宮城県の保育士 訪問介護の求人・転職・中途採用

勤務時間18:15～20:15 時間外勤務: 月平均0時間程度

仕事内容【この求人のポイント】 ■時給2,000円の高待遇！短時間でしっかり稼げます♪ ■夕方の短時間勤務◎ライフスタイルに合わせて働けます ■駅チカ徒歩2分で通勤ラクラク！雨の日も安心です☆ ■パートでも退職金制度あり！長く安心して働けます ー【子どもたちの成長を育む温かい保育園】 私たちは、0歳から5歳までの大切な子どもたちが、毎日笑顔で過ごせるような温かい環境づくりを大切にしています。一人ひとりの個性を尊重し、好奇心や探求心を育む保育を実践。子どもたちが安心して自己表現できる場を提供し、心身ともに健やかに成長できるよう、きめ細やかなサポートを心がけています。地域に根ざした保育園として、保護者の

仕事内容【タイトル】 訪問介護事業所 スマイリー仙台【訪問介護】 【仕事内容】 訪問介護事業所 スマイリー仙台【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護事業所「スマイリー仙台」における訪問介護および訪問介護士（ホームヘルパー）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 訪問介護事業所「スマイリー仙台」は、仙台市内およびその周辺地域において、高齢者や障がい者の方々に対する訪問介護サービスを提供しています。訪問介護士（ホームヘルパー）の主な業務内容は以下の通りです。 1. 身体介護：利用者の身体的なケアを行います。具体的には、入

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ホームケア土屋 仙台／求人／介護職員／正社員／訪問介護／仙台市若林区 未経験・無資格OK！資格取得支援制度により3日間で資格取得→勤務スタート 高月給スタート！中高齢者歓迎！ 介護を必要とするみなさまへ日常生活をサポートするお仕事です。 施設スタッフの声 日勤も夜勤も1日に訪問するお宅は1件です。次の移

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：12時45分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 午前か午後ご希望があればご相談に応じます。 ＊午後のみ希望やどちらでも可能等 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他日曜・祝日は出勤となります

仕事内容日曜・祝日（必須）含め、週２～３日程度勤務いただける方を募集 します（扶養内勤務） 休日保育（日曜・祝日）を行っています。午前中と午後の勤務があ ります。必ず正規の職員と一緒に保育を行うため、分からない事も 確認しながら覚える事が出来ます。当園の園児のほか、他園に通い ながら休日のみ当園を利用されるお子さんもいます。 ＊定員１２０名 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時45分〜17時30分 就業時間２：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：土祝は平日より３０分前倒しの時間帯での勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他事業所定休日 日・月・祝日（固定休） 本人休日 週休３から５日（シフト制）

仕事内容仙台市泉区のＩＴ特化型放デイで保育士を募集！ 【業務内容】 ・学習時の見守り、声かけ、個別療育、事務や清掃 （専門スタッフの指導補助、事前のＩＴ知識は不要！） ・送迎・運転業務、運動療育などの体力負担なし ・週３日～のシフト制で基本的に残業なし ・働きながら自然とご自身のＰＣスキルも底上げ！ オープニングスタッフとして一緒に子どもたちを サポートしませんか？ 変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間7:00～22:00の間で1日3時間～

仕事内容ホームヘルパー（訪問介護事業所）|アルバイト・パート|宮城県富谷市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

仕事内容【タイトル】 アミカ仙台北山介護センター 【訪問介護】 【仕事内容】 アミカ仙台北山介護センター 【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） アミカ仙台北山介護センターの訪問介護職（ホームヘルパー）について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 アミカ仙台北山介護センターの訪問介護職は、利用者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行う仕事です。具体的な業務内容は以下の通りです。 1. 身体介護 利用者の入浴、排泄、食事など、身体的なサポートを行います。これには、ベッドからの移動や車椅子への移乗、体位変換なども含まれます。 2. 生活援助 家事全般

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・シフト制 ・シフトや担当する訪問先により若干異なる場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容日勤のみ、訪問介護職員の募集です。 【仕事内容】 高齢者の方、重度訪問介護の方を対象とした 訪問介護ケアのお仕事です。 ■生活介助：家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理） ■身体介護：起床・就寝・お着替え・入浴・食事の介助 ■外出時の同行支援 ■介護記録の記入 ■医療的ケア：たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ■利用者様獲得のための相談支援事業所への営業 ■変更範囲：変更なし

勤務時間13:30〜18:00／12:30〜18:30／13:00〜18:30

仕事内容駅チカの小規模保育園での求人です☆彡 今回募集しているのは【午後のお時間勤務できる方！】 詳細のお時間ご相談ください♪※扶養内も相談可能！ ◇定員：12名 ◇利用年齢：5か月～2歳児 ◇休園日：日曜日、祝祭日及び年末年始 ◇保育時間：7:30～18:30 【保育方針】 ◇健康な身体をつくる（よく遊び・よく食べて・よく眠る） ◇豊かな心を育む（日々の好奇心・素直な感動の心） ◇人や自然とのふれ合いを大切にする（優しさ・思いやりの心・自然の恵みへの感謝の心を育む）

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時15分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：１日２～３時間程度 週２０時間以内 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 有給休暇制度あり（規程による）

仕事内容介護保険を利用する高齢者等のお宅に訪問し、身体介護や生活援助 を行う仕事です。 ＊慣れるまで、先輩スタッフが同行訪問しますので、安心して働け る職場です。 変更範囲：変更なし

勤務時間8時00分～18時00分の間でシフト制（8時間） ※時間固定は応相談（時給1,600円）

仕事内容保育業務全般 休日休暇 土・日・祝・年末年始 福利厚生 ・社会保険完備 ・有給休暇 ・交通費支給(社内規定内) 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 認可保育所 事業所内保育所 社会保険完備 交通費支給あり 車通勤OK 年間休日120日以上 残業ほぼなし 年齢不問 駅近（5分以内） ブランクOK

