００（宿直）２２：００～翌６：００は 休憩・睡眠自由。週１回程度で「希望者」のみ。 ＊就業日数、時間等ご相談に応じます。 （１）～（３）の時間でシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎月１６日～１５日を１ヶ月としてシフトを編成します。希望休暇 の取得も可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆「ケアホーム」は、障がいをお持ちの方の生活の場を提供してい る施設です。今回の募集は、「生活支援員」の業務です。 具体的には、 ・入居されている方への生活支援業務 ・通院付き添い（営業車両運転作業有り） ・金銭管理等・付随する業務 ◆予約制にて職場見学も可能です。お気軽にご連絡下さい。 ◆業務の都合上、１４：００～１９：００に勤務が可能な方、歓迎 いたします。 ＊私たちは、『くるみん』認定企業です。「仕事」と「家庭」の両 立を支援しています。 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容＊特別養護老人ホームにおけるケアマネージャー業務全般に従事し ていただきます。 ・介護相談 ・介護認定 ・入居者のケアプラン作成等 ※宿直業務あり（月２～３回程度） 【応募前職場見学可能】詳細はハローワーク窓口へ 「業務の変更範囲：法人内業務全般」

仕事内容従来型特別養護老人ホーム・併設ショートステイをご利用頂いてい る利用者様への介護業務全般です。 お食事やご入浴、排泄、着替えなどの介助、レクリエーション提供 、日常を安心してお過ごし頂くために必要な援助を行って頂きます 。 変更範囲…なし

勤務時間（1）8:30～17:30 （2）8:30～17:30の間で実働6時間 ※上記いずれか ※勤務日数応相談

仕事内容★正社員登用の実績あり！未経験・ブランク可！子育て・介護との両立支援制度があり、安心して長く働ける環境です★●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修や資格取得支援制度があり、将来的なキャリアアップも目指せる職場です。 ●育業促進企業認定や仕事と介護の両立支援制度を整備など福利厚生が充実しています。ライフスタイルに合わせながら、無理なく長く働ける環境を整えております。 法人名:セントケア東京株式会社 事業所名:セントケアホーム上井草（グループホーム） 求人の特徴:未経験可,託児所・保

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまのケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護スタッフの指導 ・その他付随業務 など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は計4か月、昇給は年1回です。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修もあり、分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので安心してスタートできます。 ●育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。

仕事内容★月8～9日休み◎育休取得実績あり♪好アクセス★ ・お休みは月に8～9日ほどあり、無理なく業務に取り組むことができる勤務体制です。プライベートの時間も大切にできます。 ・育児休業や介護休業などの取得実績があります。ご自身のライフスタイルの変化に柔軟に合わせて働いていただけます。 ・最寄り駅から徒歩5分とアクセスが良く、日々の通勤もストレスになりません。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート ┃業務内容 デイサービスにおける介護業務全般 入浴介助、排泄介助、食事介助など レクリエーションなどの企画、運営、実施 利用者様の送迎業務(社用車を使

勤務時間7:00～18:00の間で週1日～、1日3時間～応相談 ※曜日応相談

仕事内容★週1日～・1日3時間～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週1日～、1日3時間～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:ALSOKケアホーム川口新郷（有料老人ホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あ

仕事内容○利用者の方への日常生活支援などを行っていただきます ＊１ユニット９名（定員１８名） ●未経験の方も丁寧に指導いたします ●幅広い年代の方が活躍中です ●資格取得に向けたフォローにも積極的に取組んでいます 【変更範囲：変更なし】

仕事内容東京都足立区のケアマネージャー（グループホーム竹） (正社員) | 株式会社 明昭 ▼仕事内容 有料老人ホーム「グループホーム竹」に御入居されている利用者様に合った介護支援計画の作成等を行う業務。 ※経験者歓迎。 変更範囲：変更なし (東京都足立区) ▼職種 ケアマネージャー（グループホーム竹）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給263500〜268500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)210000〜210000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける相談員業務全般 ・施設の入退居の手続き ・サービスの利用開始、中止に関する業務 ・入居者さま、ご家族に対する相談援助 ・ケアマネジャーや他機関との連絡、調整 ・施設内における連絡、調整業務 ・電話応対、その他一般事務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。復職率96％で育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●有給休暇の取得率が83％です。ワークライフバランスが充実して