一般事務 - 埼玉県日高市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【未経験OK】一般事務業務を担当していただきます。【主な業務内容】PCによるデータ入力・集計／各種資料作成／電話やメールの対応／受発注業務のサポート等【魅力・ポイント】未経験からでも安心の環境が整っています。入社前後、定期的な研修や長年の実績から就業先企業の理解が高いため育成力に力を入れております。 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容大人気の事務スタッフ大量募集中！ 【業務内容】 ・パソコンによるデータ入力、集計 ・各種資料作成 ・電話やメールの対応 ・来客対応 ・受発注業務のサポート 【あなたに合った配属先を選定】 ヒアリングとカウンセリングを元に、お一人おひとりに合った企業や事務のお仕事を選定。 たとえば知識を身に付けたい方には一般事務で幅広い経験を。 コミュニケーション力を活かしたい方には、社内外とのやりとりが多い企業をご紹介しています。 【勤務について】 テレワークにて就業する場合は、自宅または配置先のサテライトオフィスでの勤務となります。 【研修について】 就業開始前に３日間の研修を実施。 基礎からお教え

仕事内容事務スタッフ募集【運行管理補助】正社員採用可 【具体的な業務内容について】 本社営業所で、基本「日勤」の運行管理を行っていただきます ・実績の入力業務 ・運行予定の管理 ・取引先からの問い合わせ対応など。 基本的には入力作業が主になり、少しずつ他の仕事も増やしていく予定です。 【職場環境を紹介します！】 ★男性社員活躍中！ ★輸送部には、約30人のみなさん優しく、気の良いドライバーが在籍。 ★しかも、運行管理の資格取得／全額補助あり！ ★勤務開始日は応相談（但し、3ヶ月以内） ご不明な点等ございましたら、お問い合わせください。 「イチからステップUPを目指して頑張りたい」 という方は

勤務時間【10～24時でお好きな時間】 ※最低1時間～OK

勤務時間固定時間制

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 9:00～18:00（休憩1時間） 土日祝休み ※残業は少なめで、プライベートとの両立も可能です。 ※残業は1分単位で支給

仕事内容【仕事内容】 当社の契約企業でオフィスワークを担当していただきます。 具体的には下記の業務を担当していただきます。・PCによるデータ入力・集計・各種資料作成・伝票整理、経理補助・電話やメールの対応・受発注業務のサポート等。事務系のお仕事未経験からスタートする方も、PCスキルやビジネスマナーに自信がないという方も研修やeラーニングのスクール受講などから、あなたに合った研修をご案内しますので、安心してスタートできます。 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間〇週2日～4日（月間14日）程度の勤務 （１）8:30～13:00（実働4時間30分） （２）12:00～17:15（実働5時間15分） （３）8:30～17:15（実働7時間45分､休憩60分） ※（１）（２）（３）のローテーション勤務 ※残業はほとんどありませんのでご安心ください。

仕事内容【仕事内容】 【完全週休18日制】一般事務業務を担当していただきます。【魅力・ポイント】未経験からでも安心の環境が整っています。入社前後、定期的な研修や長年の実績から就業先企業の理解が高いため育成力に力を入れております。 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容<仕事内容> 一般事務【埼玉県日高市/未経験歓迎/年間休日125日（土日祝）/正社員】M 大手IT企業内にて一般事務業務をお任せします。 未経験の方でも安心して就業できる環境になっております。 【作業内容】 ・来客対応 ・データ入力 ・資料作成 ・問い合わせ対応 【勤務地】 埼玉県日高市（高麗川駅） 【未経験歓迎】 教育環境が整っている為、未経験の方でも安心してスタートできます。 デスクワークしたい方、大歓迎です。 少しでもご興味をお持ちの方は是非一度お話ししましょう。 ご応募お待ちしております！ <給与> 年収350万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み

勤務時間8：30～17：00（実働：7時間30分） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 社外のコミュニケーションよりも、社内のコミュニケーション力（社員の方、アルバイト・パートさんなどの従業員の方）が得意な方必見です！ 業界経験は問われませんので、医療・福祉施設を中心にリース・販売を行っている業界大手企業で企業で従業員さんとの連携を通して貢献してみませんか？