不動産 - 鳥取県鳥取市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容不動産営業職成果報酬型で平均年収900万／未経験でも安定した収入月給28万円／安心の教育体制あり 万全の新人教育！未経験入社9割！ 基本給+歩合給だから目指せる高収入★平均年収は900万円★ 結果が給与に直結する ︎ 【シンプルな営業】 地主さんへの土地活用の提案営業 【具体的には】 土地オーナー様から相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 《名刺の渡し方から教えてくれる充実の研修》 独自の育成体制があり、教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から指導をしていきます。パソコン操作や営業マナー、不動産知識など基礎から学び、税金、ローン

仕事内容 ヤマタホールディングスの魅力5選 ① 鳥取トップクラスの実績 鳥取市東部で新築着工棟数No.1（2021年）。「街を歩けばヤマタの家がある」圧倒的な知名度が、あなたの営業活動を強力にバックアップします。 ② 育休取得率100％の「本気度」 男女問わず育休取得100％！「えるぼし」認定や「健康経営優良法人」など、口先だけでないホワイトな労働環境が国からも認められています。 ③ 飛び込みなしの反響スタイル 無理な勧誘は一切不要。HPやモデルハウスを見て興味を持たれたお客様への提案だから、成約率も高く、感謝される仕事です。 ④ 中途採用比率85％の馴染みやすさ 平均年齢3

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・顧客折衝経験 ・普通自動車免許 ＜同社の家づくりブランドについて＞ ■ハートホーム：「ママが暮らしやすい家」をテーマにした新築住宅 ■ウッズハウス：低価格高品質の超コスパ注文住宅 ■サクリエ：設計士と作る洗練と上質のデザイナーズ住宅 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【鳥取】不動産営業（倉吉市） 【仕事内容】 ★業界未経験歓迎！／鳥取県全域着工棟数6年連続トップクラス研修システム充実 【職務概要】 鳥取県を中心に家づくりブランドを展開する同社において、不

仕事内容 ヤマタホールディングスの魅力5選 ① 鳥取トップクラスの実績 鳥取市東部で新築着工棟数No.1（2021年）。「街を歩けばヤマタの家がある」圧倒的な知名度が、あなたの営業活動を強力にバックアップします。 ② 育休取得率100％の「本気度」 男女問わず育休取得100％！「えるぼし」認定や「健康経営優良法人」など、口先だけでないホワイトな労働環境が国からも認められています。 ③ 飛び込みなしの反響スタイル 無理な勧誘は一切不要。HPやモデルハウスを見て興味を持たれたお客様への提案だから、成約率も高く、感謝される仕事です。 ④ 中途採用比率85％の馴染みやすさ 平均年齢3

仕事内容不動産営業職平均年収900万円／年間休日120日／未経験でも月収28万円／更に成果に応じた歩合給 万全の新人教育！未経験入社9割！ 基本給+歩合給だから目指せる高収入★平均年収は900万円★ 結果が給与に直結する ︎ 【シンプルな営業】 地主さんへの土地活用の提案営業 【具体的には】 土地オーナー様から相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 《名刺の渡し方から教えてくれる充実の研修》 独自の育成体制があり、教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から指導をしていきます。パソコン操作や営業マナー、不動産知識など基礎から学び、税金、ローン

仕事内容【仕事内容】 駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に、 賃貸アパートの経営を提案するお仕事です！ 安定的な収入が得られるほか、 相続のお悩みや、税対策を解決できるなど、 オーナー様へのメリットはたくさんあります！ ひとりひとりのライフプランに合わせて 様々な提案ができるようになっていきます！ ～～～仕事の流れ～～～ まずはオーナー様のもとへ訪問し顔を覚えてもらう →少しずつ信頼関係を築いていきます！ オーナー様のご家族と仲良くなるのもコツのひとつです！ 上司と共に訪問して提案 →商談には必ず上司が同席するので安心！ 契約についての難しい説明は上司がサポートするので 契約率は格

仕事内容不動産営業／「やる気重視」未経験からしっかり稼ぐ／年間休日120日／稼ぎながら営業力に磨きをかけろ 未経験が9割★安心の教育体制 〈シンプルな営業〉 地主様のお宅に訪問し、アパート、マンションを建てるご提案をします。 〈具体的に〉 土地オーナー様から 相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、 土地の有効活用として、 建物賃貸事業を提案する営業です。 〈中途入社は未経験入社が90％〉 名刺を持つのも初めて、 スーツを着て仕事をするのも初めてという方が多くいます。 飲食業や販売、専業主婦など 中途入社は未経験者が90％です。 〈名刺の渡し方から教えてくれる充実の研修〉 独自の育成体制が

