株式会社WINサービス の求人・仕事・採用

勤務時間[時間] 下記いずれかのシフトで勤務／週30時間程度の勤務 (a)13：00〜18：00（実働5時間／休憩なし） ※こちらがメインのシフトです (b)10：00〜17：00（実働6時間／休憩1時間） ※土曜日や夏・冬休み期間など (c)10：00〜18：00の間で実働5〜7時間 [勤務日数] 週3〜6日程度で応相談 [残業] 残業基本なし、原則定時退社

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 定員10名程度の小規模であたたかい放課後等デイサービスです。発達に課題（障がい）のある就学児童（小学生〜高校生）に対しての療育業務全般。 運動や勉強、遊びを通じて療育ケアを行います。 ※送迎業務では、普通乗用車（AT)を使用。 [仕事内容の変更] なし [期間の定め] なし [教育・研修について] 入社後はまず座学を行った後、1カ月程度を研修期間とし先輩と一緒に行動し業務の流れや子ども達のことを学んでいただく期間とします。先輩方も児童デイ未経験での入社が多いので、障がいのある子ども達との接し方などは1からサポートします。 不安がなくなるまでサポートしますし、独り立ち後

仕事内容デイサービス指導員／「子どもと指導員がWin-Winになる」デイサービスの児童指導員／完休2日／残業11H／熱田区 放課後等デイサービス施設「ぽけっと」にて、障がいのある子どもたち（1歳～18歳まで）に対し、日常の生活力の向上や集団行動への適応訓練などの自立支援を行います。 ★「子どもたちと指導員がWin-Winになること」を大切にしています！ 成長を精いっぱい支えてもらいたいから、指導員の働きやすさにもこだわっています。 例えば、お休みは完全週休2日制（日曜＋1日）、残業は月11時間程度。 また、業績好調につき、今回の採用に合わせて月給を3万円ベースアップ！賞与2ヶ月分と合わせてしっかり

仕事内容デイサービス指導員／「子どもと指導員がWin-Winになる」デイサービスの児童指導員／完休2日／残業11H／中区 放課後等デイサービス施設「ぽけっと」にて、障がいのある子どもたち（1歳～18歳まで）に対し、日常の生活力の向上や集団行動への適応訓練などの自立支援を行います。 ★「子どもたちと指導員がWin-Winになること」を大切にしています！ 成長を精いっぱい支えてもらいたいから、指導員の働きやすさにもこだわっています。 例えば、お休みは完全週休2日制（日曜＋1日）、残業は月11時間程度。 また、業績好調につき、今回の採用に合わせて月給を3万円ベースアップ！賞与2ヶ月分と合わせてしっかり還

仕事内容デイサービス指導員／「子どもと指導員がWin-Winになる」デイサービスの児童指導員／完休2日／残業11H／昭和区 放課後等デイサービス施設「ぽけっと」にて、障がいのある子どもたち（1歳～18歳まで）に対し、日常の生活力の向上や集団行動への適応訓練などの自立支援を行います。 ★「子どもたちと指導員がWin-Winになること」を大切にしています！ 成長を精いっぱい支えてもらいたいから、指導員の働きやすさにもこだわっています。 例えば、お休みは完全週休2日制（日曜＋1日）、残業は月11時間程度。 また、業績好調につき、今回の採用に合わせて月給を3万円ベースアップ！賞与2ヶ月分と合わせてしっかり

仕事内容デイサービス指導員／「子どもと指導員がWin-Winになる」デイサービスの児童指導員／完休2日／残業11H／瑞穂区 放課後等デイサービス施設「ぽけっと」にて、障がいのある子どもたち（1歳～18歳まで）に対し、日常の生活力の向上や集団行動への適応訓練などの自立支援を行います。 ★「子どもたちと指導員がWin-Winになること」を大切にしています！ 成長を精いっぱい支えてもらいたいから、指導員の働きやすさにもこだわっています。 例えば、お休みは完全週休2日制（日曜＋1日）、残業は月11時間程度。 また、業績好調につき、今回の採用に合わせて月給を3万円ベースアップ！賞与2ヶ月分と合わせてしっかり

勤務時間シフト制 [1] 09:30～18:30 [2] 10:00～19:00 [3] 13:00～22:00 [4] 18:00～22:00 ※9:30～22:00 の時間帯で 週2日～ 1日5時間～ 勤務できる方を募集しております!!

