学研グループ - 埼玉県 の求人・仕事・採用

勤務時間（1）平日：16:00～22:00 土曜：14:00～22:00 上記の中から週1日以上、1日80分～OK！

勤務時間平日：16:00～22:00 土曜：14:00～22:00 上記の中から週1日以上、1日80分～OK！

仕事内容株式会社学研ロジスティクス 【埼玉・入間郡】物流事務スタッフ◆学研G◆残業20H／年休130日／土日祝休み／フレックス 【仕事内容】 【埼玉・入間郡】物流事務スタッフ◆学研G◆残業20H／年休130日／土日祝休み／フレックス 【具体的な仕事内容】 未経験から事務職に挑戦できる◆社会人経験があればOK！電話メールなど基礎対応メイン！1992年創立・学研ホールディングスのグループ会社◇土日祝休み／フレックス／「くるみんマーク」認定取得 ■POINT ＜学研グループの安定基盤＞長年にわたり培ってきた教育・医療福祉分野での実績と信頼を背景に、安定した事業基盤を持っています。 ＜専門性の高い物流

仕事内容『自由度』と『楽しみ』を大切にした、 ?★ 学研グループの高齢者グループホーム ★? 認知症高齢者対応の グループホーム運営居室数 ”全国No1”！ 当社は、認知症高齢者対応の グループホーム「愛の家」を中心に事業を展開。 利用者様の認知症の症状の緩和や改善を目指し、 お一人おひとりに丁寧に寄り添うケアを実践しています。 その他にも、 ・小規模多機能型居宅介護 ・介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」 など、全国300ヶ所以上の介護事業所を運営しています。 ＼★当社で働く魅力★／ ◎キャリアパスを叶えるための教育体制あり！ 研修や資格取得支援などのキャリアパス制度が整っ

仕事内容★学研グループ運営の認可保育園（０～５歳児／定員５０名） 保育業務全般、クラス担任、指導計画作成などをお願いします。 ★アトレ浦和内！浦和駅徒歩１分で雨にも濡れずに通勤できます。 ★子どもが本来持つ育ちの力を育む、学研独自の保育プログラム 「学研アプローチ」を実施し、一人ひとりに寄り添いながら子ども の主体的な活動を援助し、発達を促す保育を行っています。 ★さまざまな学研のコンテンツを利用し、遊具・教具を発達年齢に 応じ豊富に取り揃え充実した保育環境！ 本社研修も充実、多彩なキャリアアップも目指せます！ ★履歴書等不要な職場見学も歓迎しています。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間（1）平日：16:00～22:00 土曜：14:00～22:00 上記の中から週1日以上、1日90分～OK！

勤務時間 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：15時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：一日４時間以上から尚可。 ご希望の曜日・時間を相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：クレーム等緊急時の対応を要する場合、職員の欠勤等代替の手配が 困難な場合、月８０時間（年６回）年間７２０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容経験者歓迎！学研ココファン／介護施設の事務スタッフ（アルバイト・パート）求人 充実した研修制度があるので、働きながらスキルアップを目指していける職場です。シフトはお気軽にご相談ください。 各施設にて介護保険請求業務や電話対応、ご入居者さまやそのご家族への来客対応など、事務業務全般をお願いします。最初は先輩が丁寧にフォローするので、介護業界での経験が浅い方もご安心ください。介護に関する専門知識は研修で基礎から学べる環境が整っています。お気軽にご応募ください。 【独自の福利厚生制度が充実】 学研グループでは独自の福利厚生制度があり、テーマパークや旅行、グルメ、ショッピング、スポーツなどベネフ

勤務時間シフト制

勤務時間（1）◇シフト制 【日勤】09：00~18：00 ※業務上必要な場合 【早番】07：15~16：15 【遅番】10：00~19：00 【夜勤】16：00~翌10：00 日勤帯：実働8時間/休憩60分 夜勤帯：実働16時間/休憩120分 ※週3日~調整できます★ ※事業所により時間変動あり ※勤務シフトの相談に応じます

仕事内容『自由度』と『楽しみ』を大切にした、 ?★ 学研グループの高齢者グループホーム ★? 認知症高齢者対応の グループホーム運営居室数 ”全国No1”！ 当社は、認知症高齢者対応の グループホーム「愛の家」を中心に事業を展開。 利用者様の認知症の症状の緩和や改善を目指し、 お一人おひとりに丁寧に寄り添うケアを実践しています。 その他にも、 ・小規模多機能型居宅介護 ・介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」 など、全国300ヶ所以上の介護事業所を運営しています。 ＼★当社で働く魅力★／ ◎キャリアパスを叶えるための教育体制あり！ 研修や資格取得支援などのキャリアパス制度が整っ

勤務時間08:30〜17:30 ※若干の変動があります

仕事内容『自由度』と『楽しみ』を大切にした、 ?★ 学研グループの高齢者グループホーム ★? 認知症高齢者対応の グループホーム運営居室数 ”全国No1”！ 当社は、認知症高齢者対応の グループホーム「愛の家」を中心に事業を展開。 利用者様の認知症の症状の緩和や改善を目指し、 お一人おひとりに丁寧に寄り添うケアを実践しています。 その他にも、 ・小規模多機能型居宅介護 ・介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」 など、全国300ヶ所以上の介護事業所を運営しています。 ＼★当社で働く魅力★／ ◎キャリアパスを叶えるための教育体制あり！ 研修や資格取得支援などのキャリアパス制度が整っ

仕事内容『自由度』と『楽しみ』を大切にした、 ?★ 学研グループの高齢者グループホーム ★? 認知症高齢者対応の グループホーム運営居室数 ”全国No1”！ 当社は、認知症高齢者対応の グループホーム「愛の家」を中心に事業を展開。 利用者様の認知症の症状の緩和や改善を目指し、 お一人おひとりに丁寧に寄り添うケアを実践しています。 その他にも、 ・小規模多機能型居宅介護 ・介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」 など、全国300ヶ所以上の介護事業所を運営しています。 ＼★当社で働く魅力★／ ◎キャリアパスを叶えるための教育体制あり！ 研修や資格取得支援などのキャリアパス制度が整っ

勤務時間（1）◇シフト制 【日勤】09：00~18：00 ※業務上必要な場合 【早番】07：15~16：15 【遅番】10：00~19：00 【夜勤】16：00~翌10：00 日勤帯：実働8時間/休憩60分 夜勤帯：実働16時間/休憩120分 ※週3日~調整できます★ ※事業所により時間変動あり ※勤務シフトの相談に応じます

仕事内容介護施設を運営する会社のグループでのお仕事です！ 経験・スキルが活かせる★慣れるまでは周りの先輩社員が丁寧にサポートしてくれます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ ・みなし残業はありません。 ・時間外労働あり(月平均10時間以内) ※時間外手当別途支給 試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 募集情報 事務・総合職／年間休日120以上／グローバル人材の挑戦を支える。介護施設との懸け橋になる。 【仕事内容】 【仕事内容】 ・外国人雇用に関わる業務 入社に関す

仕事内容『自由度』と『楽しみ』を大切にした、 ?★ 学研グループの高齢者グループホーム ★? 認知症高齢者対応の グループホーム運営居室数 ”全国No1”！ 当社は、認知症高齢者対応の グループホーム「愛の家」を中心に事業を展開。 利用者様の認知症の症状の緩和や改善を目指し、 お一人おひとりに丁寧に寄り添うケアを実践しています。 その他にも、 ・小規模多機能型居宅介護 ・介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」 など、全国300ヶ所以上の介護事業所を運営しています。 ＼★当社で働く魅力★／ ◎キャリアパスを叶えるための教育体制あり！ 研修や資格取得支援などのキャリアパス制度が整っ

勤務時間（1）◇シフト制 【日勤】09：00~18：00 ※業務上必要な場合 【早番】07：15~16：15 【遅番】10：00~19：00 【夜勤】16：00~翌10：00 日勤帯：実働8時間/休憩60分 夜勤帯：実働16時間/休憩120分 ※週3日~調整できます★ ※事業所により時間変動あり ※勤務シフトの相談に応じます

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：ご希望の就業時間、勤務日数をご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：クレーム等緊急時の対応を要する場合、職員の欠勤等代替の手配が 困難な場合、月８０時間（年６回）年間７２０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※園の休み：日・祝・１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：15時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：特に、７：００～勤務可の方または ２０：００まで勤務可の方は尚可です。 その他の時間もお気軽にご希望相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：クレーム等緊急時の対応を要する場合、職員の欠勤等代替の手配が 困難な場合、月８０時間（年６回）年間７２０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日