鑑定士 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ・高等専門学校 卒業以上（学士、修士、博士） ・採用職種、仕事の内容に記載している専門能力を有し、二年以上の実務経験がある方 ＜歓迎＞ ・技術士、技術士補、一級建築士、ＲＣＣＭ、エネルギー管理士、ＭＢＡ、不動産鑑定士、弁護士、 公認会計士、税理士、1級土木施工管理技士、1級建築施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、 1級管工事施工管理技士等 【募集年齢（年齢制限理由）】 ２５歳代～５５歳代 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 大手建設コンサルタント、建築調査、計画、設計、施工監理業務 管理職候補 【仕事内容】

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容<仕事内容> 【兵庫勤務】＼入社9割が20代／ 一般事務★簡単な業務中心★土日祝休み★残業月5h以内★賞与年2回 ▼優良企業で働けます！ ノエビア、雪印メグミルク、アサヒ飲料、出前館、三菱食品、森ビル、伊藤忠ファッションシステム（アパレル）などの優良企業で働けます。希望・スキル次第で正社員雇用の可能性も。スキルが未熟でもコツコツ着実に取り組む姿勢を評価します。 ▼キャリアアドバイザーが相談に！ どんな社風の会社がいい、どんな難易度の仕事がいいかは、専任キャリアアドバイザーが相談にのります。「簡単な仕事」「残業のない仕事」「家と最寄駅に近い会社」「雰囲気の明るい会社」「自由度のある仕事」など

仕事内容「営業経験を活かして、もっと成長したい！」 「頑張りが評価される環境で働きたい！」 「時計やジュエリーが好きだけど、買うだけじゃなく関わる仕事がしたい！」 そんなあなたにピッタリの仕事です！ 【仕事内容】 日々変動する相場を見ながら高級時計の買取価格を決めたり、全国各地のオークションで仕入れ業務を行っていただきます。 買い取り仕入れた商品は、自社のオークションサイト「エコリング the オークション（エコオク）」で競り販売します。 中には海外のバイヤー様が落札して海外に販売される事もあります！ ★バイヤーの仕事とは？ ・国内外の時計オークションからの仕入れ ・市場動向のリサーチ・価

仕事内容株式会社りそな銀行 【関西/26年3月入社】銀行受付事務／非対面・モニター越しでご案内※営業無◆スマート社員／女性活躍 【仕事内容】 【関西/26年3月入社】銀行受付事務／非対面・モニター越しでご案内※営業無◆スマート社員／女性活躍 【具体的な仕事内容】 ＼金融業界経験（営業・事務・窓口業務など職種不問）生かし、働き方を見直したい方へ！／ 営業要素なし！非対面のモニター越しでの受付業務で、対面での直接のやりとり少なく、拠点数も３ヶ所のみと支店窓口に比べ少なく働きやすさ◎ ■業務内容： りそな銀行の店頭に設置しているテレビ電話窓口を利用されるお客さま向けにお手続きのご案内やご提案、事務手続

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容【兵庫／姫路】バイヤー ※未経験歓迎／福利厚生充実／成長中企業 ▼仕事内容 【総合買取専門店/正社員/残業月平均10h/「2022年 ホワイト企業アワード(働きがい部門)」受賞/業績好調/】 私たちは「エコリング」はリユース業界を黎明期から支える企業の一つとして支持されております。 買い取り屋さんのイメージが強いエコリングですが、 2017年から始まった自社オークションサイトの 【エコオク】【エコトレ】が売り上げの重要なポジションを担っております。 2022年は468.26億円。 シェア17.6％を記録しており2つのオークションで月間合計45億円の売り上げを誇り、 業界TOPへ上り詰めて

仕事内容株式会社 ハウスドゥ・ジャパン 【姫路】買取再販の仕入れ営業（戸建・土地等）◆事務作業分業化/残業10h程/連休取得可 【仕事内容】 【姫路】買取再販の仕入れ営業（戸建・土地等）◆事務作業分業化/残業10h程/連休取得可 【具体的な仕事内容】 ～『仕入れ種別・エリア』は設けず、土地、マンション、中古戸建、ホテル、ビルなど、全国様々な不動産物件の買取が可能！～ ■業務内容 仲介会社や金融機関等と関係構築を行い、売却益を見込める不動産の情報を入手し、買取り、商品化して、再販売を行います。※ 【『上限なし』充実のインセンティブ制度について】 『最大17%』の割合で歩合・インセンティブが支給

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容【応募資格】 [必須] ・設計監理もしくは施工管理のご経験 [歓迎] ・一級もしくは二級建築士の資格 ・一級もしくは二級建築施工管理技士 【職種名】 発注者側 施工監理＊京都・奈良・姫路/年間休日115日/年収500万円～1,000万円 【仕事内容】 営業が仕入れた物件に対して、付加価値を付けていく建築工事の統括をする仕事です。 工事では、発注者側として「協力会社に現場監督から施工までを一括でお任せする」方法で効率化を図り、 不動産仕入れの段階から、工事のプロとして打合せに参加することでプロジェクトに一貫して携わります。 【職務内容】 ・工程管理（協力業者様の工事の進め方や人員の管理、各