仕事内容【応募資格】 [必須] なし [歓迎] ・建築工事に関わる現場管理経験 ・建築・不動産業界経験者など 【職種名】 転勤なし＆年休125日！建築塗装の進捗管理｜賞与年7.5ヶ月分＆残業少◎ 【仕事内容】 建築施工管理業務をお任せします 【仕事内容】 建築現場における施工管理業務全般（品質・安全・工程・原価等の管理）をお任せします。創業以来、長きにわたり地域社会の発展に貢献してきた安定基盤のもと、大規模な公共・民間施設から住宅まで幅広いプロジェクトを手掛けていただきます。 将来的には、設計部門のマネージャー候補として、組織のマネジメントや教育にも携わり、次世代のリーダーとして活躍することを期待して

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・顧客折衝経験 ・普通自動車免許 ＜同社の家づくりブランドについて＞ ■ハートホーム：「ママが暮らしやすい家」をテーマにした新築住宅 ■ウッズハウス：低価格高品質の超コスパ注文住宅 ■サクリエ：設計士と作る洗練と上質のデザイナーズ住宅 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【鳥取】不動産営業（鳥取市） 【仕事内容】 ★業界未経験歓迎！／鳥取県全域着工棟数6年連続トップクラス研修システム充実 【職務概要】 鳥取県を中心に家づくりブランドを展開する同社において、不

仕事内容 ヤマタホールディングスの魅力5選 ① 鳥取トップクラスの実績 鳥取市東部で新築着工棟数No.1（2021年）。「街を歩けばヤマタの家がある」圧倒的な知名度が、あなたの営業活動を強力にバックアップします。 ② 育休取得率100％の「本気度」 男女問わず育休取得100％！「えるぼし」認定や「健康経営優良法人」など、口先だけでないホワイトな労働環境が国からも認められています。 ③ 飛び込みなしの反響スタイル 無理な勧誘は一切不要。HPやモデルハウスを見て興味を持たれたお客様への提案だから、成約率も高く、感謝される仕事です。 ④ 中途採用比率85％の馴染みやすさ 平均年齢3

仕事内容CADオペレーター CADを使用した図面作成や修正だけでなく、 工事現場での進捗確認や品質管理、安全管理など、 プロジェクト全体を支える重要な役割を担っていただきます。 デスクワークと現場管理の両方を経験できるため、 建設業界で幅広い知識やスキルを身につけることが可能です。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、 CADの基本操作や建築知識、施工管理の基礎を学べる研修制度を完備。 【仕事内容】 ～具体的な仕事内容について～ CADオペレーター兼施工管理として、 図面作成から工事現場の管理まで幅広い業務を担当していただきます。 建物や設備の完成までを支えるポジションとして、 設計

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ 安定の東証プライム上場企業で一緒に働きませんか？ 【主な業務】 空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、土地の有効活用をご提案するお仕事。 オーナー様は安定的な収入の確保や将来の相続についてなど、様々な悩みを抱えています。 そこで当社は、資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案し、オーナー様のご要望にお応えします。 【具体的な仕事内容】 ＜訪問＞ 何度かお客様のお宅を訪問し、少しずつ距離を縮めます。 奥様やお子さんなどご家族と仲良くなるのもコツ。 話を聞いてもらいやすくなったら、商談の日をセッティングします。 ＜商談＞ 商談に

仕事内容不動産営業／「ちょっと聞いてよ、人生大逆転した俺の話」東証プライム上場企業／フリーターから1000万プレイヤーへ 周りが車を買ったり、家庭を持ったりするのを見て 将来が不安になった数年前の俺。 縁あって東建に入社したんだけど、なんかもう ―スゴかった。 ＜人生大逆転した俺の話＞ ★まず、なんといっても収入 ウチは平均年収819万円、5人に1人は年収1000万円超え。 実は俺も、目標の1000万プレイヤーを叶えたんだ。 …残業してるのではって？ NO。残業は上司の許可制だから、月平均14時間と少なめ。 ちなみに年間休日121日、休みはたっぷり。 ”無理”じゃなくて”成果”で勝ち取った

