群馬県太田市のプロデューサーの求人・仕事・採用

仕事内容株式会社横尾材木店 分譲・注文住宅を手掛ける【設計】残業月30h以内★年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 分譲・注文住宅の工事における着工前の建築設計の業務をお任せします。ご要望をお伺いして、お客様の「夢」を形にするお仕事です！分譲住宅の設計 注文住宅の設計 分譲地の企画 分譲住宅のプランニング 図面作成 その他、住宅設計に関わる業務 お客様との打合せ ご要望をお聞きし、提案や図面の作成 諸手続 入社後は まずはOJTを通じて丁寧にレクチャーいたします。未経験の方もご安心くださ

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:30 ～ 17:30 （所定労働時間8時間00分、休憩60分） ※勤務時間は就業先により異なります。 ※平均残業時間（休日出勤含む）は「9時間／月」です。（2025年度実績）

仕事内容★”好き”を活かせる仕事に出会えた♪ ゲームやPC、ロボットやAI、航空機や自動車など 豊富なプロジェクトを揃えている当社。 案件数は、IT系だけでも年間2万8000件超！ 好きなことへの挑戦も未知の分野への挑戦も応援します。 ★”好き”に過ごせる時間ができた♪ 残業はほぼなくて、月平均9時間。 土日祝休みで、年間休日は平均より多めの125日です。 趣味を楽しんだり、友人と出かけたり 私生活を楽しむ余裕が生まれます。 ―――――――― お任せする仕事 ―――――――― 「モノ」を動かすITエンジニアとして活躍いただきます。 大手メーカー・大手IT企業と取引し 年間2万8000件ものプ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/年休115日 充実のキャリアアップ支援あり選択理論心理学や音楽療法を活用した療育がメイン放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 ※固定残業代16,000円～20,000円(10時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 ガソリン代(送迎に自家用車を使用した場合) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年3回：計2～3.5か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件

仕事内容ＣＬＩＮＫＳ株式会社 0924／完全在宅勤務の開発エンジニア／出社日0／副業OK 【求人要約】 勤務地は自宅！出社日なし・通勤時間ゼロ・居住地不問 在宅勤務に特化した福利厚生多数あり！副業OK！ 残業は月10h・土日祝休みでオンオフのメリハリ◎ 【仕事内容】 【フルリモート／開発経験者募集】出社日なし！アプリ開発やシステム設計・構築などを在宅で担当します。 【具体的な仕事内容】 通勤時間ゼロ、居住地不問のため、ご自分のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。プロジェクトが変わっても、在宅勤務は変わりません。 ＜プロジェクト例＞ ■iPhone・Androidのプラットフォー

仕事内容【主な仕事内容】 ・自動車の冷却・空調部品の設計 ・関連部署との折衝業務 【歓迎スキル】 ・CATIA V5を使った設計経験 ・冷却・空調部品の設計経験 ブランクのある方でもチャレンジしたいという気持ちがあれば大丈夫！ 研修制度も実施しているので、安心してスタートできます◎

仕事内容社会インフラを支える輸送機器の開発・製造を手掛けるメーカーです。 人々の生活や社会基盤を支える製品づくりを通じて、安全で持続可能な社会の実現に貢献♪ ■仕事内容 特装車の機械設計業務 JIS機械製図に則った図面作成 CADを使用した設計業務 図面作成および図面作成補助 製造部門との仕様調整 設計した図面が実際の製品として形になり、 街中のインフラや物流を支える車両として活躍する様子を現場で確認できる環境です。 大手メーカーならではの安定した基盤とスキルアップの環境が整っております。

仕事内容【第二新卒】【段階踏んでの成長】事前研修で未経験から活躍できる★《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》 【第二新卒】【段階踏んでの成長】ジョブローテーション制度で自分がホントに活躍できる環境を。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代53,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,

仕事内容《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》《20～30代活躍中》未経験でも安心の研修カリキュラム♪ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・

仕事内容自動車の車体・ドアまたは内外装の設計・製図業務及び関連部署との折衝業務をお任せします！ 【歓迎スキル】 ・CATIA V5を使った自動車部品開発経験 設計製図・機械工学の知識、 ３年以上の設計業務経験が必要になります。 ブランクのある方でもチャレンジしたいという気持ちがあれば大丈夫！ 研修制度も実施しているので、安心してスタートできます◎

仕事内容※こちらの求人は、長期キャリア形成のため 39歳以下の方が対象となります。 ＼あなたのミッションは、一緒に働く仲間を増やすこと！／ 入社後は、採用・広報関連の幅広い業務にチャレンジできます。 ＜具体的な業務内容＞ ■広報業務 ・InstagramやTikTokなど、SNSの企画、運用 ・メディアサイトやプレスリリースの執筆 ・社内報の企画、制作 ■求人広告・Webマーケティング業務 ・応募者データの解析 ・求人広告媒体の選定や原稿作成、打ち合わせ ・求人広告の効果チェックなど ■面接業務 ・応募者対応 ・中途、新卒面接 ・採用イベントの企画、運営など ＜ゆくゆくは、こんな業務にも挑戦

仕事内容YoutubeやTikTokなどにも企業のPR動画やWEB動画、採用動画など多くの掲載媒体があります。 そういった動画の企画・撮影・編集までを一貫して担当していただくお仕事です。色々なプロジェクトに関われるので、実務を経験しながら確実にスキルが身につきます。 ○具体的な仕事内容○ ・企画 ・撮影 ・編集 ・音入れ ・エフェクト ・CG作成 ・サイトへの挿入（プログラミング）