仕事内容・【仕事概要・この求人のポイント】 自動車事業・買取事業・医療ローン事業 飲食事業など幅広く展開し多角経営で 成長を続けるフレックス。今回は ダイレクト事業部の展開する MOTA DIRECTうるま店の 事務スタッフの募集です 【ここが求人ポイント】 新規拠点・オープニングスタッフ パソコンで文字入力できる方 事務未経験OK 土日専従シフト・週2日1日5h~勤務OK 奇抜すぎなければ髪色ネイル自由 現在活躍中のスタッフ比率は女性90% 家庭事情のシフト変更も許容できる職場 《今注目されているこんなサービスです》 【ビジネスモデル】 既存の中古車流通構造を簡素化し、 売り手と買い手の

仕事内容・ 【仕事概要・この求人のポイント】 ランクル・ハイエーストップシェア 全国で全事業部100以上の拠点を展開し 自動車事業を主軸に成長を続けるフレックス 今回はダイレクト事業部の展開する 自動車販売の新サービスを提供する MOTA DIRECT沖縄店の 店舗・販売スタッフの募集です 【ここが求人Point】 ＊ 自動車運転免許でOK・未経験OK 想定月収300,000円~395,000円 基本月給220,000円~300,000円＋各種手当 残業平均20時間以下・年休114日 ご来店のお客様へご案内及びサポート Win-Winの競合他社が少ない新サービス 県内認知度は驚異の60%以上 業

勤務時間シフト制 09:30～21:00 ※週2日～フルタイム歓迎 9:30～21:00 の時間帯で 週2日～ 1日5時間～ 勤務できる方も募集しております!!

仕事内容・【仕事概要・この求人のポイント】 自動車事業・買取事業・医療ローン事業 飲食事業など幅広く展開し多角経営で 成長を続けるフレックス。今回は ダイレクト事業部の展開する MOTA DIRECT沖縄店の 事務スタッフの募集です 【ここが求人ポイント】 パソコンで文字入力できる方 土日専任のシフト・想定月収7~8万円 事務未経験OK 奇抜すぎなければ髪色ネイル自由 現在活躍中のスタッフ比率は女性90% 家庭事情のシフト変更も許容できる職場 週2日の1日5h~勤務OK・フルタイム歓迎 土日勤務できる方も大歓迎 《今注目されているこんなサービスです》 【ビジネスモデル】 既存の中古車流通構

勤務時間シフト制 [1] 09:30～18:30 [2] 10:00～19:00 [3] 13:00～22:00 [4] 18:00～22:00 ※9:30～22:00 の時間帯で 週2日～ 1日5時間～ 勤務できる方を募集しております!!

仕事内容・【仕事概要・この求人のポイント】 自動車事業・買取事業・医療ローン事業 飲食事業など幅広く展開し多角経営で 成長を続けるフレックス。今回は ダイレクト事業部の展開する MOTA DIRECTうるま店の 受付・事務スタッフの募集です 【ここが求人ポイント】 新規拠点・オープニングスタッフ 応募条件なし・笑顔で接客できる方 事務未経験OK 奇抜すぎなければ髪色ネイル自由 現在活躍中のスタッフ比率は女性90% 家庭事情のシフト変更も許容できる職場 週2日の1日5h~勤務OK・フルタイム歓迎 土日勤務できる方も大歓迎 《今注目されているこんなサービスです》 【ビジネスモデル】 既存の中古

