教室長 - 埼玉県川口市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 正社員教室長/土日休み/平均年齢29歳/生徒授業無し/チラシ配布や営業電話一切なし 仕事内容 ■入会希望の生徒・保護者様への当塾のご説明 ■塾生・保護者様との学習相談 ■講師のサポート・管理 など ※講師業務（生徒の授業）は一切行いません。 ※チラシの配布や営業電話などは一切行いません。 仕事のやりがい 教室長（スクールマネージャー）は仕事のやりがいはかなり大きいと言い切れます。 まさに、一人ひとりの人生に関わり、一つひとつのコミュニケーションにドラマがあります。 生徒から感謝されるたり、感動を分かち合うだけでなく保護者様や講師などとコミュニケーションをとり連携しながらゴ

仕事内容【仕事内容】 【この求人のPOINT】 ・完全未経験OK！丁寧な研修あり◎ ・努力次第で教室長以上の昇格あり ・働きやすさ◎残業少なめ・年休120日！ …まだまだ魅力は尽きません！ ↓気になる方はこの先をCHECK↓ ≪ 主な仕事内容 ≫ 個別指導塾「スクールIE」の 教室運営業務をお任せします。 運営業務メインなので講師はほぼありません ▽具体的には… ・問い合わせ促進 ・入会面談 ・入会手続き ・保護者面談 ・生徒面談 ・講師採用 ・講師面談 ・講師給与計算 ・授業時間割管理 ・教材管理 ・定期テスト・受験対策 ・教室清掃 ・小口現金管理 ・ホームページ管理 ・危機管理 など

仕事内容<仕事内容> 個別指導塾の教室長（未経験歓迎）◆学習指導メイン／インセンティブあり／初年度年収450万円も可 埼玉県・宮城県にある個別指導専門塾の教室長をお任せ。主に小・中学生の生徒に向けた授業運営・教室運営の全般を担当していただきます。質の高い授業で生徒や保護者様からの信頼を集めて、生徒数を増やして塾を盛り上げてください。 ＼2019年の設立から、売上は4倍以上に！／ 現在運営している18校の塾で提供しているのは、個別指導や学生3：教員1の個別授業。受験先の学校は公立が6～7割で、受験の学年以外はテスト対策を行なっています。 ＜仕事の概要＞ 生徒への学習指導や授業準備が主な業務です。保

仕事内容<仕事内容> ★★教室長・残業月5時間ほど・年休120日以上 「英語で遊ぶ・学ぶ」をコンセプトにした、学童保育施設の教室運営をお任せ致します。 《具体的には》 ・スタッフの管理・教育：指導方針の共有など行います。 ・教室運営：売上管理やスタッフとの情報共有等、教室をマネジメントする存在として様々な業務を行います。 ・保護者面談：ご家庭の要望などをしっかりと伺い、生活環境や希望を理解した上で目標設定や成果報告を行い、保護者様と一緒に生徒の成長に携わります。 ・新規生徒入会：教室への生徒ご入会の為、広告（チラシなど）出稿やプロモーション活動の計画を立て、実施します。 <給与> 年収300万

仕事内容<仕事内容> 『個別指導WAM』川口領家校の教室長◆2024年5月新規OPEN／業種・職種未経験歓迎／13時始業 『個別指導WAM』川口領家校の教室長◆2024年5月新規OPEN／業種・職種未経験歓迎／13時始業 2024年5月にオープンする『個別指導WAM 川口領家校』の教室長として、生徒募集・生徒および保護者の対応、講師の採用・育成・マネジメントや校舎の業績管理などをご担当いただきます。 【個別指導WAMとは？】 小中高生向けに個別指導を行なう地域密着型の学習塾です。学校の成績を伸ばすための指導方法や、受験対策カリキュラム、AIを活用した演習問題システム、オンライン授業など先進的な

