保育士 週2日 - 富山県 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間07:30~19:00 早朝、昼、朝、夜 ≪勤務時間≫ 07：00～20：00 の間で実働8時間（休憩60分） となります。 ※遅出・早出のローテーション勤務 ※土・日・祝日(保育希望者がいた場合、行事の際のみ開園・当番制）

仕事内容【職種】 保育園・保育所 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ≪仕事内容≫ ・子どもたちの世話 ・おむつ替え ・安全を守りながらの遊び相手 ・イベントや行事などの企画 ・掃除洗濯等の雑務など 一日の大半を保育園で過ごす子どもたちにとって 当園での出来事のほとんどは真新しいことばかりです！ 目を輝かせながら生活していく子どもたち、 すくすくと成長する子どもたちと一緒に囲まれながら働いてみませんか！ 以前

勤務時間07:00 ～ 19:00 の間 8時間以上

仕事内容 豊かな自然（近隣には海水浴場やキャンプ場などあり）の中で保育所、 幼稚園の０歳～６歳までの子ども達が関わり合って楽しく過ごしています。 子どもの人権を尊重しながら、豊かで調和のとれた心身に育つよう教育と保育の充実を目指しています♪ また「個性豊かな一人ひとりの育ち」を大切に家庭や地域に子育ての輪を広げています。 富山地方鉄道電鉄石田駅より徒歩10分と駅チカ★ 離職率も低く皆さんマイペースに 楽しく長くお仕事をされてます☆彡 募集要項 ・・・・・・・・・・・・・・ ★時給：1000円～ ★時間：7：00～19：00の間の8時間程度 ※お時間帯、固定勤務ご相談ください

勤務時間 就業時間１：7時30分〜13時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間３：7時00分〜13時00分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間４～６時間程度 必ずしもご要望にそえるとは言えません が、勤務時間に関しては一度、ご相談下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表に準ずる。現在、勤務の方々と相談しお休み頂く事となりま す。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容病院職員の児童（０～３歳）の保育 パート保育士１～２名で３，４名程度の児童の保育

勤務時間勤務時間 月～土 7：45～19：15 のうちシフト制 週4～5日程度 （週によって変動あり） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※早番・遅番どちらも対応いただきます

仕事内容お子さまの生活リズムに合わせて個々に合わせたゆったり保育ができるのが特徴です。 ・リトミックやお庭遊びなど、のびのびと充実した保育ができます。 ・病院内にあるため何か起こった時も安心です。 ・一人が担当する子どもは少ないので、成長に寄り添いながら向き合ってより密に保育を行えます。 0歳～2歳児の保育業務全般 交通費 全額支給 無料駐車場完備 勤務開始日 応相談 待遇 ・社会保険完備（勤務時間による） ・労災保険加入 ・入社前健康診断代金負担（上限10,000円まで） ・定期健康診断（会社負担） ・インフルエンザ予防接種無料 ・エプロン貸与 ・残業代全額支給 ・入社後6か月間試用期間あり（

勤務時間①9時00分～18時00分 ②9時00分～16時00分 ③7時30分～15時00分 ■勤務時間に関する特記事項 ②土曜日 ③児童の長期休暇の早出 ■残業 月平均10時間

仕事内容保護者、教育関係者を対象とした研修事業。 青少年の社会的自立支援のための事業。(農業など) 飲食店事業

勤務時間月～土／7:45～19:15 のうちシフト制 週2～3日程度 ※休憩時間は法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分） ※早番・遅番どちらも対応いただきます

仕事内容・生後2か月～2歳児までのお子さまをお預かりしています。 ※一時預かりは0歳2か月～5歳児までのお預かりです ・リトミックやお庭遊びなど、のびのびと充実した保育ができます。 ・一人が担当する子どもは少ないので、成長に寄り添いながら向き合ってより密に保育を行えます。 交通費 全額支給 無料駐車場完備 勤務開始日 応相談 待遇 ・社会保険完備（勤務時間による） ・労災保険加入 ・入社前健康診断代金負担（上限10,000円まで） ・定期健康診断（会社負担） ・インフルエンザ予防接種無料 ・エプロン貸与 ・残業代全額支給 ・入社後6か月間試用期間あり（待遇に変更なし） 休日休暇 お休みはシフト