仕事内容・【仕事概要・この求人のポイント】 ランクル・ハイエーストップシェア 全国で全事業部100以上の拠点を展開し 自動車事業を主軸に成長を続けるフレックス 今回はダイレクト事業部の展開する 自動車販売の新サービスを提供する MOTA DIRECTうるま店の 店舗・販売スタッフの募集です 【ここが求人Point】 ＊ 新規拠点・オープニングスタッフ 自動車運転免許でOK・未経験OK 想定月収300,000円~395,000円 基本月給220,000円~300,000円＋各種手当 残業平均20時間以下・年休114日 ご来店のお客様へご案内及びサポート Win-Winの競合他社が少ない新サービス

勤務時間シフト制 10:00～19:00

仕事内容・【仕事概要・この求人のポイント】 自動車事業・買取事業・医療ローン事業 飲食事業など幅広く展開し多角経営で 成長を続けるフレックス。今回は ダイレクト事業部の展開する MOTA DIRECTうるま店の コールセンタースタッフの募集です 【ここが求人ポイント】 新規拠点・オープニングスタッフ 受電は1日20~30件ほど 架電は1日30~60件ほど 特別な技術や経験は一切不要です 奇抜すぎなければ髪色ネイル自由 現在活躍中のスタッフ比率は女性90% Win-Winの競合他社が少ない新サービス 県内のサービス認知度は驚異の56.8% 家庭事情のシフト変更も許容できる職場 週2日の1日5h~勤

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社、又は、アウトソーサーとして給与計算実務の経験（３年以上） ■PCスキル：Excelで基本的な関数を使えること [歓迎] ■リーダーとして複数名を管理した経験 【フィットする人物像】 (1)顧客・同僚等と適切なコミュニケーションができる方 (2)業務対応や調整折衝に粘り強く対応することができる方 (3)自身及びチームの課題を認識し改善に向けて能動的な行動ができる方 【職種名】 人事給与計算/リーダー候補/大手グループ/茨城県ひたちなか市 【仕事内容】 給与計算業務 具体的には… (1)顧客企業の給与計算業務及びその付帯業務 (2)新規顧客の業務設計関与及び運

仕事内容・【仕事概要・この求人のポイント】 自動車事業・買取事業・医療ローン事業 飲食事業など幅広く展開し多角経営で 成長を続けるフレックス。今回は ダイレクト事業部の展開する MOTA DIRECTうるま店の 受付事務スタッフの募集です 【ここが求人ポイント】 新規拠点・オープニングスタッフ 自動車運転免許でOK・未経験OK 昇給あり・賞与あり年2回 残業平均20時間以下・年休114日 奇抜すぎなければ髪色ネイル自由 【ここが求人ポイント】 右肩上がりの成長企業・売上14期連続増収 2021年446億円→2023年624億円 平均年齢33.9歳の若手活躍中の環境 50%以上が異業種出身 ラ

仕事内容駅チカ徒歩1分☆彡マイカー通勤もOK！経験者歓迎◎運動療育メインの放課後等デイサービスです♪ ●放課後等デイサービスにおける療育支援をお任せいたします！トランポリン、鉄棒、バランスボール、跳び箱など運動療育がメインです★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円 【月給】24万円～一律資格手当含/1～3万円一律処遇改善手当含/6万円【昇給】あり【賞与】年2回 【勤務地】 静岡県袋井市高尾町26-2 With Win合同会社 放課後等デイサービスサンスマイル袋井駅前教室 募集情報 With Win合同会社 放課後等デイサービスサンスマイル袋井駅前教室