仕事内容<仕事内容> 【2026年1月OPEN】オープニング募集！知識不要の買取スタッフ（未経験OK） ＼若手・未経験の方も安心スタート！／ 2026年1月にオープン予定の【買取大吉 明石店】で、 ブランド品・貴金属・時計などの《買取接客》を担当していただきます。 「売る営業」ではなく、あくまで【買う側の接客】が中心。 押し売りは一切ありません！ 〇どんな仕事？ 明石店は40～70代の主婦層が中心。 1日の対応人数は多くても7名ほどで、1組ずつゆっくりお話しできます。 お任せするのは ・来店されたお客様の受付 ・ヒアリング（どんなお品物か、購入時のストーリーなど） ・写真撮影 ・本部へ査定

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容【応募資格】 [必須] ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方で、下記に該当する方 ・不動産売買に関する何らかの営業経験がある方 ※売買営業、用地仕入れ営業・売買仲介営業・注文住宅営業・買い取り再販・ワンルーム投資営業など [歓迎] ・宅地建物取引士 【職種名】 【誠実さを重視 / 買取再販・不動産仕入れ営業】高固定給×少残業 /水日休み /プライム上場G 【仕事内容】 物件や土地を仕入れ、購入希望のお客様やマーケットのニーズに合わせて設計・施工の専門部署と協力して付加価値を高め、その物件を自ら販売します。物件はマンション・戸建・収益物件など種類は問いません。 １．『業者訪問』

仕事内容買取専門店「なんぼや」にて、宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などを査定していただきます。【業務の流れ】お客様がご来店。明るく丁寧な接客でお迎えします。商品を査定し、適正価格をお伝えします。ご納得いただければ取引成立です。「査定スタッフ」や「鑑定士」とも呼ばれる職種ですが、同社では「バリューデザイナー」と呼んでいます。商品を「販売」するのではなく、ご来店されたお客様から「買い取る」仕事。人の話を聞くことが得意な方にはピッタリのお仕事です。95％が未経験から入社していますので、ご安心ください。 福利厚生 ・各種社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災） ・週休2日制 ・全社イベント（キックオフ

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 営業企画職(分譲住宅) 【仕事内容】 【仕事内容】 当社ブランド商品の用地仕入～販売までをお任せします。 当社分譲住宅の用地仕入れから企画・プロデュースまで、トータルに関わる事が出来ます。 不動産としてのプロフェッショナルを目指せます！ ・お問い合わせのあったお客様へ、物件のご案内・ローン・契約等の対応 ・分譲住宅の用地仕入、情報収集 ・物件の企画、プランニング ・契約及び決済業務 ・不動産販売業者対応 等 仕事内容 当社ブランド商品「ブルーミング

仕事内容【応募資格】 [必須] ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方で、下記いずれかに該当する方 ・何らかの営業の経験がある方 ※BtoB / BtoC不問 ・接客・販売経験がある方 [歓迎] ・宅地建物取引士 【職種名】 ★不動産業界へチャレンジしたい方におススメ【買取再販営業】年収400万～600万円 /平均残業10h 【仕事内容】 建物や土地を仕入れ、マーケットのニーズに合わせて設計・施工の専門部署と協力して付加価値を高め、その物件を販売する仕事です。同社での経験を通じて不動産・建築の幅広い知識を身に付けることが出来ます。 １．『業者訪問』：直接不動産業者へ出向き、案件情報を収集 ２

仕事内容■仕事内容 自社内で利用する業務システムから、 エンドユーザー向けのサービスまで、幅広いシステム開発に携わっていただきます。 要件定義や設計などの上流工程から開発・運用まで、自社内で一貫して開発を進められる環境です。 社内ポータルサイトの開発や、鑑定士をサポートするAI査定システムの開発など、 社内向けシステム開発も行います。 お客様向けには、総合受付システムの開発や、 「エコリングアプリ」の開発、LINE査定システムの開発などを行います。 開発環境はPHP、JavaScript、Laravel、Vue.js、 WordPress、AWS、Git、Dockerなどを使用いたします。 【具体的に

仕事内容<仕事内容> 【得意なスタイルで成果を追求】不動産仕入営業 ／残業は月平均10時間台 東証プライム上場グループの資金力を活かし、多様な不動産を仕入れる営業職です。仕入れ・企画・販売までグループ内で一貫しています。 ◆仕入れる不動産の種別・金額は不問 大手企業から地域密着企業まで、様々な不動産会社にアプローチ。土地・中古戸建・中古マンションなど、金額に関わらず買い取れます。 ◆「付加価値」の加え方も多種多様 仕入の段階で事業計画を立案。「土地のまま販売」「リフォームして販売」「リゾート物件を建築して販売」など、地域に合った付加価値をつけて売り出します。 ◆あなたの得意なスタイルで営業