山九株式会社 - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 【上場グループ×正社員】★未経験OK／クレーン運転士／ 賞与年3回／会社負担で資格取得／寮・食堂あり ＼ 東証プライム上場グループで、正社員デビュー ／ ★今までの経験、前職の雇用形態、転職回数は不問！ ★賞与年3回、資格手当、お祝い金など待遇充実！ ★定着率80％！勤続年数10年以上の社員多数！ …ひとつでも当てはたまったアナタにぴったり！ □ 自分の自信になる仕事がしたい。 □ プライベートも充実させたい。 □ 正社員×上場企業グループにて安定して働きたい。 ■クレーンで金属を運ぶお仕事！ 工場の天井に設置されている天井クレーンを使って、金属を作業場所までの運搬をお任

仕事内容上場グループの正社員≪クレーン運転工・玉掛≫［大阪市大正区］◆ガンバリは年3回の賞与で還元！ 製鉄所工場内で製品（棒鋼・線材・厚板）の移動、 積み降ろし時の天井クレーン運転及び玉掛作業をお任せします。 クレーン運転士の免許があればどなたでもご応募が可能です。 資格を活かして働きたい。 モノづくりに携わりたい。 大きな商品を扱う仕事がしたい。 安定した会社で腰を据えて働きたい。 そんな方にピッタリのお仕事です。 ＼あなたの力を貸してください！／ 「手に職を付けたいから取った資格」 そんな資格をここで活かしませんか？ 玉掛技能講習、天井クレーン免許保持者優遇！ 東証プライム上場グルー

仕事内容山九近畿サービス株式会社（山九株式会社のグループ会社） テーマパークの点検・整備スタッフ／賞与年3回／年休125日 【求人要約】 ★ゲストの安全と笑顔を守るやりがい／定着率90％超 ★未経験から手に職を付けられる／チームワーク重視 ★年間休日125日／★賞与年3回／★原則定時退社 【仕事内容】 【イチから学べる／資格取得支援あり】アトラクションやパレードで使用される大型車両などの点検・整備 【具体的な仕事内容】 ここがポイント ◎有名テーマパークのアトラクションを扱う ◎プライム市場上場のグループ会社 ◎賞与年3回（2回＋業績賞与） ◎残業ほぼなし・年休125日でオフタイムたっぷり

仕事内容<仕事内容> 【上場グループ×正社員】★学歴不問／鉄鋼資材のクレーン運転士／ 賞与年3回／寮・食堂・大浴場完備！ ＼ 東証プライム上場グループで、正社員デビュー ／ ★学歴、転職回数、ブランクはいっさい不問！ ★賞与年3回、資格手当、お祝い金など待遇充実！ ★定着率80％！勤続年数10年以上の社員多数！ …ひとつでも当てはたまったアナタにぴったり！ □ 自分の自信になる仕事がしたい。 □ プライベートも充実させたい。 □ 正社員×上場企業グループにて安定して働きたい。 ■資格を活かして働ける 「クレーン運転士の免許」をお持ちであれば、どなたでもご応募可能です！工場の天井に設置されている

仕事内容山九近畿サービス株式会社 未経験OK【クレーンオペレーター】年間賞与70万円超（昨年実績） ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【コクピットからクレーンを操作します♪】■力仕事ありません！まるでUFOキャッチャーのような機械を操る仕事 ★面接1回のみのスピード選考です！《主な業務内容》 運転室に座って、クレーンを操作します。 巨大なUFOキャッチャーを操るように 金属資材を持ち上げて、 工場内の別の場所に運びます。 ★クレーンで運んだ金属資材は、 日本全国の道路整備などに使用されるので、

仕事内容山九株式会社 【プライム市場】 上場企業の正社員に！物流技能スタッフ／未経験OK 【求人要約】 【東証プライム上場】グループ3万人！大手で安定 【厚待遇】豊富な手当、20代で年収400万円可能 【ゼロから成長】手厚い研修でステップアップ 手当豊富！20代でも年収400万円可能。 「山九」で安定して活躍しませんか？ ★東証プライム上場、創業100年以上 ★未経験から一生モノのスキルが身につく 国内大手・日本製鉄と深い信頼関係を結び その物流を一手に引き受けてきた山九。 おかげさまで関連75社、グループ従業員 約3万人を抱える上場企業となりました。 あなたにお任せしたいのは当社の物

