大阪府豊中市の月給50万円〜 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容西日本エリアの統括マネージャーとして、セールス部隊のマネジメントからプレイングマネージャーとしての市場開拓までを担い、事業成長をダイレクトに牽引するポジションです。 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ クラウド型電子薬歴システム「MEDIXS（メディクス）」を提供します。 調剤薬局の基幹システムとして、薬歴管理から在庫管理、かかりつけ薬局支援まで、業務効率化と患者との関係構築を支援するサービスです。 ＜提案先＞ 西日本エリア（近畿、東海、中四国、九州）に拠点を置く、中堅規模の調剤薬局チェーンの社長や経営陣が主な提案相手となります。 ＜仕事の流れ＞ ▼市場分析・戦略立案：エリアの特性や競合状

仕事内容▼業務概要 ・RC造共同住宅新築工事の施工管理を担当します。 ・3～10階建、10～40世帯規模の投資用マンションが中心です。 ・現場は大阪府内と近隣県が中心で、出張や転勤はありません。 ▼具体的な仕事内容 ・担当案件の工事が計画通りに進んでいるかを巡回で確認します。 ・現場の安全・進捗・品質管理を行います。 ・個人の能力に合わせて、年間数件の現場管理を担当します。 ・工程スケジュール管理 ・協力会社や施工会社との調整、指示 ・図面チェック（作図は外注） ・見積書の内容精査、発注書の取り交わし ・施工・納材協力会社との工程調整、手配指示 ・各種書類作成、申請 ・サテライト現場管理 ・現場から

仕事内容店舗の管理をメインとしたさまざまな業務をお任せ。 スタッフやスタッフの管理もお仕事の一つです。 将来独立を目指している方にもオススメ。

仕事内容■ご予約はこちらから httpsumekom.jp/r/m9PDfI ■ここが魅力 ・月給520,000円～600,000円 ・昇給年2回 ・賞与年2回＋都度インセンティブ ・完全週休2日制(土日祝) ・固定残業なし ・研修制度あり ・研修内容：ITの基本 ・資格取得サポートあり ■仕事内容 社員の勤務情報を扱う勤怠管理システムの開発補助を担当します。 設計資料の確認、テスト用の勤務データ作成、 入力や集計機能の動作検証、結果の記録から行います。 不明な仕様は自分で決めず、 確認事項をまとめてチームへ相談します。 慣れたら資料の更新、既存プログラムの小規模な修正、 不具合の再現と

仕事内容 勤怠管理システムの開発補助エンジニア（検証結果を記録） ◆ 面談予約 30代以下はこちら： httpsumekom.jp/r/m9PDfI 40代以上はこちら： httpsumekom.jp/r/9Oh1Do ◆ ご予約はこちらから ◆ ここが魅力 ・月給520,000円〜600,000円 ・昇給年2回 ・賞与年2回＋都度インセンティブ ・完全週休2日制(土日祝) ・固定残業なし ・研修制度あり ・研修内容：ITの基本 ・資格取得サポートあり ◆ 仕事内容 社員の勤務情報を扱う勤怠管理システムの開発補助を担当します。 設計資料の確認、テスト用の勤務データ作成、

仕事内容 勤怠管理システムの開発補助エンジニア（勤怠管理の開発補助） ◆ 面談予約 30代以下はこちら： httpsumekom.jp/r/m9PDfI 40代以上はこちら： httpsumekom.jp/r/9Oh1Do ◆ ご予約はこちらから ◆ ここが魅力 ・月給520,000円〜600,000円 ・昇給年2回 ・賞与年2回＋都度インセンティブ ・完全週休2日制(土日祝) ・固定残業なし ・研修制度あり ・研修内容：ITの基本 ・資格取得サポートあり ◆ 仕事内容 社員の勤務情報を扱う勤怠管理システムの開発補助を担当します。 設計資料の確認、テスト用の勤務データ作

仕事内容月給50万円～／年間休日120日以上★現場経験者なら無資格OK♪5施設ほどを統括するエリアマネージャー 5か所ほどの事業所を束ねる、エリアマネジメントを担当します。 ・複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓 ・ご利用者のフォロー、営業数字や債権の管理など施設運営全般のマネジメント ・病院、居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など連携先の開拓 ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守・ハラスメント等）の3指標を軸にした数字管理 ・新しい企画や取り組みによるブランディング強化 候補として勤務する期間や、ポストに空きがない間は、介護職

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理 などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリア

仕事内容店舗に関わる運営全般をお任せ。 スタッフが快適にお仕事ができるようにサポートをするのも業務の一つです。

仕事内容【ビオネストグループを紹介します】 ビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるよう

仕事内容大阪府大阪市中央区の現場施工管理 (正社員) | 工建産業 株式会社 ▼仕事内容 ●土木工事現場での杭打工事がメインの会社です。 主に、現場の施工管理（職長） ・安全 ・工程が仕事になります。 ※杭工事の施工管理経験者や基礎施工士 ・一級土木施工管理技士の免許をお持ちの方は優遇させていただきます。 面接時に給料面をご相談はさせていただきます。 「変更範囲：変更なし」 (大阪府大阪市中央区) ▼職種 現場施工管理(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給550000〜550000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)550000〜550000円 (昇給)あり

仕事内容【ビオネストグループを紹介します】 ビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるよう

仕事内容【POINT】 ◎年間休日123日 ◎完全週休2日制 ◎土日祝休 ◎1967年創設の老舗企業 ◎三和建設株式会社のグループ企業 【業務内容】 ■衛生空調換気設計図の方針決定、各種計算書の作成 ■衛生空調換気設計図の作図・作図内容の確認 ■作図のメーカーへの依頼 ■お客様打合せに参加し使用方法などのヒアリング ★本人の希望や適性に応じてマネジメント業務を行う事も可能です。 入社後半年～1年は、他の社員と協力して業務を行っていただき、同社の業務理解を深めていただきます。 その後は、力量に応じて設計主担当をして頂くようになります。 【応募後の流れについて】 ①応募へ進む（応募時には履歴書な

仕事内容■ご予約はこちらから httpsumekom.jp/r/m9PDfI ■ここが魅力 ・月給600,000円～ ・昇給年2回 ・賞与年2回＋都度インセンティブ ・完全週休2日制(土日祝) ・固定残業なし ・研修制度あり ・研修内容：プログラミング ・資格取得サポートあり ■仕事内容 企業が日々の業務で利用するWebシステムの開発を担当します。 仕様書の確認、検証データの用意、画面と処理結果のテスト、 発見した問題の記録から始めます。 オンラインで作業予定や進捗を伝え、 相談が必要な点を早めに共有します。 基礎の後は、既存機能の修正、小さな機能の実装、 エラーの原因調査へ広げ、決定事

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容店舗の売上管理やスタッフのマネジメント、イベントの企画など、お店の責任者としてお迎えします。 業務は多岐に渡るため、その分ご経験や能力を活かせるお仕事です。 責任あるポジションであると同時に、高収入を得られます。

仕事内容お店の経営やスタッフの管理など、さまざまな業務をお任せ。 責任がある分、高収入を得られます。

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容更なる組織力強化に向け、施工管理を増員募集。 マンションなどの大規模修繕工事 【具体的には】 ◆工程管理 ◆品質・安全管理 ◆スタッフ管理 などをお任せ 効率的に作業を進められるよう段取りを組み、 工期を意識して指示や人員配置を行います。 工程毎に施工品質と安全対策を管理。 各工程で作業を撮影し、官公庁への申請書類も作成します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【ビオネストグループを紹介します】 ビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるよう