リハビリテーション - 岐阜県可児市 の求人・仕事・採用

仕事内容・リハビリ器具の取り付け、取り外し ・患者さんの呼び込み、誘導、ベッドへの乗り降りの手伝い ・理学療法士・作業療法士の補助 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから 「紹介状」の交付を受けて下さい。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ☆令和7年10月 可児市今渡に新規開設☆リハビリデイサービスのオープニングスタッフ♪未経験歓迎◎ リハビリデイサービス紙ひこうき は、可児市・御嵩町・八百津町に展開するリハビリ特化の半日デイサービスです。沢山のマシンを使用したリハビリでご利用者様の健康維持や介護予防のサポートを行っています。 このたび、令和7年10月に「リハビリデイサービス 紙ひこうき 今渡店」の新規オープンを予定しています。 それに伴い、ご利用様の利用時のサポート全般（送迎業務も含む）を行うケアスタッフを募集します。 ※ 入社時期はオープン後の令和7年10月となります。 シフト制で週一から短時間ができます

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 午前のみ午後のみ、扶養内勤務など、一度ご相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月単位の変形労働時間制適用（各月１日起算） シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ケアリゾート桜ヶ丘通所介護（デイサービス）にて、ご利用者様の リハビリをお願いいたします。 アットホームな雰囲気で、ご利用者様に寄り添い、個別ケアを提供 させていただいています。 詳細は面接時にお伝えいたします。 （従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲）

仕事内容・１０名定員の障がい児への療育 ・専門性を活かした支援計画の作成と個別での実践 ・必要なリハビリの提案及び職員への助言、指導 ・必要に応じた生活介助 ・学校・家庭への送迎業務 ※応募される方はハローワークからの「紹介状」の交付を 受けてください。 変更範囲：変更なし

仕事内容～８月オープン、９月から採用の新しい施設となります～ ◇発達障害のお子様とご家族を対象としたカウンセリング業務 または、発達検査等の実施。 ・午前中３名、午後４名程の患者さんが来院されます。 ・お子様の年齢は３歳～中学生までが主です。 ☆業務拡大のため、公認心理士・臨床心理士を募集します。 公開範囲：変更なし ※応募される方は、ハローワークからの「紹介状」の交付を受けて ください。

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【無資格OK】元気でいるための介護施設でリハビリトレーナー【週3日】 ご利用者様の生活が維持出来るように身体機能、生活機能等のリハビリをお願いします。 福利厚生も充実、週3日～の出勤でOK、扶養内での働き方や自分の時間との両立もしやすい環境で一緒に施設を盛り上げて頂ける方、まずはお気軽に施設見学にお越し下さい。 【仕事内容】 ストレッチや体操 マシーンを使ったリハビリの補助 その他利用者様とのおしゃべりやレクなどを一緒に楽しみます★ アピールポイント: パートの方も勤務日数に応じて有給休暇があり、有給取得率も高いのでプライベートも充実！ 有給取得率：社員：８１．５％

仕事内容パワーリハビリの設定、全身運動の担当、入浴介助、排泄介助、送迎、定期記録。 ご利用者様とのコミュニケーションを大切にしています。 待遇 ・処遇改善 手当 18,000 円 ～ 18,000 円 ・役職手当（対象者のみ）１０，０００円～ ・家族手当 ３，０００円～（上限３名 １８歳未満） ・住宅手当 上限 １５，０００円 ・昇給：あり（前年度実績 あり） 金額 1月あたり 7,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績） ・賞与：あり（前年度実績 あり） 年 2 回（前年度実績） 賞与月数 計 2.50ヶ月分（前年度実績） ・通勤手当：あり（実費支給上限あり月額:20,900円） 制服あり

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：曜日については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，金曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ＬＥＴ’Ｓ倶楽部は全国に１００店舗以上を構えるリハビリ特化型 のデイサービスです。 「立つ」「座る」「歩く」「着替える」「物を取る」などの日常生 活に必要な動作を、全国のリハビリテーション病院で導入されてい るリハビリマシンを使い、トレーニングします。今回はその簡単な サポートをして頂ける方を募集いたします！ 無資格、未経験の方でも大丈夫です。 〇リハビリマシンまでの誘導、安全に利用できるようサポート 〇誤嚥防止のための口腔体操 〇洋服を着る、階段をつまづかないようにする、歩く事などの訓練 〇座って太極拳 〇利用者様の送迎業務（変更範囲：変更なし）

仕事内容【可児市広見】残業少なめ◎経験・資格不問☆リハビリ助手として活躍しませんか？ 募集職種: 看護助手 仕事内容: リハビリ器具の取り付け、取り外し ・患者さんの呼び込み、誘導、ベッドへの乗り降りの手伝い ・理学療法士の補助 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 資格: 59歳以下（定年年齢を上限） 高校卒業以上 ※資格・経験不問 勤務時間: 1）月・火・水・金 8:45～19:30（休憩175分/12:35～15:30） 2）木・土 8:45～12:35（休憩なし） 時間外 月平均3時間 週39時間を超えない働き方になります 休日・休暇: 木曜午後、土曜午後 日

仕事内容【可児市清水ケ丘】残業ほぼなし◎車通勤OK！2025年4月にオープンした放課後等デイサービスで、正職員の理学療法士として働きませんか？ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: ・10名定員の障がい児への療育 ・専門性を活かした支援計画の作成と個別での実践 ・必要なリハビリの提案及び職員への助言、指導 ・必要に応じた生活介助 ・学校、家庭への送迎業務 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし 資格: 理学療法士 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢不問 学歴高卒以上 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 （1）10:00～19:00 （2）9:00～18:00 学校休業日 休憩60分 残業

仕事内容【可児市清水ケ丘】残業ほぼなし◎車通勤OK！2025年4月オープンの放課後等デイサービスで、正職員の言語聴覚士として働きませんか？ 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: ・10名定員の障がい児への療育 ・専門性を活かした支援計画の作成と個別での実践 ・必要なリハビリの提案及び職員への助言、指導 ・必要に応じた生活介助 ・学校、家庭への送迎業務 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし 資格: 言語聴覚士 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢不問 学歴高卒以上 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 （1）10:00～19:00 （2）9:00～18:00 学校休業日 休憩60分 残業ほぼ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間２：15時15分〜17時15分 就業時間３：7時15分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：週４０時間上限 （２）（３）休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 隔週休２日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆通所リハビリでの送迎業務（通所者、入所者の送迎）です ◆車両管理業務（車両点検・タイヤ交換等） ◆送迎以外の業務（営繕業務） １．外周の草刈 ２．上水槽の点検 ３．缶の処理 ４．修理伝票の処理 ５．可燃ゴミのゴミ出し ６．施設周辺の掃除 ７．各階の窓掃除、クモの巣取り 等 ◆介護助手業務（送迎時の利用者様への介助、入浴後の ドライヤー支援 等） ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

仕事内容リハビリ職の方、一緒にリハビリ型デイサービスを立ち上げて、地域のお年寄りのために、理想のリハビリ施設を創りませんか？ (1)まずは当施設の現場を知るために、数か月現場研修行います。 (2)開設準備として、イチから施設を創っていきます。 具体的には、店舗内装デザイン、設備や備品手配、職員の採用、パンフレット作成、行政や地域関係者への対応、内覧会準備 等。 (3)オープン後は、リハビリ職 兼 責任者として施設の運営管理をお任せします。 売上や職員の管理はもちろんのこと、現場のリハビリ業務にも従事頂き、利用者様一人ひとりに寄り添った機能訓練に取り組んで頂きます。 業務や責任は多岐に渡りますが、法人代

仕事内容リハビリ職の方、一緒にリハビリ型デイサービスを立ち上げて、地域のお年寄りのために、理想のリハビリ施設を創りませんか？ (1)まずは当施設の現場を知るために、数か月現場研修行います。 (2)開設準備として、イチから施設を創っていきます。 具体的には、店舗内装デザイン、設備や備品手配、職員の採用、パンフレット作成、行政や地域関係者への対応、内覧会準備 等。 (3)オープン後は、リハビリ職 兼 責任者として施設の運営管理をお任せします。 売上や職員の管理はもちろんのこと、現場のリハビリ業務にも従事頂き、利用者様一人ひとりに寄り添った機能訓練に取り組んで頂きます。 業務や責任は多岐に渡りますが、法人代