勤務時間 就業時間１：14時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容病児保育 （熱やかぜなど体調が十分でなく家族で保育園などへの通園が難し いお子さんをお預かりし、保育します。） 変更の範囲：クリニックが定める業務

勤務時間 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）いずれか（就業時間は相談に応じます） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇（盆） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・小学１年生～６年生までの障害を持ったお子様を預かり、学習や 生活指導を個々に合わせて支援する ・車両での送迎（公用車での送迎） 【変更の範囲】変更なし

勤務時間1, 23:00～00:00 ※実働1h (休憩0分) ＊上記時間で固定勤務 ＊残業ほぼなし（月平均1時間） ＜副業・WワークOK＞ 閉店後のパチンコ店で1時間だけ。 土日専属など週2日からOK 扶養内勤務も可能！

仕事内容【仕事内容】 ＜富山市＞高時給の清掃 アルバイト 1時間だけのスキマ時間勤務 時給1,800円と高時給／土日のみOK 副業・WワークOK／未経験OK 富山市大島1丁目にあるパチンコ店で 閉店後の店舗内の掃除アルバイト。 接客不要。もくもくと自分のペースでOK 1日1時間ほどの短時間ワーク（23時～24時） 煩わしい人間関係はなし！ ＜具体的な仕事内容＞ ・遊技台の拭き掃除 ・ホールやトイレの掃除 ・ゴミ回収など ＜高時給アルバイト＞ 時給1800円と高時給！ 月10日出勤すると月18,000円の収入 月20日出勤すると月36,000円と 副業・Wワークにもおススメ！ ＜未経験OK＞

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容病児保育室での勤務 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊月３～５回で相談可 ＊就業時間の相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容市立保育園での土曜日児童保育（０歳児～５歳児）業務をしていた だきます。 ・児童２～５名程度となります（保育士２名体制） ＊土曜保育は比較的ゆったりとした保育が楽しめます。 ＊可愛い子どもたちの成長を支える職場です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間はご希望に添えるよう相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容北陸中央病院の院内保育施設。 お預かり園児は１歳から３歳未満のお子様６名です。 ゆったりした保育環境で、園庭や病院敷地内の原っぱでお散歩した り、かけっこしたりのびのび過ごせます。 保育士は、幅広い年代が勤務しており、広くてきれいな保育室で家 庭的な雰囲気です。 ＊１年毎の契約更新です。 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください。

勤務時間18:00〜翌9:00 ※前後の場合あり ※休憩3時間（内1時間有給）

仕事内容夜勤お預かり数名程度 【主な業務】 ・保育業務 ・就寝後のブレスチェック ・書類業務、事務作業 【スケジュール例】 ・18:15〜自発的な活動(室内遊び) ・20:00〜就寝(事務作業/ブレスチェック) ・24:00〜仮眠休憩 ・03:00〜就寝(事務作業/ブレスチェック) ・07:00〜起床、朝ごはん提供

勤務時間勤務時間 7:15～19:45内のシフト勤務 週2～5日 勤務時間・日数応相談

仕事内容お子さまの生活リズムに合わせて個々に合わせたゆったり保育ができるのが特徴です。 ・リトミックやお庭遊びなど、のびのびと充実した保育ができます。 ・病院内にあるため何か起こった時も安心です。 ・一人が担当する子どもは少ないので、成長に寄り添いながら向き合ってより密に保育を行えます。 0歳～2歳児の保育業務全般 交通費 全額支給 無料駐車場完備 勤務開始日 応相談 待遇 ・社会保険完備 ・無料駐車場完備 ・エプロン貸与 ・定期健康診断料無料 ・雇用時健康診断一部負担 ・インフルエンザ予防接種代無料 ・ご友人紹介制度有り ・退職金制度有り 休日休暇 ・年間休日125日（2022年度） ・日祝

