折原駅 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容埼玉県の自然に包まれた介護老人保健施設で准看護師として輝きませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給231,600〜240,200円 ≪基本給≫ 165,600〜169,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 資格手当:58,000〜63,000円 処遇改善手当:8,000円 夜勤手当:10,000円/回（月平均5～6回程度）（深夜割増し手当てを含む） 住宅手当:5,000円～15,000円/月 ※支給条件あり 扶養手当:5,000円/名・月 ※支給条件あり ≪

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の看護師 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容介護ヘルパー／介護ヘルパ 日勤と4回程度の夜勤希望制 無資格OK 年間休日120日以上・残業なし Sb ＼介護職の価値を高める環境をつくり、社会的地位の向上を。／ ユースタイルラボラトリーが提案する新しい介護の働き方 Point１：サービス内容 訪問介護や障がい者グループホームなどを手掛け、高齢者介護施設の提携企業も多い当社だからできる 『様々な施設から選択・勤務が可能』 様々な施設で経験を積めばスキルアップ・キャリアアップも可能。 Point２：仕事内容 無資格・未経験の方でもはじめられる簡単作業からスタート ・日常生活のお手伝い ・食事介助 ・レクリエーション ・介護記録の記入

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の看護師 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容介護支援アドバイザー／介護支援コンシェルジュ 介護福祉士さん歓迎 4回程度の夜勤希望制・年間休日120日以上 Sb 新しいスタイルの介護職！介護施設・病院に出向し介護業務を行いつつ、出向先のクライアントの課題や相談事に対して一緒に改善のサポートを行っていきます。 【サービス】 介護アドバイザー（日勤・夜勤） 【仕事内容】 ・クライアントの介護施設や病院でのケア業務 ・人員配置の見直し ・新しいケアの提案 ・スタッフ研修/求人サポート ・毎月実施の定例会での情報共有 etc 従来の介護職とは異なり、現場だけでなく施設運営をよりよくするための企画から実行まで幅広い業務に携われるお仕事で

仕事内容＼賞与2回／WEB面接で即採用！経験を活かして、しっかり稼げる「安定の昼職」へ。無料資格支援で着実にキャリアUP◎休日も収入も妥協したくない。そんな理想も全部叶います！ 【職種】 特別養護老人ホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ◆ブランクありでもしっかり稼げる ◆各種手当で収入UP！ ◆介護施設アドバイザーという新しい働き方 いろいろな施設へ足を運

仕事内容介護ヘルパー／介護ヘルパ 日勤と4回程度の夜勤希望制 介護福祉士歓迎 年間休日120日以上・残業なし Sb ＼介護職の価値を高める環境をつくり、社会的地位の向上を。／ ユースタイルラボラトリーが提案する新しい介護の働き方 Point１：サービス内容 訪問介護や障がい者グループホームなどを手掛け、高齢者介護施設の提携企業も多い当社だからできる 『様々な施設から選択・勤務が可能』 様々な施設で経験を積めばスキルアップ・キャリアアップも可能 Point２：仕事内容 お仕事内容は一般的な介護業務なのに、プライベート充実の年間休日120日 ・日常生活のお手伝い ・食事介助 ・入浴介助 ・レク

仕事内容【仕事内容】 ◆介護老人保健施設みどうの杜において、看護業務全般をご担当いただきます。

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の看護師 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容【大里郡寄居町】介護老人保健施設内の厨房で栄養士のお仕事です☆様々な福利厚生あり♪重層な人財教育で食のエキスパートを目指せます！【中途求人専用】 募集職種: 管理栄養士/栄養士 仕事内容: ・献立管理/作成 ・厨房業務 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 就業場所変更の範囲：本社を含む会社の定める事業所 ※株式会社LEOCで雇用され、業務を受託している施設で就業していただきます。 資格: 栄養士または管理栄養士免許をお持ちの方 勤務時間: 6:00～19:00の間で実働8時間 休憩60分 休日・休暇: 週休2日 シフト制 福利厚生: 社会保険完備 育児短時間勤務制度 制服貸与 福利厚

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの建築施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員