仕事内容【タイトル】 サポートクラブ未来宮城野【訪問介護】 【仕事内容】 サポートクラブ未来宮城野【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） もちろんです。訪問介護、特に「サポートクラブ未来宮城野」での訪問介護士（ホームヘルパー）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 訪問介護は、介護が必要な高齢者や障がい者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行う仕事です。具体的には、以下のような業務が含まれます。 1. 身体介護：食事、入浴、排泄などの身体的なサポートを行います。これには、ベッドから車椅子への移乗や、体位変換、服薬管理なども含まれま

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 訪問介護事業所 スマイリー仙台／求人／介護職員／正社員／訪問介護／仙台市宮城野区 介護福祉の仕事に誇りを持ち、自信をもって仕事が出来るよう、レベルの高い知識とスキルを身に付けることが可能です！ スキルアップ、キャリアアップを目指す方はぜひ当社まで。 施設スタッフの声 実務経験が無くても社内外研修やセミナー受

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サポートクラブ未来／求人／介護職員／正社員／訪問介護／名取市 ★ホームヘルパー（訪問介護） / 正社員【障がい者支援】★ 各種手当充実♪経験・未経験問いません！ 施設スタッフの声 一人で業務対応が出来るようになるまで先輩スタッフの同行があるので 安心して仕事に取り組む事が出来ます。 そのため、先輩スタッフ

勤務時間7:15〜11:15

仕事内容「おひさま保育園」は3歳未満児を対象とした、 定員14名の少人数で落ち着いた環境の保育園です☆彡 お子さま一人ひとりの個性に寄り添いながら、 「おひさま」のように温かい保育を目指しています◎ お仕事内容は、 ●朝の登園時の受け入れ対応 ●乳幼児の日常生活のサポート ●お子さまの見守りや安全確認 ●園内の清掃や環境の整備 ●その他付帯する保育補助業務 時給1,150円～のしっかりとした待遇をご用意★ 7:15～11:15の早番専属で、午後は自由時間♪ 週3日から相談OKなので扶養内勤務も叶います◎ 陸前落合駅から徒歩6分でマイカー通勤も可能、 自分らしいリズムで無理なく続けられる環境です☆彡

仕事内容【タイトル】 アミカ仙台東介護センター 【訪問介護】 【仕事内容】 アミカ仙台東介護センター 【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） もちろんです。アミカ仙台東介護センターの訪問介護、特に訪問介護士（ホームヘルパー）としての業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 訪問介護とは、介護が必要な高齢者や障害者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行うサービスです。アミカ仙台東介護センターでは、以下のような業務が含まれます： 1. 身体介護：入浴、排泄、食事の介助など、直接的な身体のケアを行います。 2. 生活援助：掃除、洗濯、買

勤務時間10:00〜16:00／16:30〜19:30 交代制 いずれかのシフトでの固定時間です(^^)/ 即日〜長期 ※入社時期に関してはご相談下さい♪

仕事内容定員19名の家庭的な小規模保育園☆彡 0歳～2歳児を中心とした少人数制で、 一人ひとりに寄り添う丁寧な保育を 大切にしている職場でのパート募集です◎ お仕事内容は、 ● 着替えや食事などの基本的な生活サポート ● 自由遊びの見守りや安全管理 ● お昼寝の寝かしつけや呼吸チェック ● 連絡帳の記入や保育の準備 ● 園内の清掃や環境整備など 土日祝休みでプライベートも充実！ 短時間や固定時間での勤務も相談でき、 柔軟な働き方を応援しています◎ 未経験やブランクのある方も大歓迎！ ベテラン保育士が丁寧にフォローするので、 安心のスタートが切れる環境ですよ♪ パートさんにも嬉しい賞与支給あり☆彡

勤務時間【夜勤】22:00～翌08:00（休憩は法定通り） ※記載の時間帯で週1日～ ※勤務可能な時間帯の相談可能！

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ホームケア土屋 仙台／求人／介護職員／夜勤パート／訪問介護／仙台市若林区 夜勤メイン勤務！未経験・無資格でもOK★ガッツリ 高時給スタート★ 週1日～夜勤 介護を必要とする皆さまの日常生活をサポートするお仕事です。 施設スタッフの声 訪問先へは、直行直帰してます。月3回は事業所に立ち寄ってます。 訪問時は

仕事内容【タイトル】 アミカ仙台泉介護センター 【訪問介護】 【仕事内容】 アミカ仙台泉介護センター 【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） アミカ仙台泉介護センターの訪問介護業務について詳しくご説明いたします。 業務内容 アミカ仙台泉介護センターの訪問介護業務は、主に高齢者や障がい者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行う仕事です。訪問介護士（ホームヘルパー）は、以下のような具体的な業務を担当します。 1. 身体介護 - 入浴、排泄、食事の介助 - 着替えの手伝い - ベッドから車椅子への移動の補助 2. 生活援助 - 掃除、洗濯、買い物代行 - 食事の準備や

勤務時間交替制（シフト制）又は6時45分〜19時20分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜日勤務は月１・２回程度。６：４５～１３：１５、１２：５０ ～１９：２０のシフト制。（土曜勤務ができない方は応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他当園シフトによる。

仕事内容１・２歳児クラス（各クラス１８名）における補助のお仕事です。 ・園児の遊びや活動、食事、お昼寝等のサポート ・担任の制作物準備の手伝い、清掃等付随業務 ・書類業務は連絡帳のみ（午後からの勤務は書類業務なし） ※扶養の範囲内勤務可 ※変更範囲：なし