介護士 夜勤専従 - 大阪府堺市南区 の求人・仕事・採用

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介護士/有料老人ホーム/正社員/賞与あり/堺市南区

フォーユー堺原山台

  • 堺市南区 原山台四丁

  • 月給23万円〜25万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • オンコールあり
  • 高収入
  • 扶養控除内OK
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 夜勤なし
  • オープニングスタッフ
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 急募
  • 学歴不問
  • 職場見学OK
  • 離職率低い

仕事内容■お仕事内容 2023年8月1日オープン!綺麗でゆっくりスタートできる職場。ヘルパー出身の社長で現場の気持ちが分かる。福利厚生充実、リフレッシュ旅行補助、昇給実績あり。未経験から正社員でスタート可能。離職率低く働きやすい環境。人柄重視で笑いあえる仕事場。職場見学お待ちしています。 仕事内容 身体介護 生活援助 新規オープン オープン3年以内 施設内での訪問介護サービス 1日の予定に沿って入浴介助、掃除洗濯、買い物同行代行 排泄介助、食事介助等 施設内サービス オンコール対応、介護保険外サービス(見守り、車いす補助等) ■給与 月給 230,000円 〜 250,000円 ■給与備考 給与

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介護士/特別養護老人ホーム/正社員/賞与あり/堺市南区

特別養護老人ホームアステリスク

  • 堺市南区 檜尾

  • 月給19.2万円〜20.9万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 扶養控除内OK
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週4日からOK
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 夜勤なし
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 急募
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容■お仕事内容 堺市南区檜尾にある特別養護老人ホームアステリスクでは、介護職員を募集しています。4週8休のシフト制で週4日勤務も可能。残業も少なく、自分の時間を確保できる環境です。ご応募お待ちしています! 【お仕事内容】 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給192000円〜209500円 ■給与備考

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介護士/介護老人保健施設/賞与あり/堺市南区/月給25万以上可

介護老人保健施設 カロス

  • 堺市南区 美木多上

  • 月給19.5万円〜25万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 扶養控除内OK
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 残業なし
  • 夜勤なし
  • オープニングスタッフ
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 急募
  • 学歴不問

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助:入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助:食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助:トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート:入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション:会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備:居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告:入居者の健康状態や日常の出来事を記録し

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