仕事内容 ヤマタホールディングスの魅力5選 ① 鳥取トップクラスの実績 鳥取市東部で新築着工棟数No.1（2021年）。「街を歩けばヤマタの家がある」圧倒的な知名度が、あなたの営業活動を強力にバックアップします。 ② 育休取得率100％の「本気度」 男女問わず育休取得100％！「えるぼし」認定や「健康経営優良法人」など、口先だけでないホワイトな労働環境が国からも認められています。 ③ 飛び込みなしの反響スタイル 無理な勧誘は一切不要。HPやモデルハウスを見て興味を持たれたお客様への提案だから、成約率も高く、感謝される仕事です。 ④ 中途採用比率85％の馴染みやすさ 平均年齢3

仕事内容【仕事内容】 ■どんなお仕事？ 土地をお持ちのオーナー様（お客様）へ、資産運用や節税対策として賃貸アパート・マンションの経営をご提案するお仕事です。 まずは「土地の使い道がわからない」「税金の負担を減らしたい」といったお悩みをじっくりヒアリングすることからスタートします。 具体的なプランの作成や提案は上司がしっかりサポートしてくれますので、未経験の方でも安心です！ ■入社後のステップ（安心の教育体制） ・入社?6日間：座学研修 事業内容やビジネスマナー、税務の基礎知識など、業務に必要な基本をイチから丁寧に学べる期間です。 ・6日目以降?：OJT研修 先輩や事業所長に同行し、実際のお客様を

仕事内容株式会社穴吹コミュニティ 中国エリア【マンション管理フロント】年休129日＊フレックス ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【資格取得支援や研修制度が充実！スキルアップできる環境です】分譲マンションの管理組合や入居者のサポート、建物の維持管理業務を担当します。分譲マンションの管理組合と入居者の快適な生活をサポートするため、円滑な運営管理業務を担当。 防災訓練、理事会、総会等の企画運営 管理人への指導・アドバイス ニーズのヒアリング、企画立案、収支作成、稟議起案 点検、不具合発生時の対応 【雇

仕事内容弊社の社長の全てをサポートする仕事！ やりたいこと溢れまくっている弊社の社長!! その･･･ 【社長サポート】 『頑張っている人を応援したい方必見です！ 社長の身の回りサポートをして裏からしっかり支えてうまく効率よくサポートするお仕事です!』 GPXSP 社長秘書×未経験大歓迎×さぁやってみよう☆『わかりやすい給料体系＆昇給体系！ 社長サポートのお仕事～～これは秘書！？×未経験大歓迎×さぁやってみよう☆『支える仕事が！未経験大歓迎！接客経験ある方はさらに活躍度UP!社長サポート秘書』 ()()()()() □色々な資格取得のサポートし

仕事内容・ビジネスホテル「ホテルリブマックス」の運営をお任せ。スタッフと一緒に快適なホテルをつくりましょう。 チェックイン・アウト業務や電話・メールでの予約受付などのフロント業務から、新しいサービスの企画提案まで仕事は様々。ホテルをつくる一員として活躍してくださいね。 ・未経験OK！「お客様と会話をするのが好き」「色々な仕事にチャレンジしたい」そんな方なら大歓迎です。 業務は多岐にわたるため、決して簡単ではありません。ですが、幅広い仕事に挑戦できるチャンスがあります。「やってみたい！」という意思があれば、どなたでも歓迎しますよ！ ・若いメンバーが多くコミュニケーションが活発な職場。目標に向かって切磋琢

仕事内容ホールやキッチンだけでなく 店舗の管理などにも関われる！ ■ホール業務 ・席案内 ・オーダー取り ・料理/ドリンク出し ・会計 など ■キッチン業務 ・盛り付け ・調理 ・洗い物 など ■慣れてきたら… ・店舗の管理 ・シフトの管理 ・アルバイトさんの教育 など 徐々に店長を目指した仕事を お願いしていきます！ [この仕事のおすすめポイント] 【生産者訪問＆未経験歓迎】 未経験や第二新卒、ブランクのある方も大歓迎です。生産者への訪問研修を通じて食材への理解を深め、接客スキルや知識をしっかり身につけられます。女性スタッフも活躍中で、スタッフの平均年齢は20代と若く、学歴や経歴に関係なく成

仕事内容東建コーポレーション株式会社 【不動産営業】平均年収819万円／月給26.3万円～／賞与5ヵ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 うまく活用できていない土地をお持ちのオーナー様に対して様々なサポートを行う不動産営業 ★丁寧な研修体制で基礎から学べます ★残業は1日30分程度【提案するサービスは？】 当社のアパート・賃貸マンション経営による土地活用です。 各種税金の節税、家賃収入などを通じて お客様にもメリットのある提案なので、 長いお付き合いを通じて関係性を築け、 「あなたに出会えて本当に