完全週休3日制 - 東京都八王子市 の求人・転職・中途採用

正社員
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歯科衛生士/社保完備/19時までに終業

京王堀之内駅前 ゆたか歯科医院

  • 東京都 八王子市 堀之内 / 橋本駅 徒歩1分

  • 月給28万円

  • 正社員 / 新卒

  • 完全週休3日制
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 週休3日制
  • 第二新卒歓迎
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 駐車場あり
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 面接なし
  • 履歴書不要
  • スキルアップ

仕事内容新卒DHの採用実績多数! 週休2~3日制を選べます 歯科衛生士(新卒)の求人情報です。 本院・分院いずれも最寄り駅すぐの場所にあり、アクセス抜群の当法人。DrやDHが多数在籍しており、視野を広げたい方、強みを見つけたい方におすすめの職場です。また診療マニュアルを用意しており、理解できるまで教育係がマンツーマンで指導。毎月1回は定期ミーティングもあり、分からないこともしっかり解消できます!勤務体制も柔軟なので、希望があれば遠慮なくお伝えください。 【この求人のポイント】 (1)働きやすさ◎週休2日~3日を選べる・・・年間休日最大150日/残業はほぼなし (2)日本歯科保存学会の認定医が在籍

歯科衛生士・常勤・自費診療に携わりたい方・週休3日

医療法人社団白南風会

  • 東京都 八王子市 諏訪町

  • 月給25万円〜35万円

  • 正社員

  • 完全週休3日制
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 常勤
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 週休3日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 転勤なし
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • アットホーム
  • 教育充実

仕事内容【週休2日の場合、月給28万円~、残業月10時間以下】【完全週休3日可、月給22.5万円~】 <自費診療に携わりたい方におすすめ> 当院では、メタルフリーの審美歯科治療、ホワイトニング、子供のMFTやマウスピース矯正、など予防的審美歯科を目指しています。 歯科衛生士業務全般 診療補助業務は二年目からはほとんどなくなります。 当院では歯科治療はチーム医療と考えています。 衛生士と歯科医との連携がとても大事ですので、 衛生士さんの歯科医師の医療行為への理解も 大事だと考えています。 そのため一年目は歯科治療全般の理解のため、 歯科医の診療補助が中心となる日があります。

管理者・訪問看護師/社会保険完備の職場で看護師/准看護師/夜勤なし可

ザオーケア訪問看護ステーション八王子

  • 東京都 八王子市 散田町 / めじろ台駅 徒歩17分

  • 月給31万円〜40.7万円

  • 正社員

  • 完全週休3日制
  • 夜勤なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 常勤
  • オンコールあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休3日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容【八王子市散田町】週3休みの常勤訪問看護師募集中!日本一働きやすい会社を目指し福利厚生充実◎ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 訪問件数は慣れるまでは1日2~3件で、その後は1日5~6件に増えます。 電動自転車や車を使って訪問し、訪問看護指示書に基づいて日常生活援助や医療的ケアを提供します。 経験に基づいて適切な利用者を担当するよう配慮します。 精神科や小児科、ターミナルケアなど、幅広い利用者に対応できるようスキルアップを支援します。 経験がなくても、訪問看護協会の主催する勉強会に参加し、勤務時間として認められる研修を受けることができます。不安な方には2名での訪問を行います。 関

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