仕事内容【応募資格】 [必須] ・業務プロセスの最適化やオペレーション改善の実務経験 ・組織やチームの生産性向上に向けた仕組みづくりや制度設計の経験 【職種名】 SNSスクール事業企画【急成長中サービスの拡大を担う企画職／裁量権◎】 【仕事内容】 SNSスクール事業の企画・推進をお任せいたします。 ・イベントの企画・実行および運営プロセスの最適化 ・顧客データ分析によるインサイト抽出と改善施策立案 ・サービス品質向上に向けた戦略立案・実行推進 ・スクール運営チームのオペレーション最適化 ・教材・課題の企画・開発を通じたカリキュラム設計 【商材】 SNSスクール（マーケター育成プログラム）、関連教材・

仕事内容 サービス紹介 企業のマーケティング課題をプロマーケターが解決する 『Expert Partners Marketing』（httpsb-engineer.co.jp/expert-partners-mk/） 独立を検討するマーケターや案件を探しているフリーランスマーケターと、マーケティング人材を必要としているクライアントを弊社の専門エージェントが直接双方にご提案し、マッチングを行うことで企業のマーケティング課題を解決しています！ サービス提供の背景 日々急速に変化しているデジタル社会において、マーケティングの重要性は高まる一方、各企業では優秀なマーケティング人材を適切なタイミングで

仕事内容・【仕事概要・この求人のポイント】 自動車事業・買取事業・医療ローン事業 飲食事業など幅広く展開し多角経営で 成長を続けるフレックス。今回は ダイレクト事業部の展開する MOTA DIRECT沖縄店の 受付事務スタッフの募集です 【ここが求人ポイント】 新規拠点・オープニングスタッフ 沖縄県での認知度は驚異の56.8% 自動車運転免許でOK・未経験OK 昇給あり・賞与あり年2回 残業平均20時間以下・年休114日 奇抜すぎなければ髪色ネイル自由 【ここが企業ポイント】 右肩上がりの成長企業・売上14期連続増収 2021年446億円→2023年624億円 平均年齢33.9歳の若手活躍中

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社、又は、アウトソーサーとして給与計算実務の経験（３年以上） ■PCスキル：Excelで基本的な関数を使えること [歓迎] ■リーダーとして複数名を管理した経験 【フィットする人物像】 (1)顧客・同僚等と適切なコミュニケーションができる方 (2)業務対応や調整折衝に粘り強く対応することができる方 (3)自身及びチームの課題を認識し改善に向けて能動的な行動ができる方 【職種名】 人事給与計算業務/新橋/リーダー候補/大手グループ/東京都港区 【仕事内容】 給与計算業務 給与計算業務をお任せいたします。 具体的には… (1)顧客企業の給与計算業務及びその付帯業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 小売店の運営経験（例：店長／副店長／ストアマネージャーなど） ※ご経験年数や、店舗規模は問いません。 [歓迎] 【歓迎（WANT）】下記いずれか／当てはまらなくてもOK！ ・複数店舗の管理、SV（スーパーバイザー）のご経験 ・ショッピングモールなど商業施設内での勤務経験 ・普通自動車運転免許（運転歴：目安1年以上） 【フィットする人物像】 【こんな方を求めています】 ・接客が好きな方 ・店舗の売り上げ拡大に向け、試行錯誤して取り組める方 【職種名】 【店長】今年オープンの新店担当◆一都三県のSV候補◆話題の商品をおトクに試せる『サンプル百貨店』 【

仕事内容店長／「店長」正社員／2026年オープン／新店舗立ち上げ経験を積める／EC発のリアル店舗拡大中 2025年7月に初のリアル店舗をオープンした『サンプル百貨店』。 順調に店舗を拡大しており、2026年4月には3号店のオープンを果たしました！ そんな中、2026年中にオープン予定の新店舗で【店長】としてご活躍いただける方を募集いたします。 店舗オープン前の期間は、既存店での実地研修を予定しています。 【具体的には】 ・売り場づくり ・店舗運営（レジ業務、シフト作成、売上管理など） ・従業員の教育、採用業務 ・店頭販促、集客（イベント、キャンペーンの企画～運営） ・商業施設との調整業務 ・接客