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：14時00分〜18時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）「又は」のいずれか応相談 ７：００～８：００、１７：３０～２０：００の就労時間帯は加算 手当があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保育業務補助（食べる、眠る、排泄するなど基本的な生活習慣を身 につけさせる） 変更範囲：なし

仕事内容【100YEN SHOP meets.短期2～3ヶ月スタッフ募集】：店頭販売スタッフ・未経験者ＯＫ！WワークOK 【短期でサクっと稼いじゃおう！】：あいてる時間を有効活用！週2日でプライベートも充実！仕事終わりに買い物して帰れる勤務地! 100円SHOPで商品陳列・レジ・接客・発注などをお任せします。 店内にはたくさんの生活雑貨や季節物商品があります。仕事内容 は在庫チェック・品薄商品の発注・入荷した商品を品出し・補充 ・陳列、お客様に商品の場所を聞かれた時はご案内、レジ打ち・ 商品梱包など様々。簡単な事から少しずつお願いします。 【短期でサクっと働ける！】 2～3ヶ月の短期で品出し・商

勤務時間07:30~19:00 早朝、昼、朝、夜 ≪勤務時間≫ 07：00～20：00 の間で実働8時間（休憩60分） となります。 ※遅出・早出のローテーション勤務 ※土・日・祝日(保育希望者がいた場合、行事の際のみ開園・当番制）

仕事内容【職種】 保育園・保育所 幼稚園教諭 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ≪仕事内容≫ ・子どもたちの世話 ・おむつ替え ・安全を守りながらの遊び相手 ・イベントや行事などの企画 ・掃除洗濯等の雑務など 一日の大半を保育園で過ごす子どもたちにとって 当園での出来事のほとんどは真新しいことばかりです！ 目を輝かせながら生活していく子どもたち、 すくすくと成長する子どもたちと一緒に囲まれながら働いてみませんか！

勤務時間7時30分～20時30分 ※上記時間内で１日３時間～、週2日～ シフト制 早番・遅番のできる方

仕事内容生きる力を育む取り組みをしています。 人としての大切な気持ちを持った子供たちに成長してほしい、そう願って見守っている法人です。 交通費 通勤手当全額支給 待遇 通勤手当全額支給 社会保険は雇用条件により加入 昇給随時 資格手当 早朝手当 残業手当 産休・育休制度あり 休日休暇 日、祝、他シフト制による 年末年始休暇 初心者・未経験・ブランクOK 交通費支給・駐輪場代支給（規定あり） 週3、4日や週2、3日勤務OK 駅近 土日祝休み・週休二日制 産休・育休・介護休あり（規定あり） 認定こども園 認証保育園・認定保育園 認可園・NPO 一般企業・有限会社

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ガンバ村保育園での保育業務 ・子供の３つの力「心の力・学ぶ力・からだの力」を 引き出すヨコミネ方式を導入しています。

勤務時間 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間３：8時00分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：平日（１）（２）のいずれか 土曜日（２）（３）のいずれか ※小学校の下校時刻に合わせて変動あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容２０２０年４月にオープンした「放課後児童クラブ・キッズハウス にじいろ」という学童保育で支援員のお仕事です。 【子どもたちがいる間】 ●手洗い、検温の声かけ●宿題の見守り●一緒に遊ぶ が主な仕事 です。ケガなど危険なことないように注意しながらよく見て、子ど もたちが安全に・安心して過ごせるように配慮します。 【子どもたちが登所する前、帰った後など】 ●施設内の清掃●業務日報の記入、確認（子どもたちに起こった出 来事などを把握する）●イベント準備（画用紙を切るなど）をお願 いします。