勤務時間シフト制 <勤務の時間帯> 日勤のみ可 残業ほぼなし 交替制（シフト制） 8:00～17:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 3時間

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 送迎 リハビリデイサービス「にこ」に来所のお客様の快適な時間を過ごしていただくためのサポート業務です。（日曜日はお休み。） ・ご自宅までの送迎 ※送迎に使用する車は普通車から軽自動車まであり全てＡＴ車です。 ・リハビリ機器の使い方の指導やサポートその他。 ・リハビリ体操のサポート。 ・業務に関わる書類作成。 ・入浴介助・着脱・食事介助はございません。 ・トイレ等の見守り及び必要であれば介助。 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり：範囲 可児市

勤務時間（1）8:45～16:45 休憩45分 （2）8:45～12:45 休憩なし （3）12:45～16:45 休憩なし ※上記（1）～（3）のいずれか 午前だけ、午後だけの勤務OK 週1から可能 土日休み お盆休み お正月休み G・W 勤務日数応相談

仕事内容未経験可◎週1日～勤務OK♪リハビリ型デイサービスで介護スタッフとして活躍してみませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: リハビリの利用者様のサポート プログラムに沿ったサービス提供 利用者様と会話をしながらリハビリサポート業務を行う ※送迎車の乗降などのサポート・入浴や食事の介護はありませんので、初心者の方でも始めやすいお仕事です 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 雇用期間の定め：半年毎（更新あり・更新上限なし） ※更新条件：業務対応能力などによる 資格: 普通自動車免許 未経験可 勤務時間: （1）8:45～16:45 休憩45分 （2）8:

仕事内容デイサービスにて利用者様に応じたリハビリの計画・実施・評価・記録を行っていただきます。 利用者様のADL（日常生活動作）の注意点など他職と連携してアドバイスをいただきたいと思います。 デイサービスの運営に関わる業務にも携わっていただきます。 待遇 通勤手当：あり（実費支給上限あり月額:20,900円） 制服あり マイカー通勤：可 （無料駐車場有） 加入保険 ：（雇用 労災 健康 厚生） 賞与あり 昇給あり 屋内の受動喫煙対策あり 休日・休暇 日曜日は完全休業日 週休２日制 その他 シフトにより決定 年末年始休暇 6か月経過後の年次有給日数 10日 フルタイムの仕事 ボーナス・賞与あり

勤務時間◆日勤専従 ①8:20〜17:20（休憩60分） ②8:20〜17:20の内5時間以上（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容魅力ある職場「花トピア可児」でリハビリ訓練補助職員として働きませんか？ ◆募集職種 介護助手(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、排泄介助、生活援助、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,026〜1,076円 ≪基本給≫ 1,001〜1,051円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 ベースアップ手当:25円 食事手当:100円/回補助 ≪昇給≫ 10〜15円 （時間あたり） ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 【あれば尚可】福祉施設で

仕事内容【言語聴覚士／正社員】可児市広見｜施設や住宅利用者様へのリハビリ業務｜年間休日１２０日｜土日祝休み｜残業なし ■ アピール 無料駐車場あり！マイカー勤務可 ◆年間休日120日 ◆土日祝固定休み ◆福利厚生充実 ◆昇給・賞与あり ＼「ゆら」が大切にする"3つのバランス ◎過酷な労働環境を減らす取り組み ⇒人員を多く配置し、スタッフみんなで協力してゆったり介護を目指します！ ◎休みをしっかり取れる取り組み ⇒お誕生日休暇あり＆取りたい時に有給取得が可能！ ◎安すぎない賃金設定の取り組み ⇒賞与あり！地域比較で安すぎない賃金設定にしています 労働環境・お休み・給与のバランスを

勤務時間 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※１日の就業時間は（１）＋（２）となります。 利用者の状況により就業時間に変動の可能性あり。 詳細は面接時に説明します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 相談により決定

仕事内容「リハビリデイサービス美空の郷」での ・利用者様の送迎（使用車種はハイエース） ・車のメンテナンス（整備、清掃等） ・介護職の補助 ・その他、雑務等 変更範囲：事業所の定める業務 ※応募をご希望される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。