仕事内容【主な仕事内容】 ［1］ ・自動運転ロケータ、ローカライゼーションに関連する技術開発 ・自動運転実車試験に伴うデータ計測、データ処理 ・自動運転実車試験における運転業務 ［2］ ・画像認識システムの開発・検証、実験・評価走行試験 ・実画像、CGシミュレーター、生成AIなどを用いた学習用および検証用データ生成 ・Linuxのコマンド操作、シェルスクリプトの記述 ・Pythonプログラミング ・画像加工、XML/JSON/CSV文字列データ処理 ・HMIアプリ開発 ・iPhone/iPadアプリ開発 経験の浅い方やブランクのある方もOKです！ 研修制度も実施しているので安心してスタートできます

仕事内容3D-CADを使った生産ライン デジタルデータ作成が主な業務となります。 【主な業務内容】 ・ 工場設備や冶具の３D モデル作成 ・ 自動車部品の取付け性を確認する為の工程デジタルデータ作成 ・ 溶接用産業ロボットの動作シミュレーション（机上での干渉チェック）など リーダーの指示の下、自動車ボディの溶接ラインや組立ラインにおける、デジタルファクトリーの作成および産業用ロボットの動作を机上にてデジタル検討を行っていただきます。 ご興味がお有りでしたらお仕事内容のさらに詳しいお話等、面談からでも対応可能です。 お気軽にお問い合わせください！

仕事内容3D-CADを使った生産ライン デジタルデータ作成が主な業務となります。 【主な業務内容】 ・ 工場設備や冶具の３D モデル作成 ・ 自動車部品の取付け性を確認する為の工程デジタルデータ作成 ・ 溶接用産業ロボットの動作シミュレーション（机上での干渉チェック）など リーダーの指示の下、自動車ボディの溶接ラインや組立ラインにおける、デジタルファクトリーの作成および産業用ロボットの動作を机上にてデジタル検討を行っていただきます。 ご興味がお有りでしたらお仕事内容のさらに詳しいお話等、面談からでも対応可能です。 お気軽にお問い合わせください！

仕事内容【仕事内容】 ●営業業務全般 法人向け自動車内装部品の営業および担当する部門のマネジメント全般をお任せいたします。 【職務詳細】 ■営業戦略の策定・実行 ・担当する営業部門の目標達成に向けた戦略、戦術の立案・実行・進捗管理 ・市場動向、競合分析に基づいた効果的な営業アプローチの企画・推進 等 ■営業目標管理・推進 ・メンバーの個人目標設定、進捗状況のモニタリング、達成に向けた指導・サポート ・営業部門全体のKPI管理、予実管理、課題抽出と改善策の実施 等 ■部下育成・指導 ・メンバーのスキルアップ、キャリア開発に向けたOJT、研修等の企画・実施 ・個々の能力や適性に応じた業務分担

仕事内容《若手活躍中の上場企業》《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》スタート給与UP制度実施中！ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,000円～474,000円 ■中域型 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、 一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。 ■ 一般スタッフ入社の場合 月給：290,000円～474,000円 想定年収：3,738,000円～8,498,000円 ■ 一般ミドル入社の場合(条件あり) 月給：30

仕事内容《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》★業界未経験OK★【20～30代活躍の上場企業】残業月17ｈ以内！ 【二次新卒】【若いうちの転職】【段階踏んでの成長】自動車ディーラーでの営業職/新生活に厚待遇でお出迎え！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～552,000円 ■中域型 (一般職～チーフの場合) 月給：290,000円～552,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代53,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回

仕事内容【前職のキャリアを伺いながら特別待遇枠をご用意】スタート給与UP制度！営業求人/働き方選択OK★ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 314,500円～474,000円 ■中域型 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、 一定の条件を満たす方は「特別待遇枠」としての入社も可能です。 ■ 一般スタッフ入社の場合 月給：290,000円～474,000円 想定年収：3,738,000円～8,498,000円 ■ 特別待遇枠での入社の場合(条件あり)

仕事内容県内を中心に、ビル、マンション、公共施設、商業施設、工場など様々な物件における設備工事の施工管理業務を担当して頂きます！ 【具体的な仕事内容】 ■建物における空調・給排水・電気などの産業用設備、環境設備などの工事における幅広い業務について管理を行なって頂きます。 ■業務内容はスケジュール（工期）管理をはじめ、現場の下見、業者の手配、作業の指示、さらには品質・安全管理、工事費の原価管理にいたるまで多岐にわたります。 【部署構成】 施工管理のメンバーは約120名。 平均年齢は37歳で、下は18歳から上は60歳まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 創業から90年以上！日常生活の当たり前を創

仕事内容【仕事内容】 当社にて、 現場代理人として工場や大型モール店などの建築現場における現場監督の仕事を担当していただきます。 ■客先で工事の打ち合わせを行い、その情報を元に施工計画を立てます。 ■施工計画を元に、下請け業者や仕入れ業者と打ち合わせを行い、 客先に提出する見積書を作成します。 ■施工計画書を作成する時に、 CADを用いて図面を作成します。 ※CADは基本jw-cadを使用 ■工事の進み具合を見て、 予定表を作成します。 ■工事に必要な材料を注文し、入荷後材料の検品を行います。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 【給与】 年俸4500000~5500000 ◆昇給あり