仕事内容<仕事内容> 個別指導塾の教室長（未経験歓迎）◆学習指導がメイン／インセンティブあり／初年度年収450万円も可 埼玉県・宮城県にある個別指導専門塾の教室長をお任せ。主に小・中学生の生徒に向けた授業運営・教室運営の全般を担当していただきます。質の高い授業で生徒や保護者様からの信頼を集めて、生徒数を増やして塾を盛り上げてください。 ＼2019年の設立から、売上は4倍以上に！／ 現在運営している18校の塾で提供しているのは、個別指導や学生3：教員1の個別授業。受験先の学校は公立が6～7割で、受験の学年以外はテスト対策を行なっています。 ＜仕事の概要＞ 生徒への学習指導や授業準備が主な業務です。

仕事内容エース教育株式会社 個別指導塾の教室長／賞与2回／フレックス制／内定まで2週間 【求人要約】 【安定性】10年連続売上げ上昇中！新規開校も◎ 【生徒重視】進学実績ではなく生徒の目標に合った指導 【働きやすさ】フレックス／週休2日／休日は自由選択 「やりがい」と「働きやすさ」に特長がある会社です！ 埼玉・神奈川・愛知・茨城で幅広く募集します！ ＼この求人のPoint／ ■20・30代活躍 ■人柄重視の採用 ■完全週休2日／残業ほぼなし ■業績好調！8年連続新規開校中！ ■評価制度の透明性も 個別指導塾「城南コベッツ」を埼玉・神奈川・茨城・愛知で運営。 埼玉県さいたま市・神奈川県相模

仕事内容業界最高レベルの厚待遇！ 教室長（児発管）への キャリアアップで月給40万円！ 残業も持ち帰り仕事もなし！ 年休120日 一人暮らし手当あり！ ●育休復職率89.8％ ●残業時間月平均10時間程 ●賞与年2回 ●土日手当、一人暮らし手当など手当が充実 ●年休120日＋完週休2日＋長期休暇あり ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜おすすめポイント＞ ●児発管になったら月給40万円 ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴

仕事内容業界最高レベルの厚待遇！ 教室長（児発管）への キャリアアップで月給40万円！ 残業も持ち帰り仕事もなし！ 年休120日 一人暮らし手当あり！ ●育休復職率89.8％ ●残業時間月平均10時間程 ●賞与年2回 ●土日手当、一人暮らし手当など手当が充実 ●年休120日＋完週休2日＋長期休暇あり ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜おすすめポイント＞ ●児発管になったら月給40万円 ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴

仕事内容■アピールポイント 教室長・教室長候補(正社員)教室のマネジメントをお任せします!! 【給与】 225000円～250000円 【仕事内容】 個別指導学習塾「スクールIE」の教室マネジメント業務全般をお任せします。 「教育」と「経営」の両軸から幅広い視野で教室を見渡すことのできる、 ヤリガイのあるお仕事です。 【具体的には】 ●授業管理・進路指導 ●予算・売上管理 ●保護者とのやりとり ●講師の採用や研修 ●生徒獲得のための企画立案 ●教室運営の方針決定 ●経営状況のレポート作成など 経験を積んでいくにつれて、 マネジメントスキルがしっかりと身に付きますので、 スキルやノウハウも習得

仕事内容■アピールポイント 【教室長候補】経験者は25万3千円～/新規集客は本部専門部署が対応! 【給与】 253000円 ★未経験者は22万5千円～ ※試用期間:3ヶ月間(期間中の給与・待遇の変動無し) <年収例> 年収450万円 / 27歳 教室運営スタッフ職 経験3年 年収520万円 / 32歳 教室長職 経験5年 年収650万円 / 38歳 課長職 経験8年 【仕事内容】 『栄光の個別ビザビ』は 生徒が目指したい目標や第一志望校の合格に向けて、生徒の味方として 寄り添いながら学習サポートをする個別指導塾です。 生徒にとって最も最適な学習プランや家庭学習への取り組み方を提案し、 日々成長す

仕事内容できなかったことが、 少しずつできるようになっていく。 そんな成長を一番近くで見ながら、 保護者様と喜びを分かち合える やりがいに溢れた仕事です。 コペルが大切にしているのは、 ほめて伸ばすこと。 できないことの訓練ではなく、 楽しい遊びを通して、 ひとり一人の成長をサポートしています！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●児童発達支援の事業所拠点数が日本でNo.1 ●子供の成長を一番近くで見ていられる ●保護者様と喜びを分かち合える ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！

仕事内容■アピールポイント ＼スクールマネージャー/教科知識は不要!土日休み&手当充実◎残業月20時間以内! 【給与】 280000円～450000円 ◎月給には、固定残業代(30時間分 55,198円～88,711円)を含む。 月30時間相当の固定残業代として月50,180円(年収378万) 月15時間相当の固定深夜手当として月5,018円(年収378万)を給与に含み支給。 ※超過分支給 超過分は別途支給致します。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ■期末手当(5月)※8期連続で支給! ■報奨金制度 ☆住宅手当(月3万円) ☆家族手当(月3万円) ■役職手当 ■交通費全額支給

仕事内容イニシアス株式会社 子どもサポートstaff*オープニング教室多数*20～40代活躍*Wワーカー6割～ ＼未就学の1～2歳から小学校6年生まで／ 運動療育が基盤×少人数制のスクールです♪ カラダを動かしながら脳の発達や身体能力の向上を促す「運動療育」。 当社では、運動やソーシャルスキルのトレーニングを通じて、 子どもたちにたくさんの成功体験の機会を創出してきました。 対象となるのは、未就学の1～2歳から小学校6年生。 少人数制の教室のため、一人ひとりの特性に合わせ、 自己肯定感やコミュニケーションスキルを養うプログラムを組んでいます。 ＼ニーズは急上昇中です／ 運動療育を行う事業会社

仕事内容できなかったことが、 少しずつできるようになっていく。 そんな成長を一番近くで見ながら、 保護者様と喜びを分かち合える やりがいに溢れた仕事です。 コペルが大切にしているのは、 ほめて伸ばすこと。 できないことの訓練ではなく、 楽しい遊びを通して、 ひとり一人の成長をサポートしています！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●児童発達支援の事業所拠点数が日本でNo.1 ●子供の成長を一番近くで見ていられる ●保護者様と喜びを分かち合える ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！

仕事内容できなかったことが、 少しずつできるようになっていく。 そんな成長を一番近くで見ながら、 保護者様と喜びを分かち合える やりがいに溢れた仕事です。 コペルが大切にしているのは、 ほめて伸ばすこと。 できないことの訓練ではなく、 楽しい遊びを通して、 ひとり一人の成長をサポートしています！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●児童発達支援の事業所拠点数が日本でNo.1 ●子供の成長を一番近くで見ていられる ●保護者様と喜びを分かち合える ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！

仕事内容【埼玉県川口市芝園町】しっかり研修があり経験のない方も安心な職場♪児童発達支援事業所で正職員の児童指導員を募集中です！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援教室の先生（指導員）として療育をお任せします ＜具体的なお仕事内容＞ ・個別レッスン ・サービスの説明 ・保護者の方へのフィードバック、面談 ・企画、管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※教室長や他指導員や保護者の方と連携を取りながら、子どもの個性に合わせた支援計画を元に個別レッスンや教室の管理、運営をお願いします。 ※送迎なし 就業場所の変更あり（東京都、神奈川県、千葉県） 資格: 児童指

仕事内容株式会社LITALICO LITALICOジュニア 鳩ヶ谷教室 募集要項 【児童指導員】児童発達支援/資格必須/正社員/月給25.3万円～/送迎なし 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～344,200円 【月給】253,400円～344,200円 <内訳> 基本給 219,500円～298,200円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。 <別途支給手当> 通勤手当

仕事内容こどもの可能性は無限大！児発管への資格取得支援あり！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜在能力を引き出す『幼児教室コペル』や、児童発達支援スクール『コペルプラス』を展開しています。 世の中のニーズをしっかりと捉えて急成長している安定企業。 毎年拠点数を増やし、2022年には児童発達支援

仕事内容掲載期間：11/01（金）～11/30（土） 株式会社LITALICO LITALICOジュニア 鳩ヶ谷教室 【児童指導員】児童発達支援/資格必須/正社員/月給25.3万円～/送迎なし 正社員 年休120日/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪ ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