ハローワーク 社会福祉士 - 香川県高松市 の求人・仕事・採用

仕事内容病院における医療ソーシャルワーカー業務を担当していただきます 。 【主な業務内容】 ・入院・外来患者さまやご家族からの相談対応 ・療養中の心理的・社会的問題の把握と支援 ・退院支援（自宅・施設・他院への転院調整など） ・関係機関（介護施設等）との連携・調整 ・医師・看護師・リハビリスタッフとの多職種連携 ・障害福祉サービス、介護保険等の制度活用に関する支援 「次世代育成支援対策推進法に基づく認定事業所」 「働き方改革関連認定企業」 「介護」 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他現在は日曜日・月曜日 ※今後変わる可能性あり 年末年始

仕事内容「体験を経験に自分で生きていく力を育む」を理念に、児童発達支 援の５領域に沿って、０歳から１８歳までのお子さまを対象に、個 々に合わせた支援を行っている事業所の児童支援員を募集します。 香川県でここだけの、「センサリープレイ」を中心とした感覚遊び や、小集団・余暇活動などを通して、 ・障がいを持った子どもへの療育、学校生活に困らない力を育成 ・１日の記録を専用フォーマットで入力 ・保護者対応等 ・家庭・保育園・幼稚園・学校などへの送迎 ＊送迎範囲：高松市内中心 社用車あり：軽、普通車 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容障がい者支援施設支援センタードリームでのお仕事になります 介護施設・福祉施設の業務経験を２年以上お持ちの方 理事長と連携を取りながら労務などの管理業務をしていただきます 。 仲間と団結し協力しながらより良いサービスや施設を 目指していきたいという意欲的な方大歓迎です 業務の変更範囲：なし 運営オペレーション・職員マネジメント 施設内の作業・送迎・行事等のスケジュール管理調整 利用者に関する相談や見学・処遇手続き 監督官庁への対応 事業報告や書類提出など そのたの管理業務 設備管理や備品管理など

仕事内容・高齢者施設での相談業務（ユニット型ショートステイ３０床） ・諸手続き（利用者の入退所等） ・その他エクセル・ワードでの書類作成 ＊看護休暇年５日（小３まで）あり。子育て中のお父さんお母さん も働きやすい職場です。【子育て支援求人】 ◎フロアは２０～６０代の２０人、平均年齢４３歳です。築１１年 のきれいな施設で、一緒に働きませんか？ ◎見学大歓迎（希望があれば、見学時に先輩スタッフと話すことも できますので、施設の雰囲気を感じていただけます） 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 年次有給休暇は法定通り

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容◇「ネムの木 デイサービス円座」において下記の業務に従事 していただきます。 ＊ご利用者やご家族との相談業務 ＊ケアマネージャーや関係機関との連絡調整業務 ＊介護職員の補助業務 ＊ご利用者の送迎業務：社用車（ＡＴ車）使用 変更範囲：変更時の資格に応じて、職種を変更することがある。 法人の定める業務 「子育て支援求人」 「シニア応援求人」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 年次有給休暇は法定通り

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜祝日定休、シフト制 その他応相談 夏季・冬季休暇

仕事内容ことばやコミュニケーション、摂食・嚥下に課題のある子どもたち への支援を行います。 発声だけでなく、「伝える力」「食べる力」を支える大切な役割で す。 【主な業務】 ・コミュニケーション支援・摂食嚥下評価 ・食事場面支援・発声支援・ＡＡＣ活用支援 ・保護者への助言・多職種連携 ・記録作成 変更範囲：なし

仕事内容障がい等をお持ちの方に対して、一緒に作業（箱折り等の軽作業 が中心です）をしたり、相談にのったり、トイレ介助や食事介助 （難しくありません）など日常生活について支援する仕事です。 ＊送迎業務：社用車（普通車・軽自動車） ＊支援内容の記録作成 ＊定員 ：３０名 通所型の施設です 【子育て支援求人】 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容利用者さんと一緒に、施設外就労先で作業を行いながらサポートし ていただきます。 具体的な就労先と仕事内容は以下のとおりです。 ・ホテル客室清掃：ベッドメイキング、アメニティ補充、清掃 ・リネン業務 ：シーツ・タオルの仕分け、洗濯、回収、補充 ・お惣菜調理 ：簡単な調理、盛り付け、パック詰め ・リサイクル分別：リサイクル品の仕分け、整理、搬出補助 作業はチームで行いますので、未経験の方も安心です。 まずは、先輩スタッフが同行し、利用者さんのサポート方法を丁寧 にお教えします。 ＊変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：15時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）平日（２）土曜日および長期休暇 ＊（１）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊土曜は一部お休みが可能です

仕事内容◇放課後等デイサービスでの児童指導員のお仕事です 小学生から高校生までの利用者さんの支援を行います。 ・日常生活のサポート ・遊びや学習の支援 ・サービス提供記録の作成（ＰＣ使用） 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 年次有給休暇は法定通り

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容高松事業所の利用者増に伴い、サービス管理責任者及び候補者を募 集します。入社時期は相談に応じます。主な業務は、 ◇利用者のニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ◇個別支援計画の作成及び管理 ◇福祉サービスの説明、相談援助業務 ◇地域における関係機関（企業、相談支援事業所、医療機関等）と の連絡調整 ◇就職後のアフターフォロー（就職後の企業担当者、利用者の定期 面談）の連絡調整・折衝業務 など ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◇「ネムの木 デイサービス円座」において 管理者候補として、職員及び業務全般を統括するお仕事です。 【業務内容】 １．施設管理・運営 ２．利用者の管理・家族対応 ３．職員の指導・管理・業務の見直し等 ４．送迎業務（社用車使用） 変更範囲：法人の定める業務 「子育て支援求人」 「シニア応援求人」

仕事内容【未経験者大歓迎】働きながら健康になれる、まるでフィットネス ジムのような運動メインのデイサービス♪２０～６０代まで子育て 世代の方も幅広く活躍中♪ ■ご利用者様の送迎（軽自動車～ワンボックスカー） 送迎が苦手な方でも、段階を踏んで１人立ちしていただきます！ ■食事・排泄・入浴介助・運動・レク 未経験の方でも安心♪介助方法は専門職がしっかりとお伝えします ■請求業務 ■サービス会議の出席 ■ご家族・ケアマネジャーとの連絡調整 ※入社後３カ月先輩職員がついて、しっかり指導します！また、管 理者との定期面談あり！安心して働ける環境です♪

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 年次有給休暇は法定通り

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容◆障がいを持つ利用者さんの自立をお手伝いし、自分らしく働ける よう、日常生活や作業のサポートを行うお仕事です。 ・関係機関との連絡調整 ・職員教育、指導など ・利用者への福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・利用者送迎 ＊社用車：普通車、軽自動車 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 年次有給休暇は法定通り

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【年間休日１２８日・定員１０名】発達支援スタッフ｜子どもの「 できた」を増やす仕事 発達に特性のある子どもたちへの療育支援を行います。 子ども一人ひとりの個性や特性に合わせた支援を通じて、成功体験 を積み重ねられる環境づくりを行います。 【主な業務】 ・個別療育、集団療育・学習支援 ・ソーシャルスキルトレーニング・活動準備 ・送迎業務・保護者対応・記録作成 ＊変更範囲：変更なし