訪問介護 - 愛知県名古屋市中区 の求人・仕事・採用

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行 って頂きます。 できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を 目指しながら働いている方も多数在籍しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容【アピールポイント】 中途入社だけでなく、新卒も受け入れている当社。 なぜそんなに多くの方が入社を希望するのか、入社を考えている人にいつもお伝えしている魅力をまとめました★ 【会社・仕事の魅力】 ★成長率は業界トップクラス 年間30箇所ベースで事業所がオープンしています。実際に2年連続で給与ベースがUPしています。 ★夜勤なし 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ★過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者さまと契約を終了することもあります。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護職員・ヘルパー こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 サービス付き高齢者向け住宅 休日・休暇 年間休日107日 仕事内容 お仕事の詳細は転

仕事内容施設内訪問介護の介護職 【常勤】介護 上場企業関連会社/賞与2回/昇給1回/年間休日111日 [お仕事内容] ファミリーホスピスでは、看護師と介護士が密に連携し、手厚い人員配置でケアにあたっています。 病院のような突発的な緊急入院や処置に追われることは少なく、お一人おひとりのケアプランに沿って、落ち着いて業務に取り組める環境です。 残業少なめ： ワークライフバランスを重視するスタッフが多数活躍中。 高い専門性： 緩和ケアや疼痛コントロールのスキルをじっくり磨けます。 チーム力： 「一人の負担」を減らし、全員で支え合う風土があります。 「介護士としてキャリアを積みながら、自分の人生も大切

勤務時間シフト制

仕事内容訪問介護サポーター／訪問介護士 育児から社会復帰を全力応援 最短2時間 手当充実 移動・処遇改善・皆勤・資格など 多数 家事・育児で近場・短時間でしか働けないあなたへ！ 「訪問介護あゆみ」で働く３つのポイント！ point(1). ひとりひとりに合わせた勤務時間・日数！ 〇シフト制度 月ごとに相談しながら、シフトを決めているので、 お子様の学校行事、家族の通院、旅行等、柔軟にスケジュール対応しています。 〇一緒に働く仲間 ３０名近くで活動しています。 月１６時間の方もいれば、みっちり１５０時間以上働く方もいます！ point(2)．名古屋市近辺のため、すぐに帰宅可能！ 訪問先

勤務時間シフト制

仕事内容訪問介護員／訪問介護士 子育て中・社会復帰を目指す方へ 最短2時間 OK 仲間と共にスケジュ ル対応 家事・育児で近場・短時間でしか働けないあなたへ！ 「訪問介護あゆみ」で働く３つのポイント！ point(1). ひとりひとりに合わせた勤務時間・日数！ 〇シフト制度 月ごとに相談しながら、シフトを決めているので、 お子様の学校行事、家族の通院、旅行等、柔軟にスケジュール対応しています。 〇一緒に働く仲間 ３０名近くで活動しています。 月１６時間の方もいれば、みっちり１５０時間以上働く方もいます！ point(2)．名古屋市近辺のため、すぐに帰宅可能！ 訪問先：名古屋市（中区、

勤務時間シフト制

仕事内容訪問介護サービスのスタッフ／福利厚生・手当・制度で選びたいあなたへ 柔軟・直行直帰OKの訪問介護事業所で働きませんか 家事・育児で、短時間でしか働けない方へ ■「訪問介護あゆみ」で働く３つのポイント １．【 ライフスタイルに合わせた勤務時間】 ・シフト制度 月ごとに相談を行い、シフトを決定します。 お子様の学校行事、家族の通院、旅行等で 柔軟にスケジュール対応しています。 ・一緒に働く仲間の支え合い ３０名近くで活動しています。 月１６時間くらいの方もいれば、 １５０時間以上働く方も様々です。 急遽の予定変更も、日常茶飯事！ 会社全体で、支え合っています。 ２．【名古屋市での勤

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週休３日制 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ヘルパー（訪問介護、障がい福祉サービス） 高齢者・障害者の方の自宅や屋外での介護・支援が必要な方への訪 問サービスです。 未経験の方でも安心して働くことができ、経験者の方はさらなる スキルアップのための研修・勉強会等のサポート体制も整っていま す。 また、身内の方が介護・支援を受けることになった時に、 「弊社に依頼したい」と思える事業所作りを一緒に目指しましょう 【変更範囲：変更なし】

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容【スマイルナーシング金山】あなたの力が輝く職場で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,350〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:社保あり：20,000円/月 社保なし：5,000円/月 年末年始手当:1出勤4,000円※社内規定あり お盆手当:1出勤3,000円※社内規定あり GW手当:1出勤1,000円※社内規定あり ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘル

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ※書類選考あり※【管理者補佐募集】入社半年後に管理者をお任せできる方を募集します【管理者以上のキャリアアップも可能】★管理者就任後は土日休み★夜勤なし★【急募】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・入社後、配属事業所にて管理者になる前段階の業務についていただきます。基本的には、常勤ヘルパー、サービス提供責任者が行っている業務を行っていただき、管理者になった後の部下の動きを実践・把握します。 ・日常業務以外の部分に慣れて頂いた後は、管理者補佐として管理者のフォローをしながら管理者業務を学んでいただ

勤務時間シフト制

仕事内容訪問介護スタッフ／子育て世代活躍中の訪問介護事業所 平均3 8 勤務、直行直帰率 67 帰社時は別途手当あり 家事・育児で、短時間でしか働けない方へ ■「訪問介護あゆみ」で働く３つのポイント １．【 ライフスタイルに合わせた勤務時間】 ・シフト制度 月ごとに相談を行い、シフトを決定します。 お子様の学校行事、家族の通院、旅行等で 柔軟にスケジュール対応しています。 ・一緒に働く仲間の支え合い ３０名近くで活動しています。 月１６時間くらいの方もいれば、 １５０時間以上働く方も様々です。 急遽の予定変更も、日常茶飯事！ 会社全体で、支え合っています。 ２．【名古屋市での勤務で、す