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正社員
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首都圏/設備管理/電気主任技術者50代60代活躍フジサンケイG月残業20h/年休125日

株式会社サンケイビルマネジメント

  • 愛知県 名古屋市中村区

  • 年収450万円〜600万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK
  • 有資格者歓迎

仕事内容株式会社サンケイビルマネジメント 【首都圏】設備管理/電気主任技術者◆50代60代活躍◆フジサンケイG◆月残業20h/年休125日 【仕事内容】 【首都圏】設備管理/電気主任技術者◆50代60代活躍◆フジサンケイG◆月残業20h/年休125日 【具体的な仕事内容】 ~東証プライム上場フジサンケイグループの安定性/残業月20h×年休125日の働きやすさ/ダイバーシティ東京やブリーゼタワー等の実績~ 第2種、第3種電気主任技術者として、より大規模な首都圏にある当社の管理物件での勤務を想定しております。オフィスビルから商業施設まで、多彩なプロジェクトを担えます。 ■業務内容: ・建物機械設備

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電気工事 施工管理職 賞与年2回今期6 14ヵ月・年間休日123日

旭日電気工業株式会社

  • 愛知県 名古屋市東区 東桜 / 高岳駅 徒歩約4分

  • 年収450万円〜760万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容☆面接1回で終了 ☆急募 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 【20~50代活躍中】電気設備工事プロジェクトの現場代理人として、計画立案から工程管理、品質管理、安全管理等のマネジメント業務をお任せします。現場代理人、または次席等、それに近いキャリアの方を募集します ★地図や歴史に残る大規模プロジェクトに関わるチャンスあり! <具体的には> ◆計画の立案 ◆施工図の作成 ◆資器材の調達 ◆人員配置 ◆工程・品質・安全管理 など 【手がける案件は?】 原則、拠点周辺エリアの案件のみ。 複数現場の掛け持ちはありません。 [大型新築案件の現場代理人業務] ◆大型商業施設、ビル、病院の幹線工事 ◆高圧

かんたん応募

リーダー候補/初任地考慮/総合職(サポーター職/代理店の経営コンサル)

ソニー生命保険株式会社

  • 愛知県 名古屋市東区

  • 年収800万円〜1,200万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容ソニー生命保険株式会社 【リーダー候補/初任地考慮】総合職(サポーター職/代理店の経営コンサル) 【仕事内容】 【リーダー候補/初任地考慮】総合職(サポーター職/代理店の経営コンサル) 【具体的な仕事内容】 ~業界未経験者歓迎!(研修制度充実)/代理店の伴走者として顧客本位の営業を実現/自己成長環境険にありがちな個人の人脈を開拓する要素は一切無し~ 当社の保険販売を委託している代理店に対しての育成支援・販売促進のためのコンサルティング営業をご担当いただきます。当社商品のシェア拡大ではなく、代理店の(他社商品も含めた)販売量と顧客満足度を増加させることにより、代理店収入を向上させることを

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