婚活 - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容株式会社イノス・ジャポン エステティシャン*未経験OK*有給取得率100％*社割最大85%オフ*残業月10H程 ＊～「お客様が、もっと自分を愛せるように」～＊ “真の健康美”を追求するエステサロンです。 1977年の創業以来、 “真の健康美”にとことん向き合ってきた私たち。 安定した経営基盤を確立しており、 独自のリンパマッサージやオリジナル化粧品など 高い評価をいただいています。 お客様だけでなく、 自分自身をキレイにできるのもポイント。 ★最大85％オフで施術が受けられる！休みの日の利用もOK ★スキンケアからヘアケアまで！自社商品を55％オフで購入可能 ★入社後は基礎化粧品一式を

仕事内容株式会社シスナビ 【池袋】システムエンジニア※本社勤務の場合はリモートワーク可能土日祝休み 【仕事内容】 【池袋】システムエンジニア※本社勤務の場合はリモートワーク可能土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【年休125日以上・残業20H程度／ゲーム機等、エンジニアがリフレッシュできる設備あり】 都内を中心としたお客様先に常駐しながら(１~２名で常駐)開発支援を行っていただきます。 ■業務内容： PHPの開発言語を使用した業務系システム開発やWEBシステム開発案件実績も多くあります。最近ではエンドユーザーからの直案件もあり、住宅ローンテック企業様向けのシステムをPHP、Laravelを駆使し

仕事内容<仕事内容> 〇インフラエンジニア（設計・構築）在宅勤務OK/年間休日120日以上 ＜仕事内容＞ サーバーやネットワークの 幅広いプロジェクトを手がけていただきます。 （サーバー・ネットワークの設計・構築・運用・保守など） ＜実績例＞ ・某IT系企業サーバー設計構築 ・某金融系企業ネットワーク構築 当社では、 『SES事業』をベースとして、 役者応援プロジェクト『夢ジョブ事業』など ソーシャルビジネスを起ち上げていく 「社会構造の変革を行う」ことを ミッションに事業を展開しています。 プロジェクトマネージャーや セキュリティエンジニア、 ITコンサルタントなど 希望のキャリアパスを重視

仕事内容<仕事内容> 〇システムエンジニア（SE・PG）在宅勤務OK/年間休日120日以上 ＜仕事内容＞ Webシステムやスマホアプリなど Web、モバイル関連の開発等業務をお任せします。 ・要件定義、外部設計、内部設計 ・プログラミング ・単体テスト、結合テスト、総合テスト、運用テスト ・本番移行・リリース、保守・運用 ＜スキルに応じて業務をお任せ＞ 当社では 『SES事業』をベースとして、 役者応援プロジェクト『夢ジョブ事業』など ソーシャルビジネスを起ち上げていく 社会構造の変革を行うことを ミッションに事業を展開しています。 経験の浅い方であれば プログラミングの基礎を確立できる内容を。

仕事内容【自由出勤が私らしさを創る！】集客1297名＆メニュー単価11459円/月平均 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 《業績好調につきスタイリスト大募集》 ●ご来店される女性・男性のお客さまの 施術・接客、また付随する業務全般をお願いします。 ●各店アシスタント在籍の為安心の掛け持ちサポート 【美容業務】 シャンプー/カラー/カット/ブロー/セットアップ/縮毛矯正/デジタルパーマ and more… 【その他】 某有名音楽フェス参加可能/有名企業タイアップ企画参加可能/ディーラー研修参加可能/ 雑誌撮影,ヘアショー,ヘッドスパ,ヘアセット 【必要経験】 スタイリスト,

仕事内容【自由出勤が私らしさを創る！】集客1297名＆メニュー単価11459円/月平均 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 《業績好調につきスタイリスト大募集》 ●ご来店される女性・男性のお客さまの 施術・接客、また付随する業務全般をお願いします。 ●各店アシスタント在籍の為安心の掛け持ちサポート 【美容業務】 シャンプー/カラー/カット/ブロー/セットアップ/縮毛矯正/デジタルパーマ and more… 【その他】 某有名音楽フェス参加可能/有名企業タイアップ企画参加可能/ディーラー研修参加可能/ 雑誌撮影,ヘアショー,ヘッドスパ,ヘアセット 【必要経験】 スタイリスト,

仕事内容[仕事内容] 大手企業の開発案件を中心に、Webアプリ開発、スマホアプリ開発のエンジニアとして勤務いただきます。 【事業内容】 Webアプリ開発、スマホアプリ開発 【具体的な仕事内容】 ■Webアプリ開発、スマホアプリ開発等の業務（大手企業の開発案件中心） ┗toC向けサービスや先端技術を扱った開発案件等、多様な案件に携われる為、やりがいをもって業務に携わる事が可能です！ 【配属案件について】 入社の承諾後に、本人が希望する業務、キャリア形成の展望について伺う機会を設けています。 その後にアサインメント会議を実施し、経営層、営業部、人事部を交えて配属案件を決定します。 ※就業先はプロジェ