仕事内容【山九株式会社／正社員求人】製鉄工場構内作業スタッフ募集。交代制勤務、有資格者の優遇あり！ 【福利厚生や手当が充実】安心・安定の環境で働ける正社員のお仕事。物流業界で資格を活かして活躍されたい方大歓迎！ 製鉄工場構内で、鉄鋼製品の物流作業全般をお任せする正社員の 募集です。具体的には、本船荷役作業や倉庫入出庫作業、加工作 業など。作業は交代制での勤務となり、閉所・暗所・高所での業 務、重量物取扱いなどの作業も含みます。クレーン・デリック運 転士（クレーン限定）の資格をお持ちの方は優遇いたします。 【カフェテリアプラン】 従業員の豊かな生活を目的に、毎年2万4000円分のカフェテリア ポイ

仕事内容【山九株式会社／正社員求人】関西支店で機械設計スタッフ募集。AutoCADのスキルを活かすお仕事 全国展開を行う山九株式会社では、正社員で安心して働ける環境をご用意。プラント設備の機械設計ご経験者は優遇いたします！ 製鉄所構内で機械設計業務をお任せする正社員の募集です。主に 鋼構造物設計や搬送機器の設計をお任せいたします。また、業務 にはAutoCADを使用した図面設計などを含むので、スキルや資格 を活かしてご活躍されたい方におすすめです。プラント設備でAu toCADを使用されたご経験がある方は優遇させていただきます。 【各種手当が充実】 家族手当、出張手当、役職手当、資格免許手当、単

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容山九株式会社 【プライム市場】 経理・財務／全国大型採用！／20~30代の若手社員活躍中！ 【仕事内容】 経理・財務業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 資本金286億1,900万円・売上高5,635億4,700万円（連結）を誇る東証プライム上場企業で、 規模の大きいダイナミックな経理業務を経験することができます。 支店では月次締めや業績管理を、 また本社では単体・連結決算業務、開示手続などを担当していただきます。 【具体的な仕事例】 ・月次、年次決算業務 ・開示業務 ・支払業務 ・売掛金、買掛金管理 ・資金繰り ・各種資料作成 など 【地域拠点での業務内容】 ・出納管理

仕事内容【山九株式会社／正社員求人】製鉄工場構内作業スタッフ募集。機械やクレーンの整備を行う技術職 物流業界の整備技術者としてご活躍してみませんか？人を財産と考える山九株式会社には、社員が働きやすい福利厚生が充実！ 鉄工場構内で、機器・機械の整備をお任せする正社員の募集です 。技術を活かし、機械やクレーンの整備を行うほか、生産設備の 管理、保全・組立・補修の一連の作業をお任せいたします。作業 は、閉所・暗所・高所での業務、重量物取扱いなどを含みますの で、体力や能力を活かしてご活躍したい方におすすめです。 【再雇用制度について】 山九株式会社では、定年を迎えたあとに70歳までの再雇用制度が あり

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容山九株式会社 【全国】経理職※簿記2級取得者歓迎/プライム上場/大手３万人超企業/月残業20H/持家制度等充実◎ 【仕事内容】 【全国】経理職※簿記2級取得者歓迎/プライム上場/大手３万人超企業/月残業20H/持家制度等充実◎ 【具体的な仕事内容】 【将来的には連結決算にも挑戦／物流業界と建設業界の2つの経験を積める／世界でも類を見ない唯一のビジネスモデルで安定性別群】 ■業務概要： 物流事業や機工事業など、「産業界を支える総合サービス業」として、国内および海外において幅広く展開する当社で、経理スタッフとしての業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・各種決算業務（単体／連結）

仕事内容山九株式会社 【未経験OK】現場労務管理職 ※物流×建設で世界でも希少なビジネス・上場／家賃補助有／年休122日 【仕事内容】 【未経験OK】現場労務管理職 ※物流×建設で世界でも希少なビジネス・上場／家賃補助有／年休122日 【具体的な仕事内容】 【教育体制充実／20～30代活躍中！定着率住宅補助充実約1万2000名の社員を擁する当社の人事労務部門にて、採用および労務管理業務全般に携わっていただきます】 ■業務内容： ご経験に応じて、徐々にお任せする業務の幅を広げていただきます。 ・労務管理業務 ・労働基準法や就業規則等の周知徹底、運用、法令、コンプライアンス遵守管理業務 ・労働組合